嚴查致一注價格暴漲，兩天跳漲五萬仍一證難求

一.王工的意外之財

這幾天王工的心情有點波動。

前幾天王工想起來，自己的一級注冊建筑師證書還掛靠在某設(shè)計公司里，4月初就要掛滿當初約定的兩年期限了。當時掛靠的價格是稅后12萬/兩年，現(xiàn)在如果繼續(xù)掛在那的話，得重新和該公司商量一下這個價格。

從去年起，主管部門開始嚴查各類建筑證書的掛靠行為，主要的查處依據(jù)是核對注冊人員的社保繳費單位和證書注冊單位是否吻合。由于2019年1月1日起全國社保聯(lián)網(wǎng)，使得主管部門對掛靠的查處變得簡單。只要社保繳費單位與證書注冊單位不一致，即馬上認定為掛靠。即使社保繳費單位與證書注冊單位一致，但如果掛靠人員在實際工作單位也交了社保，即繳交了雙份社保，則依然會被認定為掛靠。

網(wǎng)頁截圖

不過上有政策下有對策，王工現(xiàn)在在私企工作，在了解了掛靠的查處依據(jù)之后，王工立即讓當前所在單位停止給自己的社保繳費，而僅僅由證書所在的單位給自己繳納社保。這樣王工就可以避開主管部門的排查范圍，讓自己的掛靠行為變得“合法”。

當時做完這些之后，王工也就不再關(guān)注證書的事了。然而王工沒想到的是，此時在掛靠市場，一注證書的價格，已經(jīng)坐上了直升飛機。

2019年3月26號，王工給之前認識的一位證書中介打了個電話，想了解一下最新的市場行情。

在了解到王工的一注證書即將到期可以空出來的時候，中介小李的聲音開始變得激動起來。

“王工，30萬/兩年，一次性付款，還額外幫你繳社保，您看要是可以的話我們今天馬上簽合同!”

30萬/兩年?王工懷疑是自己聽錯了。兩年前市場價才12萬/兩年，即使是一年前，他跟朋友聊過好像還跌到了10萬/兩年，怎么現(xiàn)在就30萬/兩年了呢?

“多少錢?我沒聽清。”

“30萬/兩年，王工，這是現(xiàn)在的市場價了。”

在確認自己沒有聽錯之后，王工的嘴角竟然不自覺的往上翹了起來。

“小李，什么情況啊，現(xiàn)在怎么會這么貴呢?”

“王工，你是不知道啊，自從主管部門嚴查掛靠以來，很多人的證書都沒法掛了。公務(wù)員、事業(yè)單位和國有企業(yè)員工一般都是不能不交社保的，他們的證都不能掛了。這就導致當前對證書的需求出現(xiàn)了巨大的缺口。只有某些私企才同意員工不交社保，所以現(xiàn)在市場上能掛的證屈指可數(shù)，但需求量卻非常大。”

“原來是這樣。”王工大概了解了市場行情，然后說自己還要跟原注冊單位商量一下，看看原注冊單位還要不要自己的證書，就掛斷了電話。

掛斷電話后，王工回憶了起來：當初自己畢業(yè)后沒考上公務(wù)員，后來應(yīng)聘某國有設(shè)計大院對方也沒要，只能找了現(xiàn)在的私企設(shè)計公司工作，沒想到這還成為自己的優(yōu)勢了。真是塞翁失馬，焉知非福啊，哈哈哈哈哈哈哈，想到這，王工竟然大笑了起來。

兩天內(nèi)，王工又找了幾個證書中介，確認了當前市場價就是30萬之后，王工給自己證書所在單位打了個電話。

結(jié)果那邊說非常希望王工能繼續(xù)把證留下，可以按市場價給王工付費，問王工想要多少。王工想了想，既然市場價是30萬，我就先報個35萬吧，討價還價嘛，總不能一開始就給出實價，總得留點討價的空間嘛。

對方聽了王工35萬的報價，說要跟老板匯報一下再答復(fù)王工，然后就掛斷了電話。兩分鐘后，電話響起，對方同意了35萬的報價，并要求王工盡快簽約。

30萬莫名就變成了35萬，王工感慨，房價都不曾漲得這么快。當天又有包括小李在內(nèi)的兩個中介打電話給王工，問證書能不能掛出來。當王工說已經(jīng)35萬談好了之后，中介均表示，價格還可以再往上談，讓王工再考慮一下。但現(xiàn)在證書所在公司的聯(lián)系人是王工的好友，已經(jīng)不好再反悔了。

王工忽然覺得自己報價報低了，一開始白賺5萬的喜悅也慢慢變成了懊惱。

二.掛靠真的能禁止嗎?

看到這里，可能有的朋友會憤憤不平了。怎么政府越查掛靠，掛靠的價格越高呢?

也有的朋友可能會說：我就說嘛，掛靠根本就沒法禁止，這不，越查越貴了吧!

但小編我想告訴大家，我們不要看一時的亂象，在我看來，掛靠是可以被禁止的。有的朋友可能會說，我不信，掛靠怎么可能完全禁止，你看現(xiàn)在主管部門嚴查掛靠，上文的王工不是照樣可以通過本單位不交社保的形式來規(guī)避檢查，實現(xiàn)掛靠嗎?

這么想的同學，真的是遠遠低估了政府的手段。你以為政府只能通過核對社保來查掛靠?你想得太簡單了。核對社保只是第一步，接下來一定會有后續(xù)手段跟上。

大家可能還不知道，江西南昌早就已經(jīng)開始啟用“人臉識別系統(tǒng)”用于建筑業(yè)從業(yè)管理人員實名制考勤管理。當然現(xiàn)在還只是企業(yè)自愿選擇階段，但如果政府想要加大加度杜絕掛靠，完全可以強制所有建筑企業(yè)配備人臉識別系統(tǒng)。

比如政府可以先采集有證從業(yè)人員的身份信息，包括臉部數(shù)據(jù)，然后要求從業(yè)人員必須平均每周至少3天在證書注冊的公司刷臉打卡上下班。這樣的話你還能像王工這么掛靠嗎?

也許你會說那我找一個同城的公司掛靠，每周真的抽三天，在上班和下班時間去這個公司刷臉。當然你也可以這么做，但這顯然就大大增加了掛靠的成本，又有多少人能夠這么做?又有多少人愿意這么做?而且基本上找掛靠極難找到同城的公司，如果真的剛好能找到同城的公司，還要每周刷臉上下班三天，那還不如真的去那家公司上班得了，何必還掛靠呢。

可能還有的朋友會說，有的人考過了一級注冊建筑師之后轉(zhuǎn)行了，他肯定不想去設(shè)計公司上班，但他就可以找個同城的設(shè)計公司掛靠，每周去刷臉三天，為了掛靠費也是值得的。其實要杜絕這種情況也很簡單，只需要規(guī)定：注冊建筑師每年必須在公司至少兩個項目的圖紙上蓋章，并且至少擔任兩個項目建筑負責人的角色。這個規(guī)定可以直接讓非從業(yè)人員的證書作廢。

因為在圖紙上蓋章，或者擔任建筑負責人，那是要承擔風險的。一般轉(zhuǎn)行兩年后，之前的技能就都忘光了，在你已經(jīng)沒有能力把控圖紙質(zhì)量的情況下，你還敢在圖紙上蓋章嗎?你還敢簽建筑負責人的名字嗎?這個終身責任你擔得起嗎?所以要想讓非從業(yè)人員的證書作廢，其實也并不是一件難事，完全取決于政府的決心。

另外這個規(guī)定也可以進一步杜絕只掛證不工作的情況，因為你要蓋章，你要當建筑負責人，你肯定需要花很多時間來投入項目中，以保證設(shè)計質(zhì)量和圖紙質(zhì)量，那這不就相當于你在為這個公司工作了?真到這一步，你也已經(jīng)不是掛靠了，而是實實在在的在為這個公司工作了，這就達到了政府想要的人證合一的目的了。即使你還在別的地方有工作，那也只是相當于你的兼職(私活)而已，做建筑的，誰還不做點私活呢，只要不影響你的正式工作就行。

所以，禁止掛靠是完全可以做到的，這僅僅是取決于政府做這件事的決心。按我的估計，這一天遲早會到來，可能是八年后，可能是五年后，也可能兩三年就會到來。

三.禁止掛靠對從業(yè)人員有什么影響?

三年前，有一個問題是這么問的：“如果建筑行業(yè)連證書掛靠都被禁止了，導致掛靠收入消失，建筑從業(yè)人員的收入是不是會進一步降低?”

當時我就給出了一個與所有人觀點都相反的回答：如果禁止掛靠，擁有證書的從業(yè)人員收入將會大幅上漲。

為什么會出現(xiàn)這種現(xiàn)象呢?我給大家分析一下。為了敘述方便，以下分析僅針對工程設(shè)計類證書，其它類型證書同理。

之所以會出現(xiàn)注冊證書的掛靠現(xiàn)象，是因為根據(jù)《工程設(shè)計資質(zhì)標準》，設(shè)計公司(設(shè)計院)要維持一定等級的設(shè)計資質(zhì)，公司必須擁有一定數(shù)量的注冊建筑師和注冊結(jié)構(gòu)師。

比如要維持建筑設(shè)計甲級資質(zhì)，單位專職技術(shù)骨干應(yīng)包含一級注冊建筑師和一級注冊結(jié)構(gòu)工程師均不少于3人。

我們可以想象一下，假設(shè)將來的某一天，國家通過各種手段嚴厲禁止了注冊證書的掛靠，這時，大量設(shè)計公司由于失去了掛靠的注冊證書，導致其難以維持自身的設(shè)計資質(zhì)。這些設(shè)計公司為了維持資質(zhì)，必然會在市場上高薪招聘擁有注冊證書的設(shè)計人員。這樣擁有注冊證書的設(shè)計人員的身價必然會暴漲。

禁止掛靠之前，由于掛靠的存在，使得市場上對擁有注冊證書的設(shè)計人員的需求并不高，很多公司也僅僅是給擁有注冊證書的設(shè)計人員每個月兩三千塊的補貼(在國有設(shè)計院的朋友應(yīng)該都知道)。但禁止掛靠后，缺少證書的設(shè)計公司會直接高薪招聘擁有注冊證書的設(shè)計人員，這些設(shè)計人員的年薪，在原有的基礎(chǔ)上將大幅上漲，上漲的幅度將非?？捎^。

而且我還可以給出一個結(jié)論：禁止掛靠之后一個有注冊證書的設(shè)計人員的年總收入，將大于禁止掛靠之前該人員的年總收入(年掛靠收入+工作年收入的總和)。關(guān)于這個結(jié)論的分析如下：

如果把注冊證書當做一種有價值的商品，則這種商品在市場上會有其自身的價格。

禁止掛靠之前，注冊證書的價格由掛靠費來體現(xiàn)。

禁止掛靠之后，注冊證書的價格由同一個設(shè)計師在擁有注冊證書之后和之前的年薪差額來體現(xiàn)。

注冊證書的價格由三個方面的因素決定：

1.對注冊證書的需求量，

2.注冊證書的供給量，

3.注冊證書的流通能力。

這三個因素對價格的影響如下：

1.當對注冊證書的需求量增加時，注冊證書的價格將上漲;

2.當注冊證書的供給量減少時，注冊證書的價格將上漲;

3.當注冊證書的流通能力下降時，注冊證書的價格將上漲。

前兩條很容易理解，第三條需要解釋一下。注冊證書的流通能力的含義是這樣的，比如說一個設(shè)計公司需要證書，另一個設(shè)計人員擁有證書，有需求，有供給，這樣交易就已經(jīng)成功了嗎?不，交易要想成功，還需要該公司順利找到該設(shè)計人員，這并不容易，要不然市場上也不會出現(xiàn)這么多掛靠中介了。找到就交易成功了嗎?不，交易要想成功，還需要將該證書順利“放”到該公司去。禁止掛靠之前，要經(jīng)過若干步驟，用一些灰色的手段，證書才能順利“放”到該公司。這個尋找證書，以及將證書“放”到公司的過程的容易程度，就是注冊證書的流通能力。可以想像一下，如果注冊證書能在淘寶上掛出來交易，那么注冊證書的流通能力將得到提升，注冊證書的價格也得下降，就跟現(xiàn)在的網(wǎng)上購物比較便宜是一個道理的。

明白了三個影響注冊證書價格的因素之后，我們來看一下禁止掛靠將對這三個因素產(chǎn)生什么樣的影響。

①.禁止掛靠不會對注冊證書的需求量產(chǎn)生影響。

對注冊證書的需求量是由市場上的設(shè)計公司數(shù)量決定的，禁止掛靠這件事本身不會影響設(shè)計公司的數(shù)量。

關(guān)于這一點，我有的學員問過我，他說：“邢老師，如果禁止掛靠，注冊證書的價格肯定會上漲，那將導致一部分利潤不高的設(shè)計公司無力承擔有證書的設(shè)計人員的薪水而倒閉，這樣就會導致市場上對證書的需求減少。”

其實這個結(jié)論的邏輯顛倒了。這個結(jié)論的前提是假設(shè)了注冊證書的價格上漲，但現(xiàn)在這個假設(shè)的結(jié)論還沒有得出來，所以我們不能用注冊證書價格上漲這個前提來進行后面的推論。反過來講，如果這個假設(shè)是成立的，那就更說明了注冊證書的價格將上漲這個事實。

②.禁止掛靠會讓注冊證書的供給量減少。

由于注冊考試并沒有排除非設(shè)計人員的考試資格，因此造成了很多非設(shè)計人員考過了注冊證。禁止掛靠之后，非設(shè)計人員手里的證書將失去意義，只有直正從事設(shè)計工作的設(shè)計人員，手里的證書才能發(fā)揮作用。因此，禁止掛靠后，能夠使用的注冊證書的總數(shù)將會減少。

③.禁止掛靠將對注冊證書的流通能力，產(chǎn)生很大影響。

準確來說，禁止掛靠之后，注冊證書的流通能力將會下降!原來將證書“放”到公司，經(jīng)過若干步驟，用一些灰色的手段就可以實現(xiàn)。但現(xiàn)在要將證書“放”到公司，必須要讓設(shè)計人員辭職然后到該公司工作!我們都知道換工作要考慮方方面面的因素，比如地域、家庭、收入、發(fā)展前景等等都需要考慮，所以通過換工作來把證“放”到公司的阻礙是非常大的，因此可以說，禁止掛靠之后，注冊證書的流通能力將大幅度下降。

第2條和第3條的影響造成的結(jié)果就是，注冊證書的價格將大幅度提高。

注冊證書的價格的大幅度提高，將具體表現(xiàn)為：同一個從業(yè)者在擁有注冊證書之后與之前的年薪差額，要遠遠大于禁止掛靠之前證書的年掛靠費。

因此可以得出：禁止掛靠之后一個有注冊證書的設(shè)計人員的年總收入，將大于禁止掛靠之前該人員的年總收入(年掛靠收入+工作年收入的總和)。說簡單點就是，禁止掛靠后，有證的從業(yè)人員收入會大幅增加。

所以，各位建筑從業(yè)人員，未來的路要怎么走、要不要考證，僅供大家學習參考。查看更多免費資料，點擊免費下載>>>一級建筑師試題/考點精華