2014年四川省成都市公務(wù)員招考公告

更新時間：2014-04-02 09:14:50 來源：|0

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摘要 2014年四川省成都市公務(wù)員考試報名時間:2014年4月2日至4月7日

　　中共成都市委組織部

　　成都市人力資源和社會保障局

　　關(guān)于2014年成都市公開考試錄用公務(wù)員的公告

　　根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》、《公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)》等規(guī)定，經(jīng)省公務(wù)員主管部門批準(zhǔn)，2014年我市決定面向社會公開考試錄用公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理單位工作人員)996名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招考對象及報考條件

　　(一)招考對象：2014年高校應(yīng)屆畢業(yè)生和符合職位要求的社會在職、非在職人員。其中，2014年高校應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2014年7月31日前取得職位要求的畢業(yè)證書、學(xué)位證書等證書;其他人員必須在面試資格審查前取得職位要求的國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證書、學(xué)位證書等證書。未在規(guī)定時間內(nèi)取得有關(guān)證書的，不予錄用或不予進入下一步考錄環(huán)節(jié)，責(zé)任由本人自負(fù)。

　　招考對象中所稱“具有兩年以上基層工作經(jīng)歷的人員”，是指截止2014年4月2日(報名第一日)，累計在基層工作的時間已滿兩周年的人員?；鶎庸ぷ鹘?jīng)歷指基層和生產(chǎn)一線工作經(jīng)歷，即具有在縣(市、區(qū))及以下黨政機關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)工作的經(jīng)歷，在各級國有企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織、其他經(jīng)濟組織和社會組織等工作的經(jīng)歷。離校未就業(yè)的高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實習(xí)見習(xí)基地(該基地為基層單位)參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項目研究的經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。在軍隊團和相當(dāng)于團以下單位工作的經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷，其中退役士兵服役時間均為基層工作經(jīng)歷。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐經(jīng)歷，不能視為基層工作經(jīng)歷。

　　招考對象中所稱“在川參加服務(wù)基層項目的人員”，是指截止2014年4月2日，服務(wù)期滿、考核合格的在川參加“一村(社區(qū))一名大學(xué)生”計劃、“三支一扶”計劃、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部”計劃和“社工人才百人計劃”等服務(wù)基層項目的人員。

　　(二)招考范圍：本科以上學(xué)歷面向全國招考;大專學(xué)歷限四川省常住戶口或生源地(限招“在川參加服務(wù)基層項目的人員”的職位除外)。

　　(三)報考條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍。

　　2.擁護中華人民共和國憲法。

　　3.年齡在18-35周歲(1978年4月2日-1996年4月2日期間出生)，應(yīng)屆畢業(yè)的碩士研究生、博士研究生(非在職)年齡可放寬到40周歲以下(即1973年4月2日以后出生)。

　　4.具有良好的品行。

　　5.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

　　6.具有符合職位要求的文化程度和工作能力。

　　7.符合《中華人民共和國公務(wù)員法》第六十八條有關(guān)回避的規(guī)定。

　　8.符合招錄職位所要求的其他資格條件。

　　(四)凡有下列情形之一者，不得報名：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

　　2.在公務(wù)員錄用考試中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的人員;

　　3. 被辭退未滿五年的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機關(guān)(單位)工作人員;

　　4.在試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機關(guān)(單位)的工作人員;

　　5.現(xiàn)役軍人;

　　6.在讀的非2014年應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　7.具有法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員。

　　二、招考單位及名額

　　2014年我市各級機關(guān)(參照公務(wù)員法管理單位)公開考試錄用公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理單位工作人員)共996名。招考具體單位、職位及錄用名額，招考職位所要求的具體對象、范圍、條件見《2014年成都市公開考試錄用公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理單位工作人員)職位表》。

　　三、報名及資格初審

　　本次考試報名采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式進行。網(wǎng)絡(luò)報名時間為2014年4月2日至4月7日8：00，報名網(wǎng)站為四川人事考試網(wǎng)(www.scpta.gov.cn)。資格審查工作由招考單位負(fù)責(zé)。資格審查工作貫穿公招全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者有不符合職位要求情形的，均可取消其報考或錄用資格。

　　報名及資格初審按以下程序進行：

　　(一)網(wǎng)絡(luò)報名

　　1.選擇職位。報考人員登錄報名網(wǎng)站，認(rèn)真閱讀“公告”、“公招職位情況表”等，了解招考職位所規(guī)定的范圍、對象、條件、報名程序、有關(guān)政策規(guī)定和注意事項等內(nèi)容，并根據(jù)自身的實際，選擇與自身條件完全相符的職位報考。報考人員應(yīng)使用第二代身份證號進行報名，并且只能選擇一個部門(單位)中的一個職位，報名與考試時使用的身份證必須一致。

　　2.填報信息。報考人員按網(wǎng)絡(luò)提示要求通過注冊，真實、準(zhǔn)確填寫《2014年四川省公開考試錄用公務(wù)員報考信息表》的各項內(nèi)容，同時按網(wǎng)絡(luò)提示上傳本人近期免冠正面證件電子照片(JPG格式、20KB以下)。報考人員應(yīng)對提交的信息和材料負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，即按《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》的有關(guān)規(guī)定予以處理。

　　3.查詢資格初審結(jié)果。報考人員請于2014年4月2日至4月7日期間登錄報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審和照片質(zhì)量審查。資格初審合格者，不能再報考其他職位，并按網(wǎng)絡(luò)提示打印《2014年四川省公開考試錄用公務(wù)員報考信息表》兩份，供資格復(fù)審時使用。資格初審不合格的，可于報名時間截止前改報其他職位。報考者對職位要求的資格條件和其他內(nèi)容有疑問的，可按照《公告》中的咨詢電話向市公務(wù)員主管部門和各招錄機關(guān)咨詢。

　　備考指導(dǎo): 公務(wù)員考試真題下載公務(wù)員考試復(fù)習(xí)資料公務(wù)員面試備考

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　　筆試折合總成績及職位排名于2014年6月24日前在成都市人力資源和社會保障局、成都人事考試中心網(wǎng)站上公布。

　　筆試折合總成績計算方法：

　　不進行專業(yè)面試的職位，其筆試折合總成績=《行政職業(yè)能力測驗》成績×35% +《申論》成績×35% +筆試加分

　　進行專業(yè)面試的職位，其筆試折合總成績=《行政職業(yè)能力測驗》成績×30% +《申論》成績×30% +筆試加分

　　(二)資格復(fù)審

　　資格復(fù)審工作由中共成都市委組織部、成都市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織，各招考單位具體負(fù)責(zé)。

　　1.進入資格復(fù)審人員由市公務(wù)員主管部門根據(jù)考生的筆試折合總成績，按照招考職位錄用名額的3倍，從高分到低分依次確定(筆試有缺考科目者不得進入資格復(fù)審)，最后一名筆試成績相同的，可一并進入資格復(fù)審。

　　進入資格復(fù)審人員名單于2014年6月30日前在成都市人力資源和社會保障局、成都市人事考試中心網(wǎng)上公布。

　　2.資格復(fù)審在面試前進行，資格復(fù)審的時間、地點及具體事項另行公告。

　　3.考生在接到資格復(fù)審?fù)ㄖ?，?yīng)攜帶《2014年四川省公開考試錄用公務(wù)員報考信息表》一份(貼上照片)、第二代居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證(明確了學(xué)位要求的職位)或戶籍證明(明確了招收范圍的職位)和招考單位要求的其它證書、手續(xù)的原件及復(fù)印件等，在規(guī)定的時間內(nèi)到指定的地點進行資格復(fù)審。其中，特殊報考對象須具備以下手續(xù)：

　　①2014年高校應(yīng)屆畢業(yè)生出具本人學(xué)生證(無學(xué)生證的，出具所在學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的院系及專業(yè)等情況的證明)。

　?、趫罂肌熬哂袃赡暌陨匣鶎庸ぷ鹘?jīng)歷人員”職位的，須出具相關(guān)工作單位關(guān)于其工作經(jīng)歷及工作年限的證明及其他依據(jù)材料。

　?、蹐罂肌霸诖▍⒓臃?wù)基層項目的人員”職位的，須提供關(guān)于其參加服務(wù)基層項目的協(xié)議、服務(wù)年限以及服務(wù)期的現(xiàn)實表現(xiàn)、服務(wù)期滿的考核結(jié)果等有關(guān)證明材料。其中，參加“一村(社區(qū))一名大學(xué)生”項目的，要提供由縣級以上組織人事部門出具的證明;參加“三支一扶”計劃項目的，要提供省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(此證書由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制)原件和復(fù)印件;參加“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”項目的，要提供省級教育部門統(tǒng)一制作、教育部監(jiān)制的“特崗教師”證書和服務(wù)“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”鑒定表原件和復(fù)印件;參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”項目的，要提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表原件和復(fù)印件;參加“社工人才百人計劃”項目的，要提供由縣級以上組織人事和民政部門出具的證明。

　?、苄戮蜆I(yè)的企事業(yè)單位的大中專畢業(yè)生，試用期(見習(xí)期)未滿參加本次招考的，須出具所在單位組織人事部門同意其報考的手續(xù)。

　　⑤公安機關(guān)、監(jiān)獄勞教系統(tǒng)、國家安全部門、機要部門的人員，須按干部管理權(quán)限由所在單位人事主管部門出具同意其報考的手續(xù)。

　?、尬礉M5年最低服務(wù)年限的在職公務(wù)員，須按干部管理權(quán)限由單位人事主管部門出具同意報考的手續(xù)。

　　⑦港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員報考的，應(yīng)出具學(xué)歷認(rèn)證材料和我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。

　　⑧國家有其他特殊規(guī)定的，從其特殊規(guī)定。

　　4.資格復(fù)審合格者，參加面試;資格審查不合格者，取消面試資格。資格復(fù)審不合格或自動放棄出現(xiàn)的缺額，經(jīng)市公務(wù)員主管部門同意后，在報考同一職位的考生中按筆試折合總成績從高分到低分依次遞補。

　　遞補進入資格復(fù)審人員的資格復(fù)審工作按上述要求進行。

　　(三)面試

　　面試時間暫定為2014年7月12日至15日。經(jīng)資格復(fù)審合格的人員，憑本人身份證、面試通知書和有關(guān)證明材料參加面試，同時按川價費〔2003〕237號文件規(guī)定繳納面試考務(wù)費80元。面試具體事項另行通知。

　　五、體檢及考察

　　(一)體檢

　　面試后，根據(jù)招錄職位及名額，按照考生的考試總成績，從高分到低分(考試總成績相同的，以筆試折合總成績高低確定名次;筆試折合總成績相同的，先后以《行政職業(yè)能力測驗》、《申論》成績高低的順序確定名次)，等額確定進入體檢、考察的人選。

　　實際參加面試人數(shù)未達到錄用名額3倍的職位，進入體檢人員的考試總成績不得低于本次公招我市其他達到面試比例職位進入體檢人員(不含遞補進入體檢的人員)的最低考試總成績。

　　體檢由市公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織，在省公務(wù)員主管部門確定的公務(wù)員錄用體檢醫(yī)療機構(gòu)進行。體檢按照《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、體檢操作手冊、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)、《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次公招體檢實施時，如國家出臺體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。

　　招考單位或考生對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進行一次，只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

　　體檢不合格或自動放棄出現(xiàn)缺額，經(jīng)市公務(wù)員主管部門同意，在報考同一職位進入面試人員中按總成績高低依次遞補。

　　按照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》的有關(guān)規(guī)定，報考者在體檢過程中有意隱瞞影響錄用的疾病或者病史的，由招錄機關(guān)給予其不予錄用的處理。報考者在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無效，由省級以上公務(wù)員主管部門給予其5年內(nèi)不得報考公務(wù)員的處理。

　　(二)考察

　　招錄機關(guān)對體檢合格的報考者實施考察，核實考察對象是否符合報名資格條件、提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準(zhǔn)確等，并做出考察合格與否的結(jié)論。

　　考察不合格或自動放棄出現(xiàn)缺額，經(jīng)市公務(wù)員主管部門同意，在報考同一職位進入面試人員中按總成績高低依次遞補，遞補人員經(jīng)體檢合格后進入考察。

　　(三)公示

　　各招錄機關(guān)確定擬錄用人員后，報市公務(wù)員主管部門統(tǒng)一在成都市人力資源和社會保障局進行網(wǎng)上公示。公示內(nèi)容包括擬錄用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校(或原工作單位)、準(zhǔn)考證號、擬錄用職位、考試總成績、職位排名和監(jiān)督舉報電話。公示期限為7天。

　　公示期滿，沒有反映問題或反映問題但不影響錄用的，辦理錄用手續(xù);對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的，不予錄用;對反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩錄用，待查實后再決定是否錄用。