2019年中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)《財(cái)務(wù)管理》考前章節(jié)試題：第九章收入與分配管理判斷題

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判斷題扣分標(biāo)準(zhǔn)：

(本類(lèi)題共10小題，每小題1分，共10分。請(qǐng)判斷每小題的表述是否正確。每小題答題正確的得1分，答題錯(cuò)誤的扣0.5分，不答題的不得分也不扣分。本類(lèi)題最低得分為零分。請(qǐng)使用計(jì)算機(jī)鼠標(biāo)在計(jì)算機(jī)答題界面上點(diǎn)擊試題答案?jìng)溥x項(xiàng)前的按鈕“○”作答)

三、判斷題

1.根據(jù)“無(wú)利不分”原則，當(dāng)企業(yè)出現(xiàn)年度虧損時(shí)，一般不進(jìn)行利潤(rùn)分配。()

【答案】√

【解析】出現(xiàn)年度虧損時(shí)企業(yè)一般不進(jìn)行利潤(rùn)分配。

2.當(dāng)公司處于經(jīng)營(yíng)穩(wěn)定或成長(zhǎng)期，對(duì)未來(lái)的盈利和支付能力可做出準(zhǔn)確判斷并具有足夠把握時(shí)，可以考慮采用穩(wěn)定增長(zhǎng)的股利政策，增強(qiáng)投資者信心。()

【答案】√

【解析】當(dāng)公司處于經(jīng)營(yíng)穩(wěn)定或成長(zhǎng)期，對(duì)未來(lái)的盈利和支付能力可做出準(zhǔn)確判斷并具有足夠把握時(shí)，可以考慮采用穩(wěn)定增長(zhǎng)的股利政策，增強(qiáng)投資者信心。

3.在股利支付程序中，除息日是指領(lǐng)取股利的權(quán)利與股票分離的日期，在除息日購(gòu)買(mǎi)股票的股東有權(quán)參與當(dāng)次股利的分配。( )

【答案】×

【解析】除息日是指領(lǐng)取股利的權(quán)利與股票分離的日期，在除息日之前購(gòu)買(mǎi)股票的股東才能領(lǐng)取本次股利。

4.股票分割會(huì)使股票的每股市價(jià)下降，可以提高股票的流動(dòng)性。( )。

【答案】√

【解析】股票分割會(huì)使每股市價(jià)降低，買(mǎi)賣(mài)該股票所需資金減少，從而可以促進(jìn)股票的流通和交易。所以，本題的說(shuō)法是正確的。

5.在除息日之前，股利權(quán)利從屬于股票;從除息日開(kāi)始，新購(gòu)入股票的投資者不能分享本次已宣告發(fā)放的股利。( )

【答案】√

【解析】因?yàn)樵诔⑷罩埃衫麢?quán)利從屬于股票;從除息日開(kāi)始，新購(gòu)入股票的投資者不能分享本次已宣告發(fā)放的股利。

6.在其他條件不變的情況下，股票分割會(huì)使發(fā)行在外的股票總數(shù)增加，進(jìn)而降低公司資產(chǎn)負(fù)債率。( )

【答案】×

【解析】股票分割會(huì)使發(fā)行在外的股票總數(shù)增加，對(duì)公司資產(chǎn)總額、負(fù)債總額不會(huì)產(chǎn)生影響，所以不會(huì)降低公司資產(chǎn)負(fù)債率。

7.業(yè)績(jī)股票激勵(lì)模式只對(duì)業(yè)績(jī)目標(biāo)進(jìn)行考核，而不要求股價(jià)的上漲，因而比較適合業(yè)績(jī)穩(wěn)定的上市公司。( )

【答案】√

【解析】業(yè)績(jī)股票激勵(lì)模式只對(duì)業(yè)績(jī)目標(biāo)進(jìn)行考核，而不要求股價(jià)的上漲，因而比較適合業(yè)績(jī)穩(wěn)定的上市公司。

【須知】考試結(jié)束后，中級(jí)會(huì)計(jì)師考試成績(jī)將于10月19日前公布，為方便考生及時(shí)獲得成績(jī)查詢(xún)時(shí)間，環(huán)球網(wǎng)校提供 免費(fèi)預(yù)約短信提醒服務(wù)，我們將以短信形式提醒您即將開(kāi)始查詢(xún)2019年各省中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)考試成績(jī)，請(qǐng)及時(shí)預(yù)約。

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