期貨從業(yè)人員后續(xù)職業(yè)培訓(xùn)規(guī)則
期貨從業(yè)人員后續(xù)職業(yè)培訓(xùn)規(guī)則
第一條 為提高期貨從業(yè)人員職業(yè)道德素養(yǎng)與專業(yè)素質(zhì),保證從業(yè)質(zhì)量,依據(jù)《期貨從業(yè)人員管理辦法》有關(guān)規(guī)定,制訂本規(guī)則。
第二條 本規(guī)則所稱從業(yè)人員指依照《期貨從業(yè)人員管理辦法》和《期貨從業(yè)人員資格管理規(guī)則》獲得期貨從業(yè)資格的人員。
第三條 從業(yè)人員在從業(yè)期間應(yīng)當(dāng)參加后續(xù)職業(yè)培訓(xùn)。
第四條 從業(yè)人員后續(xù)職業(yè)培訓(xùn)由中國(guó)期貨業(yè)協(xié)會(huì)(以下簡(jiǎn)稱協(xié)會(huì))統(tǒng)一管理,培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)要求由協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)統(tǒng)一規(guī)劃。
第五條 從業(yè)人員所在機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)提供必要條件,支持、保障本機(jī)構(gòu)從業(yè)人員接受后續(xù)職業(yè)培訓(xùn),完成培訓(xùn)要求。
第六條 協(xié)會(huì)制定后續(xù)職業(yè)培訓(xùn)大綱,內(nèi)容包括期貨法律法規(guī)、職業(yè)道德規(guī)范、期貨專業(yè)知識(shí)等方面。后續(xù)職業(yè)培訓(xùn)必須符合培訓(xùn)大綱的要求。
協(xié)會(huì)根據(jù)期貨市場(chǎng)發(fā)展需要發(fā)布后續(xù)職業(yè)培訓(xùn)指導(dǎo)意見,確定培訓(xùn)的重點(diǎn)。
第七條 從業(yè)人員每?jī)赡甑暮罄m(xù)職業(yè)培訓(xùn)時(shí)數(shù)累計(jì)不少于 18 個(gè)學(xué)時(shí)。其中期貨法律法規(guī)和職業(yè)道德方面的培訓(xùn)不少于 3 個(gè)學(xué)時(shí)。
第八條 因下列情形未完成后續(xù)職業(yè)培訓(xùn)要求的從業(yè)人員,可以向協(xié)會(huì)提出書面申請(qǐng),經(jīng)批準(zhǔn)后可以后延一個(gè)年度:
(一)在境外工作半年以上的;
(二)生育;
(三)因病半年以上無(wú)法正常上班的;
(四)協(xié)會(huì)認(rèn)可的其他情形。
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【摘要】為提高期貨從業(yè)人員職業(yè)道德素養(yǎng)與專業(yè)素質(zhì),保證從業(yè)質(zhì)量,依據(jù)《期貨從業(yè)人員管理辦法》有關(guān)規(guī)定,制訂本規(guī)則。本規(guī)則所稱從業(yè)人員指依照《期貨從業(yè)人員管理辦法》和《期貨從業(yè)人員資格管理規(guī)則》獲得期貨從業(yè)資格的人員。環(huán)球網(wǎng)校整理發(fā)布期貨從業(yè)人員后續(xù)職業(yè)培訓(xùn)規(guī)則。更多相關(guān)信息請(qǐng)關(guān)注環(huán)球網(wǎng)校期貨從業(yè)資格考試頻道。期貨從業(yè)人員后續(xù)職業(yè)培訓(xùn)規(guī)則
期貨從業(yè)人員后續(xù)職業(yè)培訓(xùn)規(guī)則
第九條 協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)組織期貨經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)高級(jí)管理人員后續(xù)職業(yè)培訓(xùn)。其他從業(yè)人員的后續(xù)職業(yè)培訓(xùn)可以由協(xié)會(huì)組織,也可以由協(xié)會(huì)委托其他機(jī)構(gòu)組織。
第十條 取得期貨從業(yè)資格考試合格證明或者被注銷從業(yè)資格的人員連續(xù)兩年未在機(jī)構(gòu)從業(yè)的,在申請(qǐng)從業(yè)資格前兩年內(nèi)應(yīng)參加累計(jì)不少于 18 個(gè)學(xué)時(shí)的后續(xù)職業(yè)培訓(xùn)并應(yīng)當(dāng)通過培訓(xùn)考核。其中期貨法律法規(guī)、期貨從業(yè)人員職業(yè)道德的培訓(xùn)時(shí)數(shù)不少于 3 個(gè)學(xué)時(shí)。
第十一條 協(xié)會(huì)為受到紀(jì)律懲戒的人員組織專項(xiàng)后續(xù)職業(yè)培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容為期貨法律法規(guī)、從業(yè)人員職業(yè)道德,培訓(xùn)方式為集中培訓(xùn),并進(jìn)行考核。
第十二條 協(xié)會(huì)對(duì)培訓(xùn)記錄進(jìn)行登記管理。機(jī)構(gòu)可以通過協(xié)會(huì)數(shù)據(jù)庫(kù)查詢本單位從業(yè)人員后續(xù)職業(yè)培訓(xùn)記錄,從業(yè)人員可以通過協(xié)會(huì)數(shù)據(jù)庫(kù)查詢本人后續(xù)職業(yè)培訓(xùn)記錄。
第十三條 從業(yè)人員不按規(guī)定參加后續(xù)職業(yè)培訓(xùn)的,由協(xié)會(huì)按照有關(guān)規(guī)則予以處理。
第十四條 本規(guī)則所稱每學(xué)時(shí)為 45 分鐘。
第十五條 本規(guī)則經(jīng)中國(guó)證監(jiān)會(huì)核準(zhǔn),自頒布之日起實(shí)施。
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