2015年三級企業(yè)培訓(xùn)師復(fù)習(xí)資料培訓(xùn)教材開發(fā)的組織工作
【摘要】環(huán)球網(wǎng)校溫馨提示:企業(yè)培訓(xùn)師已進入備考階段,為了能讓考生系統(tǒng)的復(fù)習(xí),小編為三級企業(yè)培訓(xùn)師考生整理了“2015年三級企業(yè)培訓(xùn)師復(fù)習(xí)資料:培訓(xùn)教材開發(fā)的組織工作”的復(fù)習(xí)資料,其中著重講解培訓(xùn)教材開發(fā)的組織工作,下面詳細(xì)介紹三級企業(yè)培訓(xùn)師培訓(xùn)教材開發(fā)的組織工作詳細(xì)內(nèi)容,請大家認(rèn)真閱讀。
編輯推薦:2015年三級企業(yè)培訓(xùn)師復(fù)習(xí)資料匯總
1.教材開發(fā)工作總體計劃的內(nèi)容主要包括:教材開發(fā)組織工作計劃和教材開發(fā)實施工作計劃兩方面。
2.培訓(xùn)教材開發(fā)人選的確定及工作分配(一般是臨時的組織),主要包括主管部門、協(xié)辦單位、主編、副主編、參編人員等。
3.培訓(xùn)教材開發(fā)工作應(yīng)遵循的組織原則:統(tǒng)籌計劃原則,三落實原則,協(xié)調(diào)配合原則。
4.三落實原則指人員落實,任務(wù)落實,經(jīng)費及保障條件落實。
5.培訓(xùn)教材開發(fā)組織工作的主體內(nèi)容:
一、確定教材開發(fā)組織工作的基本任務(wù),落實人員、經(jīng)費。
二、確定教材選題;
三、選定編寫人員或老師,組織負(fù)責(zé)人或主編;
四、編寫人員提出編寫計劃及教材內(nèi)容提綱;
五、審定教材編寫計劃,監(jiān)督落實。
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