2017年海南定安縣事業(yè)單位招聘132人公告

　　【摘要】小編從定安人民政府網(wǎng)得知，2017年海南定安事業(yè)單位招聘132人公告已經(jīng)發(fā)布，報名時間：2017年9月2日至9月4日，請有意向的考生及時報名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù)，敬請關(guān)注!

　　為進(jìn)一步優(yōu)化我縣事業(yè)單位人才結(jié)構(gòu)，加強人才隊伍建設(shè)，縣委、縣政府決定面向社會公開招聘一批事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)將招聘事項公告如下：

　　一、招聘原則和組織形式

　　招聘工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。在縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，由縣人力資源和社會保障部門組織實施，邀請縣人大代表、政協(xié)委員進(jìn)行監(jiān)督，各招聘單位密切配合。

　　二、招聘職位、人數(shù)和待遇

　　具體招聘崗位及人數(shù)詳見《定安縣2017年公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表》;聘用人員主要為財政全額撥款事業(yè)單位工作人員，按規(guī)定享受相關(guān)工資保險待遇。

　　三、招聘人員基本條件

　　(一)應(yīng)聘人員必須具備以下條件：

　　1. 具有中華人民共和國國籍;

　　2. 遵守國家法律、法規(guī)，沒有違法違紀(jì)行為;

　　3. 戶籍、年齡、學(xué)歷及專業(yè)等條件具體見《定安縣2017年公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表》各崗位所作的要求;

　　4. 身體健康，具有良好的道德品質(zhì)及履行崗位職責(zé)的工作能力;

　　5. 委培、定向及在編在崗人員，須提供原委培、定向單位及工作單位(或當(dāng)?shù)亟M織人事部門)的同意報考證明;

　　6. 符合招聘崗位的其他要求。

　　(二)下列人員不得報考：

　　1. 受黨紀(jì)、政紀(jì)處分、刑事或治安處罰期限未滿或正在接受審查的;

　　2. 違反國家計劃生育政策的;

　　3. 曾被開除公職的;

　　4. 有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

　　5. 按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號令)等相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;

　　6. 違反有關(guān)規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的;

　　7. 現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　8. 法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。

　　四、報名程序

　　(一)報名與資格審查時間：2017年9月2日—4日

　　(二)報名地點：定安縣人才勞動力市場大樓一樓大廳

　　(三)聯(lián)系人：李秀偉 李秋丹

　　(四)聯(lián)系電話：0898-63830350

　　(五)報名與資格初審采取現(xiàn)場確認(rèn)的方式進(jìn)行?？忌卿浂ò部h人民政府網(wǎng)(www.dingan.gov.cn)下載報名表填報或到報名點領(lǐng)取報名表(一式二份)現(xiàn)場填報，每個考生只允許選報一個單位的一個職位。

　　(六)考生報名時須提供以下材料：

　　1、戶口簿;2、有效期內(nèi)的第二代身份證(報名與考試時使用的身份證必須一致);3、學(xué)歷證書;4、相應(yīng)崗位要求提供的其他證書、證明;5、已婚者需提供縣級計生部門出具的未違反計劃生育的婚育證明材料;6、近期1寸免冠彩色照片4張。以上證件均要求同時提供原件和復(fù)印件。

　　(七)本次考試實行誠信報名制度。報考人員要真實、全面、準(zhǔn)確填寫報名表，報考承諾人處須手寫簽名，考生要對所提供信息資料內(nèi)容的真實性、準(zhǔn)確性、合法性負(fù)責(zé)。

　　(八)資格初審合格人員名單將在定安縣人民政府網(wǎng)上公布，并發(fā)布領(lǐng)取準(zhǔn)考證的時間和地點。資格審查工作貫穿于公開招聘的全過程，凡發(fā)現(xiàn)報考者與招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，隨時取消其考試、聘用資格。

　　五、考試

　　考試包括筆試和面試。崗位招聘人數(shù)和報名人數(shù)應(yīng)達(dá)到1:3的比例方可開考。未達(dá)到1:3比例的，相應(yīng)遞減崗位招聘人數(shù)或取消該崗位的招聘。個別專業(yè)性較強的崗位報考人數(shù)未達(dá)1:3比例，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組討論同意可適當(dāng)放寬開考比例。

　　根據(jù)筆試情況和崗位報考情況，劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線。

　　(一)筆試

　　1. 筆試時間：初定9月中下旬開始(具體時間、地點以準(zhǔn)考證為準(zhǔn))。

　　2. 領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間、地點：由縣人力資源和社會保障局另行通知。

　　3. 筆試內(nèi)容：筆試科目為公共基礎(chǔ)知識及專業(yè)知識。公共基礎(chǔ)知識主要包括國家的法律法規(guī)、政治經(jīng)濟理論、時政方針、公共管理、科技知識等基礎(chǔ)性知識。

　　4. 筆試方式：閉卷考試。

　　5. 筆試成績計算到小數(shù)點后兩位數(shù)

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　　(二)面試

　　1. 面試對象：在筆試合格分?jǐn)?shù)線上按比例確定面試對象，招聘崗位人數(shù)為9人(含9人)以下的，根據(jù)筆試成績按1:3的比例從高到低確定面試對象;10人(含10人)以上的，根據(jù)筆試成績按1:2比例從高到低確定面試對象。若面試對象最后一名出現(xiàn)筆試成績相同，則一并進(jìn)入面試，達(dá)不到面試比例的崗位，按實際合格人數(shù)確定面試人員。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。

　　2. 面試時間、地點：由縣人力資源和社會保障局另行通知。

　　3. 面試內(nèi)容：綜合分析、綜合協(xié)調(diào)和應(yīng)急突發(fā)處置等。

　　4. 面試方式:結(jié)構(gòu)化面試或其他方式。每一個面試小組將由7名考官組成，由縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組聘請。

　　5. 面試結(jié)束后，按筆試成績占60%，面試成績占40%的比例合成綜合成績后在定安縣政府網(wǎng)站公示(公示時間為7個工作日)。

　　6. 若出現(xiàn)綜合成績相同，則以筆試成績高低確定，若筆試成績亦相同，則以加試來確定進(jìn)入體檢人員名單。

　　六、體檢、考核、公示和聘用

　　(一)縣人力資源和社會保障部門根據(jù)綜合成績從高到低按1：1的比例組織考生體檢。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。初次體檢不合格的，經(jīng)本人申請，可在接到體檢結(jié)果通知之日起3個工作日內(nèi)申請復(fù)查一次。未按規(guī)定時間參加體檢者，視為自動放棄。

　　(二)縣人力資源和社會保障部門根據(jù)體檢結(jié)果確定進(jìn)入考核的人員名單，并組織用人單位進(jìn)行綜合考核?？己似渌枷胝伪憩F(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績等方面的情況，并對其資格條件進(jìn)行復(fù)查。

　　(三)考核和體檢工作初定于10月下旬開始。該項工作結(jié)束后，將體檢、考核合格的人員名單報縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后形成擬聘用報告，提請縣委常委會審批?？h委審批后在定安縣人民政府網(wǎng)上予以公示(公示時間為7個工作日)，公示期滿無異議的，由縣人力資源和社會保障部門按程序辦理聘用手續(xù)。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期一年，試用期間不得隨意借調(diào)。試用期滿經(jīng)考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。受聘人員須在本單位應(yīng)聘崗位上工作滿5年以上(含試用期)方能調(diào)動。

　　七、紀(jì)律要求

　　招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令〔2005〕6號)、《人事考試工作人員紀(jì)律規(guī)定》、《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2011〕100號)、《關(guān)于嚴(yán)肅招聘紀(jì)律進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘組織實施工作的通知》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2013〕138號)、《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作暫行規(guī)定》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2013〕18號)等規(guī)定。招聘工作要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。

　　對有下列違反本規(guī)定情形的，必須嚴(yán)肅處理。

　　(一)應(yīng)聘人員偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;

　　(二)應(yīng)聘人員在考試過程中作弊的;

　　(三)招聘工作人員指使、縱容他人作弊，或在考試過程中參與作弊的;

　　(四)招聘工作人員故意泄露考試內(nèi)容的;

　　(五)招聘單位負(fù)責(zé)人違反規(guī)定私自聘用人員的;

　　(六)人事部門工作人員違反規(guī)定，影響招聘考試公平、公正進(jìn)行的。

　　對違反考試紀(jì)律的應(yīng)聘人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消考試或聘用資格，已經(jīng)聘用的，一經(jīng)查實，解除聘用合同，予以清退。

　　對違反考試紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重調(diào)離招聘工作崗位或給予處分;對違反考試招聘紀(jì)律的其他相關(guān)人員，按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

　　八、其他事宜

　　(一)在定安縣服務(wù)期滿且考核合格的“大學(xué)生村官”、“三支一扶”計劃高校畢業(yè)生、“中西部計劃大學(xué)生志愿者”報考定向職位的，報名時應(yīng)提供服務(wù)期滿考核合格的相關(guān)證明材料。

　　(二)招聘專業(yè)分類參照《2017年海南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》，該目錄未列入的專業(yè)，按專業(yè)門類、名稱及課程設(shè)置確定。

　　(三)18周歲以上、35周歲以下，即1981年9月1日至1999年8月31日期間出生;18周歲以上、45周歲以下，即1971年9月1日至1999年8月31日期間出生。

　　(四)海南省戶籍是指在報名時間截止前，常住人員登記戶口所在地在海南省的人員;海南省生源是指參加高考(中考)被高校(中專)錄取時登記戶口所在地在海南省的人員。

　　(五)定安縣戶籍是指在報名時間截止前，常住人員登記戶口所在地在定安縣的人員;定安縣生源是指參加高考(中考)被高校(中專)錄取時登記戶口所在地在定安縣的人員。

　　(六)對考核、體檢不合格等原因造成的崗位空缺，可以從報考同一崗位符合聘用條件的考生中按總分排名由高到低等額遞補。

　　(七)具體時間和相關(guān)事宜，以定安縣政府網(wǎng)站公告為準(zhǔn)。

　　(八)本公告解釋權(quán)屬于定安縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

　　點擊下載>>>

　　1、定安縣2017年公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表

　　2、定安縣事業(yè)單位工作人員招聘報名表

　　定安縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　2017年8月18日

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