2014年公共營養(yǎng)師職業(yè)技能多項選擇復(fù)習(xí)題四十一

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　　401、員工選擇職業(yè)的正確認識是( C.D.)

　　A.自由選擇意味著可以不斷選擇更好的工作

　　B.自由選擇有利于個人事業(yè)無限擴展。

　　C.自由選擇并不意味著可以不斷選擇更好的工作

　　D.自由選擇不應(yīng)違背社會的發(fā)展需要

　　402 從業(yè)人員加強職業(yè)道德修養(yǎng)的途徑主要包括( C.D.)

　　A.學(xué)習(xí)與工作有關(guān)的各項崗位責任、規(guī)章制度

　　B.對自己的思想行為進行反省和檢查

　　C.自我剖析和自我批評

　　D.培養(yǎng)職業(yè)道德習(xí)慣

　　403、誠實勞動是勞動者(A.B.C.)

　　A.素質(zhì)高低的衡量尺度

　　B.人生態(tài)度的外在反映

　　C.實現(xiàn)人生價值的重要手段

　　D.立身處事的基本出發(fā)點

　　404、維護企業(yè)信譽最重要的做法是( A.C.D.)

　　A.樹立產(chǎn)品質(zhì)量意識

　　B.加入廣告投入力度

　　C.不泄露企業(yè)秘密

　　D.要妥善處理顧客投訴

　　405、職業(yè)道德主要通過(A.B.C.)的關(guān)系，增強企業(yè)的凝聚力。

　　A.協(xié)調(diào)企業(yè)員工之間

　　B.調(diào)節(jié)領(lǐng)導(dǎo)與職

　　C.協(xié)調(diào)職工與企業(yè)

　　D.調(diào)節(jié)企業(yè)與市場

　　406、人才市場的形成與，為社會、企業(yè)和職工帶來的主要好處是(A.B.C.D.)

　　A.使企業(yè)人才閑置和人才奇缺的矛盾得到緩解

　　B.使人才配置、使用逐漸趨向合理，人才作用得到發(fā)揮

　　C.調(diào)動了人們學(xué)習(xí)文化知識、鉆研技術(shù)的積極性

　　D.使企業(yè)增加了用人選擇性、針對性，減少了盲目性

　　407、從業(yè)人員遵守職業(yè)紀律的要求是( A.B.)

　　A.履行崗位職責

　　B.嚴格執(zhí)行操作規(guī)程

　　C.對自己認為不合理的規(guī)章制度不遵守

　　D.處理好上下級關(guān)系

　　408、要創(chuàng)新就必須做到( A.B.C.)

　　A.學(xué)習(xí)鉆研、激發(fā)靈感

　　B.大膽地試、大膽地闖

　　C.敢于提出新的問題

　　D.循規(guī)蹈矩

　　409、不同的職業(yè)有不同的職業(yè)特點，但公正公平的基本要求是(A.B.C.)

　　A.按照原則辦事，不因個人偏見、好惡辦事

　　B.公正處理部門之間、部門內(nèi)部各種關(guān)系

　　C.處理問題合情合理，不徇私情

　　D.發(fā)揚團隊精神，增強內(nèi)部凝聚力

　　410、企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動中，員工之間加強團結(jié)互助包括(B.C.D.)

　　A.講究合作，避免競爭

　　B.平等交流，平等對話

　　C.既合作又競爭

　　D.互相學(xué)習(xí)，共同提高

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