2014年5月企業(yè)培訓(xùn)師考試重點(diǎn):拓展訓(xùn)練
更新時間:2014-01-24 18:33:18
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摘要 2014年5月企業(yè)培訓(xùn)師考試重點(diǎn)之第七章拓展訓(xùn)練,主要講解拓展訓(xùn)練的特點(diǎn)和目的
特別推薦:2014年5月企業(yè)培訓(xùn)師考試重點(diǎn)匯總 假期如何更好的獲得學(xué)習(xí)狀態(tài)
第七章 拓展訓(xùn)練
1.體驗式培訓(xùn)的理論基礎(chǔ)來源于約翰?杜威的實用主義教育哲學(xué)。杜威主張“從做中學(xué)”,即把獲取主觀經(jīng)驗作為確定教材、教法和教學(xué)過程的基本原則。
2.拓展訓(xùn)練的顯著特點(diǎn):綜合性;挑戰(zhàn)極限;集體中的個性;高峰體驗;自我教育。挑戰(zhàn)極限:拓展訓(xùn)練的項目都具有一定的難度,表現(xiàn)在心理考驗上,需要學(xué)員向自己的能力極限挑戰(zhàn),它所要求的跨越極限,更多不是體能的極限,而是個人的自我設(shè)限、心理極限。
3.拓展訓(xùn)練的目的:提高個體的環(huán)境適應(yīng)與發(fā)展能力,提高組織的環(huán)境適應(yīng)與發(fā)展能力。
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