2022杭州人力資源管理師
● 杭州人力資源管理師
考生有點關(guān)心等級劃分問題,小編在這里給大家梳理如下所示,根據(jù)國家職業(yè)資格標準等級由低到高劃分為:四級人力資源管理師(人力資源管理員)、三級人力資源管理師(助理人力資源管理師)、二級人力資源管理師(人力資源管理師)、一級人力資源管理師(高級人力資源管理師)。
● 人力資源管理師考試科目都有哪門
人力資源管理師考試科目有《理論知識》、《專業(yè)技能》、《綜合評審》,一級和二級人力資源管理師考試科目一樣,三四級別人力資源管理師考試科目一樣。
一級、二級人力資源管理師考試科目:《理論知識》、《專業(yè)技能》、《綜合評審》;三級、四級人力資源管理師考試科目:《理論知識》、《專業(yè)技能》。
《理論知識》的考試題型是單項、多項選擇題;
《技能操作》考核的題型包含計算分析題、案例分析題與方案設(shè)計等;
《綜合評審》是包括論文和論文答辯??荚噧?nèi)容涉及企業(yè)人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關(guān)系管理等六部分及其相關(guān)的基礎(chǔ)知識。
● 企業(yè) 人力資源管理師報名日期是何時
2022年人力資源管理師報考日期從7月末開始,各省市的報名時間是有不同的,目前各省份已經(jīng)陸續(xù)開始報考日期,考試時間為11月的12、13日。建議考生關(guān)注本網(wǎng),盡早得知報名時間!您可以申請 免費預約短信提醒,到時候會短信通知您報名時間、考試時間等時間節(jié)點信息??申P(guān)注>2022年人力資源管理師報名時間及入口各地區(qū)匯總。不想錯過報名時間您可以申請 免費預約短信提醒,屆時會短信通知您報名時間、考試時間等時間節(jié)點信息。如果不明確自己是否符合報考要求,或者不知道自己可以報考哪個級別,可先來測試一下>>2022年人力資源管理師報考資格查詢。
● 人力資源管理師是什么工資待遇
人力資源管理師大部分在8000元左右,最高不高過1.5萬元;薪酬經(jīng)理、招聘經(jīng)理是4000元到8000元之間;人事專員是2000元到4000元。所以高工資,讓HR變成不少人眼里極具吸引力的熱門職業(yè)。
最新資訊
- 2025年深度解讀:人力資源證書有什么用2025-01-31
- 2025年揭秘:人力資源管理師工資多少錢一個月2025-01-29
- 2025年深度解析:人力資源管理屬于什么大類2025-01-27
- 2025年深度解析:人力資源管理屬于什么大類2025-01-27
- 2025年人力資源管理師一共幾個級別:級別劃分與職責概覽2025-01-25
- 2025年人力資源管理師證書有用嗎:職場價值與前景剖析2025-01-24
- 2025年人力資源證報考需要什么條件:各級別報考條件詳解2025-01-23
- 2025人力資源管理師證書有什么好處:解鎖職場新優(yōu)勢,開啟高薪之旅2025-01-22
- 人力資源管理師多久出成績及查詢細節(jié)2025-01-21
- 2025年人力資源管理師考試難嗎:全面解讀考試內(nèi)容與備考策略2025-01-21