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2013年注冊(cè)會(huì)計(jì)師綜合階段考試總復(fù)習(xí):與審計(jì)客戶發(fā)生雇傭關(guān)系

更新時(shí)間:2013-09-22 13:49:00 來(lái)源:|0 瀏覽0收藏0

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摘要 2013年注冊(cè)會(huì)計(jì)師綜合階段考試總復(fù)習(xí):與審計(jì)客戶發(fā)生雇傭關(guān)系

       課程推薦:2013年注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試網(wǎng)絡(luò)輔導(dǎo) 無(wú)憂通關(guān)

  一、一般規(guī)定

  二、屬于公眾利益實(shí)體的審計(jì)客戶

  加入審計(jì)客戶的情形

  1.關(guān)鍵審計(jì)合伙人加入審計(jì)客戶擔(dān)任重要職位

  注意:關(guān)鍵審計(jì)合伙人的范圍

  防范措施:除非該合伙人不再擔(dān)任關(guān)鍵審計(jì)合伙人后,該公眾利益實(shí)體發(fā)布了已審計(jì)財(cái)務(wù)報(bào)表,其涵蓋期間不少于十二個(gè)月,并且該合伙人不是該財(cái)務(wù)報(bào)表的審計(jì)項(xiàng)目組成員,否則獨(dú)立性將視為受到損害。

  2.前任高級(jí)合伙人加入審計(jì)客戶擔(dān)任重要職務(wù)

  防范措施:除非該高級(jí)合伙人離職已超過(guò)十二個(gè)月,否則獨(dú)立性將被視為受到損害

  三、臨時(shí)借調(diào)員工

  會(huì)計(jì)師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)評(píng)價(jià)借出員工產(chǎn)生不利影響的嚴(yán)重程度,并在必要時(shí)采取防范措施消除不利影響或?qū)⑵浣档椭量山邮艿乃健?/P>

  防范措施主要包括:

  1.對(duì)借出員工的工作進(jìn)行額外復(fù)核;

  2.合理安排審計(jì)項(xiàng)目組成員職責(zé),使借出員工不對(duì)其在借調(diào)期間執(zhí)行的工作進(jìn)行審計(jì);

  3.不安排借出員工作為審計(jì)項(xiàng)目組成員。

  四、最近曾任審計(jì)客戶的董事、高級(jí)管理人員和特定員工

  涵蓋的期間

  1.在財(cái)務(wù)報(bào)表涵蓋的期間內(nèi)曾擔(dān)任上述職務(wù)

  防范措施:沒(méi)有防范措施能夠?qū)⑵浣抵量山邮艿牡退?/P>

  2.在財(cái)務(wù)報(bào)表涵蓋的期間以前曾擔(dān)任上述職務(wù)

  防范措施:由其他注冊(cè)會(huì)計(jì)師復(fù)核該成員已執(zhí)行的工作等

 

2013年注冊(cè)會(huì)計(jì)師綜合階段考試總復(fù)習(xí)匯總(會(huì)計(jì)篇)

注冊(cè)會(huì)計(jì)師綜合階段《職業(yè)能力綜合測(cè)試卷》模擬試題匯總

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