2020年中級經濟師《人力資源管理》考試大綱變化大嗎?

更新時間：2020-04-28 13:25:09 來源：環(huán)球網校

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摘要中國人事考試網已發(fā)布2020年中級經濟師考試大綱，很多考生十分關心今年中級人力考試大綱變化大不大，環(huán)球網校小編分享“2020年中級經濟師《人力資源管理》考試大綱變化大嗎?”大家可參考本文了解2020中級人力考試大綱變化如下：

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2020中級經濟師《人力資源管理》大綱變化大嗎?

總體來說，2020年考綱和2019年考綱變化不大，第10章進行了調整，并增加了一章，由18章改為19章。

具體可見下表：

2019年			2020年
第二部分人力資源管理	勞動關系	理解勞動關系的主體構成、環(huán)境因素和運行形式，評價勞動關系的各學派理論，理解勞動關系的主要調整模式，分析勞動關系在各國的發(fā)展歷史和我國勞動關系的現狀，分析勞動關系問題，建立和諧的勞動關系。	第二部分人力資源管理	整體變化：理解勞動關系的概念、特征、類型，理解我國勞動關系調整體制，發(fā)展和諧勞動關系，實施企業(yè)解決勞動爭議問題的制度和方法。
第四部分勞動與社會保險政策	社會保險法律	理解社會保險法律關系的主體與客體和社會保險法律關系的產生、變更與消滅，理解社會保險法律適用的基本原則、要求和規(guī)則，理解我國社會保險法的立法原則和基本內容。	第14章勞動合同管理與特殊用工	順序調整，原15章內容
	勞動合同管理與特殊用工	理解勞動合同履行的原則，依法履行、變更、解除、終止勞動合同，依法制定和實施勞動規(guī)章制度,依法管理特殊用工，協(xié)調勞動關系。	第15章社會保險法律	調整順序，原14章內容
	勞動爭議調解仲裁	理解勞動爭議處理制度及其基本特征，理解勞動爭議調解仲裁法律制度及其基本內容，分析勞動爭議當事人的權利、義務以及舉證責任，理解勞動爭議處理和勞動爭議訴訟的程序，處理勞動爭議。	第16章社會保險體系	調整順序，原17章內容
	社會保險	理解基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險等社會保險制度和有關的法律、法規(guī)、政策規(guī)定,處理社會保險實務。	第17章勞動爭議調解仲裁	調整順序，原16章內容
			第19章人力資源開發(fā)政策	新增：理解人力資源開發(fā)中的教育培訓、評價發(fā)現、激勵保障、管理使用、流動配置等方面的政策規(guī)定，處理職業(yè)培訓、繼續(xù)教育、職業(yè)資格、職稱、職業(yè)技能等級、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)激勵、績效工資、人員獎勵、崗位管理、聘用管理、干部管理、人員流動等方面的管理實務。