2018年國(guó)家公務(wù)員考試面試熱點(diǎn):獨(dú)生子女帶薪陪護(hù)假
【摘要】為了能更從容的應(yīng)對(duì)國(guó)家公務(wù)員面試,考生們需要針對(duì)當(dāng)下的熱門(mén)話題有深刻了解認(rèn)知。下面小編整理了2018年國(guó)家公務(wù)員考試面試熱點(diǎn):獨(dú)生子女帶薪陪護(hù)假,請(qǐng)考生們注意了解。
【背景鏈接】
近日,云南省政府法制辦就《云南省老年人權(quán)益保障條例(修訂草案)》(下稱《修訂草案》)再征民意,此次,“帶薪陪護(hù)假”被寫(xiě)進(jìn)《修訂草案》,其中提到:“獨(dú)生子女的父母年滿60周歲,患病住院治療期間,用人單位應(yīng)當(dāng)支持其子女護(hù)理照料,并給予每年累計(jì)不超過(guò)15天的護(hù)理時(shí)間,護(hù)理期間享受與正常工作期間相同的工資收入。”
【命題預(yù)測(cè)】
近日,云南省政府就《云南省老年人權(quán)益保障條例(修訂草案)》(下稱《修訂草案》)再征民意,擬定獨(dú)生子女可在父母住院治療期間享受15天帶薪陪護(hù)假。對(duì)此,你怎么看?
【答案解析】】
當(dāng)更多獨(dú)生子女家庭的父母進(jìn)入中老年階段,這些中老年父母的養(yǎng)老陪護(hù)問(wèn)題,特別是獨(dú)生子女家庭父母生病護(hù)理問(wèn)題,直接牽扯著這些家庭的精力和情感。云南省《修訂草案》無(wú)疑對(duì)解決這一問(wèn)題提供了一種解決方案,有積極的借鑒意義。
獨(dú)生子女家庭所面臨的養(yǎng)老問(wèn)題,對(duì)于中老年人及其子女都是一個(gè)不小的負(fù)擔(dān),子女只存在于通訊錄、影冊(cè)上,是不少獨(dú)生子女家庭的現(xiàn)實(shí)寫(xiě)照。前段時(shí)間《你的父親躺在地上,而你在通訊錄里……》更是揪起了千萬(wàn)獨(dú)生子女的心。父母已邁入晚年,很多人也因?yàn)楣ぷ骰驅(qū)W習(xí)的關(guān)系離父母千里之遠(yuǎn),當(dāng)父母有個(gè)頭痛腦熱,也只能自己硬撐著去看醫(yī)生,不敢跟子女去說(shuō),對(duì)于他們的晚年平添幾分落寞。而對(duì)于子女也是如此,獨(dú)生子女,沒(méi)有人與他們交接照看父母,一邊上班,一邊還惦記著父母,牽動(dòng)著自己的思緒。這些獨(dú)生子女的父母養(yǎng)老問(wèn)題已漸漸成為關(guān)注的一個(gè)痛點(diǎn)話題。
《修訂草案》給予獨(dú)生子女帶薪陪護(hù)的制度保護(hù),既減輕了子女的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),也減輕了子女的精神負(fù)擔(dān),對(duì)于穩(wěn)固家庭、消除家庭養(yǎng)老困難是雪中送炭之舉。這份對(duì)獨(dú)生子女家庭的關(guān)照,體現(xiàn)了落實(shí)關(guān)照老年人的法治精神,更體現(xiàn)了一種人文關(guān)懷。
當(dāng)然,看似美的規(guī)定的出臺(tái)不能是空中樓閣,更要結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際和法律規(guī)定落到實(shí)處,避免出現(xiàn)操作的中梗阻。這一方面有賴于我們政府部門(mén)對(duì)于《修訂草案》的適用范圍、具體實(shí)施細(xì)則的細(xì)化敲定,并嚴(yán)格落實(shí),構(gòu)建政府主導(dǎo)、企業(yè)參與、社會(huì)協(xié)同的機(jī)制;更有賴于我們?nèi)鐣?huì)凝聚更多陪護(hù)老人的社會(huì)共識(shí),完善我們的社區(qū)養(yǎng)老和機(jī)構(gòu)養(yǎng)老,能讓我們的老年人在晚年的生活能夠老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所樂(lè)、老有所為,共同守候夕陽(yáng)美!
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