2014安全工程師《管理知識》講義:第六章三節(jié)

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　　第三節(jié) 預(yù)警控制

　　預(yù)警的目標(biāo)是實現(xiàn)對各種事故現(xiàn)象的早期預(yù)防與控制，并能對事故實施危機管理。控制是預(yù)警的落腳點，預(yù)控對策一般包括組織準(zhǔn)備、日常監(jiān)控和事故管理三個活動階段。組織準(zhǔn)備是預(yù)控對策工作的前奏，它與日常監(jiān)控都是預(yù)控對策的主體。事故管理是日常監(jiān)控活動的拓展。

　　一、組織準(zhǔn)備

　　組織準(zhǔn)備是指開展預(yù)警分析和對策行動的組織保障活動，它包括整個預(yù)警機制的運行制定并實施的制度、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)章，目的在于為預(yù)控對策的實施提供有保障的組織環(huán)境。

　　組織準(zhǔn)備有兩個特定任務(wù)，一是確定預(yù)警系統(tǒng)的組織構(gòu)成、職能分配及運行方式，二是為事故狀態(tài)時的管理提供組織訓(xùn)練與對策準(zhǔn)備。組織準(zhǔn)備活動服務(wù)于整個預(yù)警的組織管理過程。組織準(zhǔn)備體現(xiàn)在以下方面。

　　(一)預(yù)警功能的組織管理體系

　　預(yù)警機制真正能得以有效實施，有必要就企業(yè)原有經(jīng)營管理系統(tǒng)的職能結(jié)構(gòu)進(jìn)行一定的重組與改造，形成一個具有預(yù)警功能的體系。

　　預(yù)警管理系統(tǒng)的組織構(gòu)建是本著效能統(tǒng)一的原則進(jìn)行的系統(tǒng)組織重構(gòu)，即在原企業(yè)組織中設(shè)置新的預(yù)警管理部門，預(yù)警管理部門對其他部門具有監(jiān)督、控制和糾錯的職能，這種職能又可以分為單指標(biāo)監(jiān)控、綜合監(jiān)控和事故危機監(jiān)控。單指標(biāo)監(jiān)控是日常性的單指標(biāo)的技術(shù)監(jiān)控。綜合監(jiān)控是對綜合評價進(jìn)行綜合的系統(tǒng)監(jiān)測和控制，并對單指標(biāo)監(jiān)控的職能進(jìn)行整體化、綜合的系統(tǒng)監(jiān)控，它可以由新設(shè)立的職能部門――預(yù)警部負(fù)責(zé)。事故危機監(jiān)控是在特殊時空條件下的特別監(jiān)控，這種監(jiān)控，由公司最高層領(lǐng)導(dǎo)部門直接領(lǐng)導(dǎo)公司管理辦公室(或綜合監(jiān)控的職能部門)以及所有需要參與的職能部門，在特殊的組織程序和活動規(guī)則下進(jìn)行事故危機監(jiān)控。

　　上述預(yù)控組織管理進(jìn)一步使企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中達(dá)到對隱患的正確辨識、達(dá)到防錯、糾錯、治錯的目的。

　　(二)預(yù)警機構(gòu)

　　為了保證預(yù)警機制高效運轉(zhuǎn)，促進(jìn)安全管理的預(yù)控工作，企業(yè)應(yīng)對原有安全監(jiān)察機構(gòu)進(jìn)行改造，成立安全預(yù)警部，增加預(yù)警管理職能。

　　預(yù)警部作為新設(shè)的職能部門，其基本工作目標(biāo)是保證企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營在安全的軌道上運行，同時指導(dǎo)企業(yè)各關(guān)鍵崗位的“預(yù)警預(yù)控”工作，模擬未來可能發(fā)生的企業(yè)危機，制定危機應(yīng)對方案等。預(yù)警部的中心任務(wù)是建設(shè)、維護(hù)企業(yè)的預(yù)警管理系統(tǒng)。

　　二、日常監(jiān)控

　　日常監(jiān)控是對預(yù)警分析所確定的主要事故征兆(現(xiàn)象)進(jìn)行特別監(jiān)視與控制的管理活動。

　　日常監(jiān)控活動有兩個主要任務(wù)，一是日常對策，即對事故征兆(現(xiàn)象)進(jìn)行糾正活動，防止該現(xiàn)象的擴(kuò)展蔓延，逐漸使其恢復(fù)到正確狀態(tài)。二是事故危機模擬，即在日常對策活動中發(fā)現(xiàn)難以有效控制的事故征兆(現(xiàn)象)后對可能發(fā)生的事故狀態(tài)進(jìn)行假設(shè)與模擬活動，并提出對策方案，為進(jìn)入“事故危機管理"階段做好準(zhǔn)備。日常監(jiān)控的對象，主要是在預(yù)警分析中確定的事故隱患，這些事故隱患既可以被日常對策所控制和矯正，也可以因失控而導(dǎo)致企業(yè)生產(chǎn)處于事故危機狀態(tài)。

　　安全預(yù)警部應(yīng)對日常監(jiān)控負(fù)責(zé)，同時總結(jié)預(yù)警監(jiān)控職能系統(tǒng)的經(jīng)驗或教訓(xùn)，設(shè)“預(yù)警監(jiān)控檔案"，在日?；顒又胸?fù)責(zé)培訓(xùn)員工的預(yù)警知識和各種逆境的預(yù)測與模擬預(yù)警管理方案，在特別狀態(tài)時提出建議供決策層采納。

　　三、事故的危機管理

　　事故的危機管理是日常監(jiān)控活動無法有效扭轉(zhuǎn)危險狀態(tài)的發(fā)展，企業(yè)生產(chǎn)活動陷入危機狀態(tài)時采取的一種特殊性質(zhì)的管理，只有在特殊情況下才采用的特別管理方式。它是在企業(yè)生產(chǎn)安全管理系統(tǒng)已無法控制事故狀態(tài)或企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層基本喪失指揮能力的情況下，以特別的危機計劃、特別領(lǐng)導(dǎo)小組、緊急救援體系等介入企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)管理過程。一旦危機狀態(tài)恢復(fù)到可控狀態(tài)，危機管理的任務(wù)便告完成，由日常監(jiān)控環(huán)節(jié)繼續(xù)履行預(yù)控對策的任務(wù)。

　　預(yù)控對策活動中的組織準(zhǔn)備與日常監(jiān)控活動，是執(zhí)行預(yù)控對策任務(wù)的主體;危機管理活動，是特殊情況下對“日常監(jiān)控”活動的一種擴(kuò)展。日常監(jiān)控和危機管理工作都要以“組織準(zhǔn)備"活動為前提。而組織準(zhǔn)備活動，不僅是聯(lián)結(jié)預(yù)警分析與預(yù)控對策活動的環(huán)節(jié)，它也為整個事故預(yù)警管理系統(tǒng)提供組織運行規(guī)范。

　　四、預(yù)警分析與預(yù)控對策的關(guān)系

　　預(yù)警分析的活動內(nèi)容主要是對系統(tǒng)隱患的辨識，預(yù)控對策的活動內(nèi)容是對事故征兆的不良趨勢進(jìn)行糾錯、治錯的管理活動，兩者相輔相成。

　　(一)預(yù)警分析與預(yù)控對策的基本關(guān)系

　　預(yù)警分析過程的四個環(huán)節(jié)和預(yù)控對策活動的三個環(huán)節(jié)，是明確的時間順序關(guān)系和邏輯順序關(guān)系。預(yù)警分析是事故預(yù)警管理系統(tǒng)完成其職能的基礎(chǔ)，預(yù)控對策是其職能活動的目標(biāo)，兩者缺少任何一個方面，事故預(yù)警管理系統(tǒng)的職能便不能成立。兩種活動中的有關(guān)環(huán)節(jié)是任何時期內(nèi)進(jìn)行預(yù)警不可缺少的，缺少一個，其過程就是不完整的，其職能實現(xiàn)就是殘缺的。

　　預(yù)警分析的對象，是正常生產(chǎn)活動中的安全管理過程，而預(yù)控對策活動的對象，則是已被確認(rèn)的事故現(xiàn)象，兩個活動對象是有差異的。如果生產(chǎn)已處于事故狀態(tài)時，那么警分析的對象和預(yù)控活動的對象都是事故狀態(tài)中的生產(chǎn)現(xiàn)象。不論生產(chǎn)活動是處于正常狀態(tài)還是事故狀態(tài)，預(yù)警分析的活動對象總是包容預(yù)控對策的活動對象，或者說，預(yù)控活動的對象總是預(yù)警分析活動對象中的主要矛盾?！?/P>

　　(二)預(yù)警分析與預(yù)控對策的溝通.

　　在預(yù)警分析活動中，監(jiān)測活動環(huán)節(jié)所建立的監(jiān)測信息系統(tǒng)(預(yù)警信息系統(tǒng))，既是預(yù)警各環(huán)節(jié)所共享的，也是整個預(yù)警系統(tǒng)所共享的。在預(yù)控對策中，組織準(zhǔn)備環(huán)節(jié)所確立的運行方式與對策庫，既是預(yù)控活動各環(huán)節(jié)所共享的，也是整個預(yù)警系統(tǒng)所共享的。而且.預(yù)控中的對策庫要納入預(yù)警系統(tǒng)的監(jiān)測信息庫，它為監(jiān)測過程中對監(jiān)測結(jié)果進(jìn)行科學(xué)分類、處理、儲存提供判識的背景。兩個活動之間的信息溝通主要是監(jiān)測信息系統(tǒng)的運行，而這個信息系統(tǒng)，又是企業(yè)生產(chǎn)活動整體的管理信息系統(tǒng)的一個有機部分，它使預(yù)警系統(tǒng)的活動同企業(yè)生產(chǎn)活動整體的安全管理融為一體。

　　預(yù)控對策活動中的組織準(zhǔn)備環(huán)節(jié)，是聯(lián)結(jié)兩個系統(tǒng)活動的組織手段。兩大系統(tǒng)內(nèi)各自活動的程序、方式與手段，以及兩個系統(tǒng)聯(lián)結(jié)的方式與手段，都由 “組織準(zhǔn)備"環(huán)節(jié)所設(shè)定的組織運行方式確定。而且，事故預(yù)警管理系統(tǒng)同企業(yè)內(nèi)部其他職能系統(tǒng)的關(guān)系也中“組織運行，方式所規(guī)定。組織運行方式，實際上規(guī)定了兩大活動環(huán)節(jié)的任務(wù)、目標(biāo)與主要內(nèi)容?？傊?，事故預(yù)警系統(tǒng)的活動是被程序、制度、標(biāo)準(zhǔn)所規(guī)定的統(tǒng)一化的管理過程。