公務(wù)員面試指導(dǎo)：面試的原則詳解(二)

更新時(shí)間：2012-02-14 10:10:28 來(lái)源：|0

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國(guó)家公務(wù)員報(bào)名、考試、查分時(shí)間免費(fèi)短信提醒

　　具體地說(shuō)應(yīng)該做到：

　　守時(shí)：現(xiàn)在很多人常常不注意信守承諾，約會(huì)遲到是困擾著社會(huì)的一大難題。而面試遲到也是屢見(jiàn)不鮮。要知道，守時(shí)是職業(yè)道德的一個(gè)基本要求，如果你面試遲到，那么不管你有什么理由，也會(huì)被視為缺乏自我管理和約束能力，即缺乏職業(yè)能力，會(huì)給面試官留下非常不好的印象。這是一個(gè)對(duì)人進(jìn)而也是對(duì)自己尊重的問(wèn)題。當(dāng)然，你會(huì)有許多看似說(shuō)得通的理由：堵車、找不到面試單位位置等等，但是你為什么不早出來(lái)些呢?遇到不速之客或電話，你就不能將活動(dòng)告知對(duì)方求得理解并另作安排?經(jīng)驗(yàn)告訴我們，如果你注定遲到，還不如滿懷歉意地打個(gè)電話通知面試單位另行安排面試時(shí)間(或請(qǐng)求先安排別人)更好。遲到后的面試不僅要使自己心神不定，也會(huì)難免有答問(wèn)上的疏漏。轉(zhuǎn)自環(huán) 球網(wǎng) 校edu24ol.com

　　進(jìn)入面試單位若有前臺(tái)或接待，就要開(kāi)門見(jiàn)山說(shuō)明來(lái)意，經(jīng)過(guò)引導(dǎo)到指定區(qū)域落座;若無(wú)前臺(tái)，則應(yīng)該找工作人員求助。這時(shí)要注意用語(yǔ)文明，開(kāi)始的“你好”和被指導(dǎo)后的“謝謝”是必要的。不要隨意向他人索要材料或詢問(wèn)單位情況，因?yàn)槌菃挝灰?guī)定在此時(shí)分發(fā)材料。這不是接待人員份內(nèi)的事，而且他們也無(wú)權(quán)對(duì)單位作以品評(píng);不要駐足觀看其他工作人員的工作，或在落座后對(duì)工作人員所議論的事情或接聽(tīng)的電話發(fā)表意見(jiàn)或評(píng)論，以免給人留下膚淺嘴快的印象。

　　規(guī)矩：懂規(guī)矩表現(xiàn)的是一個(gè)人的教養(yǎng)和素質(zhì);守規(guī)矩則是你的自我約束能力和信心的體現(xiàn)。所以進(jìn)入考場(chǎng)動(dòng)作要自然，語(yǔ)言要得體。考生應(yīng)主動(dòng)向考官問(wèn)好，順從對(duì)方指引輕松自然入坐。(問(wèn)候語(yǔ)的選擇不可隨意!)要知道你的每個(gè)細(xì)微的動(dòng)作，都不會(huì)離開(kāi)考官的視野，都能夠表現(xiàn)出你是否自信，是否坦然。這時(shí)你應(yīng)該明白，第一，你能夠有機(jī)會(huì)面試，就說(shuō)明用人單位認(rèn)為通過(guò)對(duì)你的材料(考試成績(jī)、其他資料)的審查，已經(jīng)開(kāi)始覺(jué)得你適合他們的工作。第二，你還應(yīng)該了解，不只是你一個(gè)人面對(duì)考試會(huì)有一些不安，由于面臨全新的問(wèn)題，每個(gè)人都會(huì)有所心動(dòng)、不安和思慮這是正常的。第三，你還應(yīng)該知道，即使是再多的考官，作為人的需求來(lái)講他們的需求和你的需求是存在共通性的。在守時(shí)、守約、遵禮、敬畏、好奇、探詢等方面和你會(huì)有不少相同點(diǎn)，所以你應(yīng)該暗示自己能行、穩(wěn)定心態(tài)。在這樣的關(guān)鍵時(shí)刻，誰(shuí)從容鎮(zhèn)定，誰(shuí)就有可能贏得最后的成功。

　　可見(jiàn)，面試既是你進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍的必經(jīng)之路，也是你去接受的一次新的挑戰(zhàn)。既然任何挑戰(zhàn)都伴隨機(jī)遇，我們就應(yīng)該主動(dòng)調(diào)整好自己的狀態(tài)，主動(dòng)迎接挑戰(zhàn)把握機(jī)遇。轉(zhuǎn)自環(huán) 球網(wǎng) 校edu24ol.com

　　與考官見(jiàn)面之后的第一個(gè)重要環(huán)節(jié)就是介紹自己，這就要談一談注重儀表，舉止有度的問(wèn)題。

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