2012年葫蘆島市直屬事業(yè)單位公開招聘人員公告

更新時間：2012-08-22 10:34:49 來源：|0

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2012年葫蘆島市直屬事業(yè)單位公開招聘人員公告

　　為滿足我市直屬事業(yè)單位招聘工作人員的需要，根據(jù)事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定，葫蘆島市人力資源和社會保障局將組織實施2012年度葫蘆島市直屬事業(yè)單位公開招聘工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘條件

　　(1)具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，品行端正，作風(fēng)正派，遵紀(jì)守法，能夠正常履行本崗位工作職責(zé)。

　　(2)年齡在18周歲以上、35周歲以下(1977年8月26日(含)至1994年8月25日(含)期間出生);具有碩士及以上學(xué)歷的全日制普通高校畢業(yè)研究生 (非在職) 年齡可放寬到40周歲以下(1972年8月26日(含)至1994年8月25日(含)期間出生)。

　　(3)葫蘆島市戶籍或葫蘆島市生源。本地戶籍確認(rèn)時間截止到本公告發(fā)布之日。研究生以上學(xué)歷及報考渤海船舶學(xué)院的考生戶籍不限。

　　(4)具有招聘崗位所要求的資格條件。

　　在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生、曾因犯罪受過各類刑事處罰、有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的、國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員，均不得報名。報名人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

　　二、招聘程序

　　(一)報名與資格審查

　　報名采取現(xiàn)場報名的方式，報名人員持本人身份證、戶口薄、畢業(yè)證、學(xué)位證、報到證(僅限全日制普通高校畢業(yè)生提供)原件及復(fù)印件，近期一寸同版免冠照片3張，填寫《葫蘆島市事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》，經(jīng)審查合格后，辦理相關(guān)手續(xù)，領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。報名人員只能選擇一個單位中的一個崗位進行報名。

　　報考人員本人必須親自到現(xiàn)場辦理報名手續(xù)，不得委托他人。

　　考生應(yīng)確保報名時所填報的通訊方式暢通，以便聯(lián)絡(luò)，因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負(fù)。

　　在規(guī)定報名時間內(nèi)，報名人數(shù)與招聘計劃數(shù)比例達(dá)不到3：1的，將相應(yīng)減少該崗位招聘人數(shù)，或取消該崗位招聘計劃。

　　1、報名時間

　　2012年8月27日――2012年8月31日上午8:30――11:00，下午14:00――16:00。

　　2、報名地點

　　市人力資源和社會保障局人才中心(新區(qū)勞動大廈右裙樓二樓)。

　　3、報名費用

　　每位考生收取報名費100 元。享受國家最低保障金的城鎮(zhèn)家庭考生，憑家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證復(fù)印件;農(nóng)村絕對貧困家庭考生，憑家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧部門出具的特困證明及特困家庭基本情況檔案卡復(fù)印件，由市人事考試部門進行審核確認(rèn)，辦理減免報名費手續(xù)。

　　(二)筆試

　　1、筆試內(nèi)容

　　筆試內(nèi)容為職業(yè)能力測試及公共基礎(chǔ)知識。其中，職業(yè)能力測試與公共基礎(chǔ)知識各占50%，滿分為100分。

　　2、筆試時間和地點

　　筆試時間：2012年9月15日上午9┱00-11：00。

　　筆試地點：葫蘆島市第一中等職業(yè)技術(shù)專業(yè)學(xué)校(市廣電大廈后身150米)。

　　3、分?jǐn)?shù)線確定及成績查詢

　　筆試閱卷結(jié)束后，由市人力資源和社會保障局根據(jù)成績匯總分析確定最低合格分?jǐn)?shù)線。

　　考生筆試成績可通過葫蘆島市人力資源和社會保障網(wǎng)(www.lnhld.lss.gov.cn)查詢。

　　(三)面試

　　1、參加面試人選的確定

　　筆試最低合格分?jǐn)?shù)線劃定后，根據(jù)1:2的面試比例，依照筆試成績從高分到低分的排序，確定參加面試的人選名單。最后一名面試人選的筆試成績?nèi)绯霈F(xiàn)并列者，同時參加面試。有試講和技能考核要求的崗位，以試講和技能考核代替面試。

　　2、面試的組織

　　本次公開招聘工作的面試由市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)組織。面試采取結(jié)構(gòu)化面談的方法，滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。

　　(四)體檢考核

　　根據(jù)總成績，按招聘計劃1：1的比例確定體檢和考核人選。總成績并列者，按面試成績高者確定進入體檢人選。筆試、面試成績的權(quán)重比例各為50%?？忌鷻?quán)重計分的公式為：總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。有試講和技能考核要求的考生權(quán)重計分公示為：總成績=筆試成績×50%+(試講成績×60%+技能考核成績×40%)×50%。筆試、面試及總成績?nèi)⌒?shù)點后兩位。

　　體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號)、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)[2010]82號)和國家有關(guān)政策規(guī)定組織實施。

　　考核工作由招聘部門按照有關(guān)規(guī)定組織實施。因體檢、考核不合格或考生放棄出現(xiàn)的崗位空缺，按總成績從高分到低分從面試合格人員中遞補，遞補僅限一次。公示期滿后出現(xiàn)的崗位空缺，不再進行遞補。

　　(五)公示

　　經(jīng)體檢、考核確定擬聘人選后，在葫蘆島市人力資源和社會保障網(wǎng)上向社會公示，公示期為7天。

　　(六)聘用

　　對經(jīng)公示無異議或雖有反映但不影響聘用的人員，辦理事業(yè)單位招聘工作人員聘用手續(xù)。對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。新聘用的工作人員，按規(guī)定實行試用期制度，試用期6個月(應(yīng)屆畢業(yè)生見習(xí)期一年)。試用(見習(xí))期滿合格的，正式聘用;不合格的，取消聘用。

　　三、紀(jì)律及相關(guān)要求

　　1、紀(jì)律

　　參照中共中央組織部、人力資源和社會保障部制定的《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》嚴(yán)肅紀(jì)律?？忌鷳?yīng)本著誠信承諾原則，在公開招聘中凡有弄虛作假等違紀(jì)行為者所造成的一切后果責(zé)任自負(fù)。

　　2、相關(guān)要求

　　本次公開招聘要堅持原則，嚴(yán)格程序，照章辦事，進一步增強公開招聘工作的公開性和透明度，落實報名人員對公開招聘工作的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。本次公開招聘中實行回避制度并全過程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。

　　咨詢電話：6660709 6660723

　　監(jiān)督電話：3152753 3152728

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