證券從業(yè)《發(fā)行與承銷》輔導(dǎo)：第五章重點(diǎn)詳解(6)

　　證券從業(yè)《發(fā)行與承銷》輔導(dǎo)：第五章重點(diǎn)詳解(6)

　　(二)在創(chuàng)業(yè)板上市公司首次公開發(fā)行股票的條件

　　1.基本條件：

　?、虐l(fā)行人是依法設(shè)立且持續(xù)經(jīng)營3年以上的股份有限公司。有限責(zé)任公司按原賬面凈資產(chǎn)值折股整體變更為股份有限公司的，持續(xù)經(jīng)營時(shí)間可以從有限責(zé)任公司成立之日起計(jì)算。

　?、谱罱鼉赡赀B續(xù)盈利，最近兩年凈利潤累計(jì)不少于1000萬元，且持續(xù)增長;或者最近1年盈利，且凈利潤不少于500萬元，最近1年?duì)I業(yè)收入不少于5000萬元，最近兩年?duì)I業(yè)收入增長率均不低于30%。凈利潤以扣除非經(jīng)常性損益前后孰低者為計(jì)算依據(jù)。

　　⑶最近1期末凈資產(chǎn)不少于2000萬元，且不存在未彌補(bǔ)虧損。

　?、劝l(fā)行后股本總額不少于3000萬元。

　　2.關(guān)于發(fā)行人的持續(xù)盈利能力的要求：不得存在的六種情形

　　3.對公示、監(jiān)事和高級管理人員的要求

　　4.其他要求：公司治理結(jié)構(gòu)、注冊資本、主營業(yè)務(wù);依法納稅、財(cái)務(wù)報(bào)表、違法行為。

　　例題8：發(fā)行人應(yīng)當(dāng)符合：最近3個(gè)會(huì)計(jì)年度經(jīng)營活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金流量凈額累計(jì)超過人民幣( )萬元或最近3個(gè)會(huì)計(jì)年度營業(yè)收入累計(jì)超過人民幣( )億元。

　　A.3000，3 B.5000，3 C.3000，1 D.5000，1

　　答案：B

　　例題9：在創(chuàng)業(yè)板上市公司首次公開發(fā)行股票的發(fā)行人是依法設(shè)立且持續(xù)經(jīng)營( )年以上的股份有限公司

　　A.1 B.2 C.3 D.4

　　答案：C

　　二、首次公開發(fā)行股票的輔導(dǎo)、內(nèi)核和承銷商備案材料

　　(一)首次公開發(fā)行股票的輔導(dǎo)及驗(yàn)收

　　1.保薦機(jī)構(gòu)(保薦人)在推薦發(fā)行人首次公開發(fā)行股票并上市前，應(yīng)對法系個(gè)人進(jìn)行輔導(dǎo)。中國證監(jiān)會(huì)不再對輔導(dǎo)期限作硬性要求

　　2.保薦機(jī)構(gòu)輔導(dǎo)工作完成后，應(yīng)向發(fā)行人所在地的中國證監(jiān)會(huì)派出機(jī)構(gòu)進(jìn)行輔導(dǎo)和驗(yàn)收。

　　(二)保薦人的內(nèi)核：(12項(xiàng)具體規(guī)定)

　　1.各保薦人應(yīng)按照指導(dǎo)意見的要求進(jìn)行內(nèi)核和推薦，開展股票發(fā)行主承銷業(yè)務(wù)。

　　2.具體規(guī)定：

　?、沤l(fā)行人質(zhì)量評價(jià)體系，明確推薦標(biāo)準(zhǔn)，在充分盡職調(diào)查的基礎(chǔ)上，保證推薦內(nèi)部管理良好、運(yùn)作規(guī)范、未來有發(fā)展?jié)摿Φ陌l(fā)行人發(fā)行股票。

　?、票Ｋ]人應(yīng)成立內(nèi)核小組，并根據(jù)實(shí)際情況，對內(nèi)核小組的職責(zé)、人員構(gòu)成、工作規(guī)則等進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，形成適應(yīng)核準(zhǔn)制要求的規(guī)范、有效的內(nèi)核制度，并將內(nèi)核小組的工作規(guī)則、成員名單和個(gè)人簡歷報(bào)中國證監(jiān)會(huì)職能部門備案。保薦人內(nèi)核小組應(yīng)當(dāng)恪盡職守，保持獨(dú)立判斷。

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　?、吮Ｋ]人應(yīng)嚴(yán)格遵守有關(guān)信息披露的規(guī)定。在申請文件報(bào)送中國證監(jiān)會(huì)后，進(jìn)入靜默期，除已公開的信息外，不得向外界透露有關(guān)本次發(fā)行的任何信息。承銷團(tuán)成員的分析員作出的有關(guān)發(fā)行人的研究報(bào)告不得對外發(fā)出，直至有關(guān)本次股票發(fā)行的募集文件公開后，方可進(jìn)行相關(guān)的宣傳和推介活動(dòng)。

　　⑻保薦人應(yīng)建立有效的內(nèi)部控制制度。遵循內(nèi)部“防火墻”原則，使投資銀行部門與研究部門、經(jīng)紀(jì)部門、自營部門在信息、人員、辦公地點(diǎn)等方面相互隔離，防止內(nèi)幕交易和操縱市場的行為。

　?、斜Ｋ]人應(yīng)當(dāng)在發(fā)行完成當(dāng)年及其后的1個(gè)會(huì)計(jì)年度發(fā)行人年度報(bào)告公布后的1個(gè)月內(nèi)，對發(fā)行人進(jìn)行回訪。

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