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2021年二級(jí)人力資源管理師專業(yè)能力考試形式

更新時(shí)間:2021-08-27 14:26:00 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽10收藏3

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摘要 二級(jí)人力資源管理師有個(gè)別地區(qū)正在陸續(xù)報(bào)名中,行百里者半九十,在臨考前,對(duì)于新考生并且零基礎(chǔ)的企業(yè)人力資源管理師考生來說,二級(jí)人力資源管理師報(bào)考有哪些要求?帶著疑問,來看看環(huán)球網(wǎng)校小編整理的2021年二級(jí)人力資源管理師專業(yè)能力考試形式,以供參考
2021年二級(jí)人力資源管理師專業(yè)能力考試形式

在臨考前,對(duì)于新考生并且零基礎(chǔ)的企業(yè)人力資源管理師考生來說,2021年二級(jí)人力資源管理師專業(yè)能力考試形式是什么?有點(diǎn)疑問,來看看環(huán)球網(wǎng)校小編整理的小貼士吧。

2021年二級(jí)人力資源管理師專業(yè)能力考試形式

在人力資源管理師考試中,第一場(chǎng)的理論知識(shí)全都是客觀題,實(shí)在不會(huì)還可以盲選。第三場(chǎng)考試不管是論文答辯還是現(xiàn)場(chǎng)寫作或是公文筐測(cè)試都有一定的規(guī)律可循,甚至有些還可以提前準(zhǔn)備。唯有第二場(chǎng)實(shí)操考試,大家一提起來都很頭疼,不知從何下手。那么今天就跟大家說說這第二場(chǎng)人力資源管理師專業(yè)技能考試應(yīng)該如何應(yīng)對(duì)。

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1、二級(jí)人力資源管理師專業(yè)技能考試題型和題量

所謂“知己知彼,百戰(zhàn)不殆”,要想順利通過考試,我們先要搞清楚考試考什么。專業(yè)能力考試全部都是主觀題。一般來講會(huì)涉及3個(gè)簡(jiǎn)答和3個(gè)案例分析。人力的六大模塊正好是一章一題。值的慶幸的是,二級(jí)的考試一般不會(huì)出現(xiàn)計(jì)算題,退一萬步講,即使出現(xiàn)計(jì)算題,也是屬于比較簡(jiǎn)單的計(jì)算加權(quán)平均之類的題目,所以,對(duì)于題型,大家不必太過擔(dān)心。

2、二級(jí)人力資源管理師專業(yè)技能考試時(shí)間

專業(yè)能力的考試,時(shí)長(zhǎng)是兩小時(shí)。120分鐘的時(shí)間里需要大家完成6道題目,平均每題20分鐘,時(shí)間上應(yīng)該說還是比較充裕的,另外需要提醒大家的是,目前全國(guó)絕大多數(shù)省份已實(shí)行機(jī)考,所以打字速度的快慢多少會(huì)影響到考試的發(fā)揮,因此,這方面比較弱的同學(xué),在平時(shí)的工作生活中就要下意識(shí)地提升一下自己的打字?jǐn)?shù)度和正確率。

3、二級(jí)人力資源管理師專業(yè)技能考試規(guī)律

專業(yè)能力的考試也是有規(guī)律可循的。根據(jù)近10幾年的考試情況來看,題目的重復(fù)率還是比較高的,一般3-4年是一個(gè)周期。比如說2018年的考試題目里很有可能會(huì)看到2014、 2015年已經(jīng)考過的考點(diǎn),甚至原題。

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