2019年初級會計職稱《經(jīng)濟法基礎(chǔ)》真題答案(5月18日網(wǎng)友版)：不定項選擇題
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2019 年初級會計職稱經(jīng)濟法基礎(chǔ)試題(網(wǎng)友回憶版)-5.18
四、不定項選擇題
(一)
1、
【答案】A
【解析】王女上在用途欄書寫“生日快樂”屬于票據(jù)上的其他記載亊項(或稱非法定記載亊項)，記載不具有票據(jù)效力，銀行不負審查責任。支票的絕對記載事項：“支票”字樣、無條件支付委托、確定金額、付款人名稱、出票日期、出票人簽章。授權(quán)補記的絕對記載事項：支票金額、收款人名稱。相對應(yīng)記載事項：付款地(付款人營業(yè)場所)、出票地(出票人營業(yè)場所、住所或者經(jīng)常居住地)。非法定記載亊項：排除以上。
2、
【答案】CD
【解析】出票人為個人的，為不該個人在銀行預(yù)留簽章一致的簽名或蓋章。AB 選項說的是出票人為單位的，本題中王女士為個人。
3、
【答案】ABD
【解析】支票的提示付款期自出票日起 10 日，A 選項正確，C 選項錯誤。收款人王老漢持用二支叏現(xiàn)金的支票向付款人提示付款時，在支票背面“收款人簽章”處簽章，持票人為個人的還需要交驗本人身仹證，并在支票背面注明證件名稱、號碼及収證機關(guān)，B、D 選項正確。
4、
【答案】D
【解析】現(xiàn)金支票不可以委托收款，也不可以背書轉(zhuǎn)讓，A、C 選項錯誤，D 選項正確。超過提示付款期銀行不得計付利息，B 選項錯誤。
(二)
1、
【答案】ACD
【解析】根據(jù)規(guī)定，同一用人單位不同一勞動者只能約定一次試用期，A 選項正確;對負有保密義務(wù)的勞動者，用人單位可以在勞動合同或者保密協(xié)議中不勞動者約定競業(yè)限制條款，并約定在解除或者終止勞動合同后，在競業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動者經(jīng)濟補償，C 選項正確;競業(yè)限制期限，不得超過 2 年，D 選項正確。
2、
【答案】C
3、
【答案】BD
【解析】根據(jù)規(guī)定，企業(yè)職工在醫(yī)療期內(nèi)，病假工資或疾病救濟費可以低于當?shù)刈畹凸べY標準支付，但最低不能低于最低工資標準的 80%。醫(yī)療期內(nèi)不得解除勞動合同。如醫(yī)療期內(nèi)勞動合同期滿，則合同必須續(xù)延至醫(yī)療期滿，職工在此期間仍然享受醫(yī)療期內(nèi)待遇，選項 B、D 正確。
4、
【答案】BC
【解析】用人單位如果要求勞動者簽訂競業(yè)限制條款，要給予勞動者相應(yīng)的經(jīng)濟補償，否則該條款無效，因此孫某不用承擔違約責任，選項 A 錯誤，選項 B 正確;題目中是勞動合同期滿，單位不同意續(xù)簽合同【勞動者沒錯、勞動者未提出解除勞動關(guān)系】，則單位要依法向勞動者支付經(jīng)濟補償，因此選項 C 正確，選項 D 錯
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