2017年華夏銀行北京分行資產(chǎn)管理部招聘公告

更新時(shí)間：2017-01-19 09:12:18 來源：環(huán)球網(wǎng)校

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摘要　　【摘要】2017年華夏銀行北京分行資產(chǎn)管理部招聘公告已發(fā)布，報(bào)名時(shí)間截至2017年2月10日，詳情如下：2017年華夏銀行北京分行資產(chǎn)管理部招聘公告　　因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)誠(chéng)邀懷揣夢(mèng)想、充滿激情的人士加盟我行，

　　【摘要】2017年華夏銀行北京分行資產(chǎn)管理部招聘公告已發(fā)布，報(bào)名時(shí)間截至2017年2月10日，詳情如下：

2017年華夏銀行北京分行資產(chǎn)管理部招聘公告

　　因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)誠(chéng)邀懷揣夢(mèng)想、充滿激情的人士加盟我行，與我們攜手共創(chuàng)美好未來。

　　一、招聘的基本條件

　　(一)職業(yè)道德：遵紀(jì)守法、廉潔自律、作風(fēng)正派、保守秘密，具有良好的政治思想品德、職業(yè)道德和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感，誠(chéng)信記錄良好，無(wú)違規(guī)違紀(jì)及其他不良記錄，無(wú)重大崗位風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任。

　　(二)工作能力：熟悉國(guó)家金融政策和監(jiān)督管理制度，了解國(guó)家和當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)政策和市場(chǎng)情況，熟悉銀行業(yè)務(wù)及其職責(zé)，具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、文字表達(dá)能力及綜合分析能力，勇于創(chuàng)新。

　　二、招聘崗位

　　(一)理財(cái)融資產(chǎn)品經(jīng)理崗(招聘人數(shù)：2人)

　　1、崗位職責(zé)

　　(1)負(fù)責(zé)理財(cái)結(jié)構(gòu)化融資、產(chǎn)品交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)等資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)的市場(chǎng)推廣、客戶拓展及日常管理工作。

　　(2)支持、指導(dǎo)轄內(nèi)經(jīng)營(yíng)單位做好客戶關(guān)系維護(hù)，為客戶制定個(gè)性化的綜合化融資業(yè)務(wù)方案。

　　(3)負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目的盡職調(diào)查、質(zhì)量控制、產(chǎn)品定價(jià)、材料制作和后續(xù)管理，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、材料完整。

　　2、崗位要求

　　(1)認(rèn)同華夏銀行企業(yè)文化及經(jīng)營(yíng)理念;

　　(2)具有良好的職業(yè)道德，無(wú)不良從業(yè)記錄;

　　(3)35周歲(含)以下，原則上211或985全日制本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、管理類專業(yè)畢業(yè)，具有兩年及以上銀行、證券公司或投行業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

　　(4)具有解決復(fù)雜問題的能力，較強(qiáng)的計(jì)劃和實(shí)施執(zhí)行的能力，具備良好的職業(yè)操守、責(zé)任心強(qiáng);

　　(5)熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策及監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)的具體要求;熟悉理財(cái)融資業(yè)務(wù)相關(guān)市場(chǎng)情況和業(yè)務(wù)操作流程;熟悉分行理財(cái)融資業(yè)務(wù)整體狀況。

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2017年華夏銀行北京分行資產(chǎn)管理部招聘公告

　　(二)同業(yè)業(yè)務(wù)崗(理財(cái)業(yè)務(wù)方向)(招聘人數(shù)：2人)

　　1、崗位職責(zé)

　　(1)協(xié)助制定分行同業(yè)理財(cái)業(yè)務(wù)營(yíng)銷策略和營(yíng)銷方案，并組織相關(guān)營(yíng)銷活動(dòng)及培訓(xùn);

　　(2)開展同業(yè)營(yíng)銷，銷售金融市場(chǎng)理財(cái)產(chǎn)品;

　　(3)收集整理本行及同業(yè)理財(cái)業(yè)務(wù)市場(chǎng)信息，形成相關(guān)分析報(bào)告。

　　(二)崗位要求

　　(1)認(rèn)同華夏銀行企業(yè)文化及經(jīng)營(yíng)理念;

　　(2)具有良好的職業(yè)道德，無(wú)不良從業(yè)記錄;

　　(3)35周歲(含)以下，原則上211或985全日制本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、管理類專業(yè)畢業(yè)，具有兩年及以上銀行同業(yè)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

　　(4)具有解決復(fù)雜問題的能力，較強(qiáng)的計(jì)劃和實(shí)施執(zhí)行的能力，具備良好的職業(yè)操守、責(zé)任心強(qiáng);

　　(5)熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策，人行及監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)銀行業(yè)金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)的具體要求;熟悉同業(yè)理財(cái)業(yè)務(wù)相關(guān)市場(chǎng)情況和業(yè)務(wù)操作流程;熟悉分行同業(yè)金融理財(cái)業(yè)務(wù)整體狀況。

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　　(三)資產(chǎn)托管崗(托管運(yùn)營(yíng))(招聘人數(shù)：2人)

　　1、崗位職責(zé)

　　(1)根據(jù)法律法規(guī)和協(xié)議約定，進(jìn)行托管業(yè)務(wù)日常運(yùn)營(yíng)，包括會(huì)計(jì)核算、資產(chǎn)估值、報(bào)表報(bào)告等。