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2014年二級企業(yè)培訓師面試常見問題(十二)

更新時間:2013-12-13 18:29:03 來源:|0 瀏覽0收藏0
摘要 環(huán)球網(wǎng)校企業(yè)培訓師頻道為大家提供2014年二級企業(yè)培訓師面試常見問題,供大家參考之用,詳見下文。

  談談“互動式”教學的優(yōu)勢

  導入:大家都知道,閱讀和收到的信息只能記住20%,而親身經(jīng)歷的事卻可以記住80%

  觀點:互動式教學優(yōu)于傳統(tǒng)的講授法

  大家知道,閱讀和所聽到的信息只能記住20%,而親身經(jīng)歷的事卻可以記住80%,以往我們培訓采用的都是傳統(tǒng)的講授法,它的缺點在于容易陷入單方面的指示性的,機械的指導,教師與學員間的相互溝通容易被忽視,由于教師單方面口述多,學習者處于被動狀態(tài),難以產(chǎn)生自主學習的意愿,而“互動式”教學明顯克服了這些缺點,使受訓者積極地參與到培訓中來,現(xiàn)“互動式”教學方式也比較多,比如情景情景教學,討論式教學以溝通、角色扮演的沙盤模擬訓練等,它們的明顯優(yōu)勢在于受訓者積極(能動)自主地參加,誘發(fā)了學員的興趣,刺激了學習意愿,通過受訓者的主動參與,總結(jié)經(jīng)驗,可以獲得解決新問題的能力并提高受訓者的應用能力,并給予教師與受訓者之間增進親近感和理解的機會,因此,“互動式”教學有著明顯的優(yōu)勢。

  多媒體教學手段對職業(yè)培訓的發(fā)展有何促進作用

  教育培育是一種教學雙方交互傳遞信息的過程,多媒體教學正是一種實現(xiàn)信息的雙向交流,開展互動教學的一種手段,在職業(yè)教育培訓中充分利用多媒體首先可以吸引學員的注意力,加深記憶,提高了教學效果,其次將多種媒體信息有機集成,使不同媒體的組合和出現(xiàn)水壓試驗以及表現(xiàn)轎車得到科學編排,教育過程更符合人們的認知規(guī)律,增加了教學信息量。第三,通過多媒體教學實現(xiàn)交互性,使學員能夠有效控制信息,并及時反饋信息,增加對信息的注意和理中,延長信息的保留時間,第四是多媒體培訓具有實時性,它保證了師生之間和學員之間的交流后到“面對面”和無間斷性。

  正是由于多媒體能夠通過多種感官的刺激傳遞信息,更符合人類的認知規(guī)律,有利于調(diào)動學習者的學習興趣,促進學習者 中記憶,使學習者處于一種積極學習狀態(tài)中。為此,多媒體教育在提高教學培訓質(zhì)量和教育培訓效率方面所起的作用已被人們公認。

  1、多種感官參與交互,有利于提高學習效率,多媒體信息,可以很好地適應不同個體在認知形態(tài)上的個別差異,這種線性的展開方式更容易激發(fā)學習興趣,集中注意力,提高學習效果。

  2、多維化信息的傳遞有利于思維方式的多元化,多媒體教學可以充分發(fā)揮學員各個器官的功能,使學員進入視覺和聽覺并用,抽象邏輯思維與具體形象思維共同參與學習的多維狀態(tài),使人的思維活動易于突破抽象邏輯思維的難點和局限,使教學活動更符合人的自然思維習慣,從而獲得更好的教學效果和更高的學習效率。

  3、多媒體信息的非線性結(jié)構(gòu),有利于實現(xiàn)個性化和創(chuàng)造性學習目標,多媒體課件的教學單元結(jié)點,提供了事實的記憶學習,當學員穿梭在鏈結(jié)構(gòu)的路徑時,它又提供了深入 信息的關(guān)聯(lián),進行比較,分析,綜合,判斷。

  4、多媒體界面自然友好,有利于激發(fā)學習動機,多媒體界面通常采用人機交換界面,輸入手段簡單,且操作提示直觀,學員可以輕松自如操作,此外,多媒體提供的視覺,聽覺反饋信息更好,自然,使學員易于接受有利于激發(fā)和維持學習興趣。

  5、多媒體信息提供虛擬現(xiàn)實,使學員進入虛擬教學環(huán)境

  虛擬現(xiàn)實提供多種直觀自然的感覺,使學員參與到模擬環(huán)境中,在這種環(huán)境下學習,不僅能強烈地感知,而且能動手操作虛擬世界中的各種對象。

  綜上所述,在職業(yè)教育培訓中使用多媒體教學,存在諸多的有利因素,其對職業(yè)教育培訓的發(fā)展起著積極促進作用。

 

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