薪稅師行業(yè)熱點:薪酬管理職業(yè)技能等級證書介紹
薪酬管理職業(yè)技能等級證書項目是基于我國人力資本戰(zhàn)略發(fā)展需要及國家個人所得稅制度與社會保險費征收制度改革的背景下,為培養(yǎng)復(fù)合型、創(chuàng)新型、技能型初、中、高級新薪酬管理職業(yè)技能人才,經(jīng)教育部《關(guān)于受權(quán)發(fā)布參與1+X證書制度試點的第四批職業(yè)教育培訓(xùn)評價組織及職業(yè)技能等級證書名單的通知》(教職所【2020】257號)批準(zhǔn)的第四批1+X職業(yè)技能等級證書項目之一。
依據(jù)企事業(yè)單位薪酬專員、薪酬主管、薪酬經(jīng)理、薪酬總監(jiān)、薪酬委員會主席的職業(yè)發(fā)展訴求,上海財才網(wǎng)信息科技有限公司在前期與中國商業(yè)聯(lián)合會聯(lián)合成功申報人力資源和社會保障部《薪稅師》新職業(yè)(工種)并開發(fā)《薪稅師職業(yè)能力框架》《薪稅師職業(yè)技能評價規(guī)范》等標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上,牽頭中國人才交流協(xié)會、中國商業(yè)聯(lián)合會、中國注冊稅務(wù)師協(xié)會、上海人才服務(wù)行業(yè)協(xié)會、上海市注冊稅務(wù)師協(xié)會、北京人力資源服務(wù)行業(yè)協(xié)會、中智上海經(jīng)濟技術(shù)合作有限公司、安永(中國)企業(yè)咨詢有限公司、上海交通大學(xué)等單位老師,聯(lián)合開發(fā)了《薪酬管理職業(yè)技能等級標(biāo)準(zhǔn)》及相應(yīng)的1+X初、中、高級薪酬管理職業(yè)技能等級證書。 [1] 1+X薪酬管理職業(yè)技能等級證書項目主要培養(yǎng)學(xué)員在系統(tǒng)學(xué)習(xí)人力資源及財稅相關(guān)學(xué)歷課程基礎(chǔ)上,突出培訓(xùn)企事業(yè)單位薪酬管理崗位及人力資源服務(wù)機構(gòu)等中介機構(gòu)薪稅服務(wù)外包崗位的實務(wù)操作技能。
學(xué)習(xí)內(nèi)容
包括薪酬規(guī)劃與風(fēng)險管理、崗位調(diào)查、工作分析與崗位評價、薪酬調(diào)查、績效管理、薪酬計算與薪酬支付、薪酬所涉及的稅費申報與繳納等內(nèi)容。
學(xué)習(xí)對象
既包括院校學(xué)生,也包括社會學(xué)員。持證人員主要面向企事業(yè)單位薪酬專員、薪酬經(jīng)理、薪酬總監(jiān)等崗位,也可面向人力資源服務(wù)機構(gòu)和稅務(wù)師事務(wù)所等中介機構(gòu)薪稅服務(wù)外包崗位。
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