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《中級財務管理》知識點:利益沖突的協調

更新時間:2012-07-25 09:49:47 來源:|0 瀏覽0收藏0

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  將相關者利益最大化作為財務管理的目標,其首要要求就是協調相關者的利益關系,化解他們之間的矛盾沖突。協調相關者的利益沖突要把握的原則是:盡可能使企業(yè)相關者的利益分配在數量上和時間上達到動態(tài)的協調平衡。

關系
沖突表現
協調方式
所有者和經營者的矛盾與協調
經營者希望在創(chuàng)造財富的同時,能夠獲得更多的報酬;而所有者和股東則希望以較小的代價實現更多的財富。
解聘(通過所有者約束經營者)、接收(通過市場約束經營者)、激勵(“股票期權”方式、“績效股”方式)。
所有者和債權人的矛盾與協調
首先,所有者要求經營者改變借債資金的原定用途,將其用于風險更高的項目;其次,所有者或股東可能未征得現有債權人同意,而要求經營者發(fā)行新債券或借入新債。
限制性借債、收回借款或停止借款。
 

  【例題1】

  某公司董事會召開公司戰(zhàn)略發(fā)展討論會,擬將企業(yè)價值最大化作為財務管理目標,下列理由中,難以成立的是( )。 (2010年試題)

  A.有利于規(guī)避企業(yè)短期行為

  B.有利于量化考核和評價

  C.有利于持續(xù)提升企業(yè)獲利能力

  D.有利于均衡風險與報酬的關系

  【答案】B

  【解析】以企業(yè)價值最大化作為財務管理目標,具有以下優(yōu)點:1.考慮了取得報酬的時間,并用時間價值的原理進行了計量;2.考慮了風險與報酬的關系;3.將企業(yè)長期、穩(wěn)定的發(fā)展和持續(xù)的獲利能力放在首位,能克服企業(yè)在追求利潤上的短期行為;4.用價值代替價格,克服了過多受外界市場因素的干擾,有效地規(guī)避了企業(yè)的短期行為。

  【例題2】

  某上市公司針對經常出現中小股東質詢管理層的情況,擬采取措施協調所有者與經營者的矛盾。下列各項中,不能實現上述目的的是( )。 (2010年試題)

  A.強化內部人控制

  B.解聘總經理

  C.加強對經營者的監(jiān)督

  D.將經營者的報酬與其績效掛鉤

  【答案】A

  【解析】所有者與經營者利益沖突的協調,通??梢圆扇∫韵路绞浇鉀Q:1.解聘;2.接收;3.激勵。

  【例題3】

  在下列各種觀點中,能夠避免企業(yè)追求短期行為的財務管理目標是( )。

  A.利潤最大化

  B.股東財富最大化

  C.企業(yè)價值最大化

  D.相關者利益最大化

  【答案】BCD

  【解析】利潤最大化的缺點是容易導致短期行為。

  【例題4】

  以“相關者利益最大化”作為財務管理目標的優(yōu)點有( )。

  A. 有利于企業(yè)長期穩(wěn)定發(fā)展

  B. 有利于實現企業(yè)經濟效益和社會效益的統一

  C. 較好的兼顧了各利益主體的利益

  D. 體現了前瞻性和可操作性的統一

  【答案】ABCD

  【解析】以“相關者利益最大化”作為財務管理目標的優(yōu)點包括:(1)有利于企業(yè)長期穩(wěn)定發(fā)展;(2)體現了多贏的價值理念,有利于實現企業(yè)經濟效益和社會效益的統一;(3)這一目標本身是一個多元化、多層次的目標體系,較好的兼顧了各利益主體的利益;(4)體現了前瞻性和可操作性的統一。

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