2020事業(yè)單位招聘：甘肅臨夏永靖縣公開選招特殊人才29人公告
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永靖縣公開選招特殊人才公告
為進一步加強全縣人才隊伍建設，優(yōu)化人才隊伍結構，有效解決特殊人才緊缺問題，為全縣經濟社會各項事業(yè)發(fā)展提供人才支撐，經縣委、縣政府研究同意，面向縣外轉正的全額財政供養(yǎng)人員公開選招特殊人才，現(xiàn)將有關事宜公告如下：
一、選招計劃
面向縣外轉正的全額財政供養(yǎng)人員公開選招特殊人才29名。
二、選招條件
1.熱愛中國特色社會主義事業(yè)，自覺踐行社會主義核心價值觀;
2.身體健康，具有勝任工作的身體條件;
3.已在縣外轉正的全額財政供養(yǎng)人員;
4.第一學歷為一本生源本科及以上或取得相關職稱的;
5.必須征得調出單位同意，并持有原單位同意調動函。
具體招聘單位、專業(yè)、計劃、條件詳見附件。
三、招聘程序
(一)報名
本次報名采取實地報名的方式，符合條件的人員請于2020年2月26日—5月18日持相關證件到縣人社局302辦公室報名，每名考生限報一個崗位。
1.報名時間：2020年2月26日—5月18日
2.報名地點：縣人社局302辦公室
3.報名所需材料：
(1)本人身份證或戶口簿原件和復印件(1份);
(2)畢業(yè)證原件和復印件(1份);
(3)近期2寸免冠照片(3張同底);
(4)原單位所在縣(市)人社部門同意報名介紹信;
(5)本人相關職稱材料;
(6)原單位同意調動函。
(二)資格審查
縣人社局組織選招相關單位對報名人員資格進行審查，不符合條件的不予報名，符合條件的統(tǒng)一進行體檢和組織考察。
(三)組織考察
考察主要通過審核有關證件、材料、查閱檔案、到戶籍所在地公安派出所進行函調、聽取有關方面意見、與本人進行面談等多種形式，全面了解選招人員的政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作態(tài)度、學習工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等，采取實事求是的態(tài)度，全面、客觀、公正地予以評價并提交書面報告。嚴格按照中組部《關于進一步從嚴管理干部檔案的通知》(中組發(fā)〔2014〕9號)要求，認真審查擬選招人員檔案，凡發(fā)現(xiàn)檔案涂改、相關證件或材料涉嫌造假的，取消選招資格。
如在規(guī)定時間內不能提交相關證件材料的，按自愿放棄對待。本公告所列明的所有招聘條件須在組織考察結束前取得為準，在組織考察結束后取得的視為未取得或不具備相關條件。資格復審及考察不合格的，取消選招資格。
(四)體檢
體檢與考察工作同步開展，擬選招人員按規(guī)定提交相關證件和材料后按程序進行體檢，具體時間另行通知，請報名人員保持通訊暢通。
體檢參照公務員體檢標準，按照《公務員錄用體檢標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)和《人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)文件執(zhí)行。
體檢人員應嚴格遵守體檢規(guī)定和要求，做到身份真實有效，認真完成全部體檢項目。對于弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結果失實的，取消選招資格，體檢不合格者，取消選招資格。
(七)公示
資格審查、體檢合格及組織考察的擬選招人員，在永靖縣人民政府網站進行公示。對公示期間被反映有問題的，經核實不符合選招條件的，取消選招資格。
四、辦理調動手續(xù)
經公示無異議后，由縣人社局負責辦理調動手續(xù)，各用人單位組織為期一周的崗前培訓，按照事業(yè)單位崗位設置管理的有關規(guī)定，確定崗位等級、簽訂聘用合同、實施崗位聘用、兌現(xiàn)相應待遇。
本次選招的工作人員，一經聘用，最低服務期限為5年，最低服務期限內不得調離選招崗位。用人單位與選招人員簽訂聘用合同，明確具體違約責任和相關要求。
五、其他事項
(一)本公告在永靖縣人民政府網站發(fā)布，縣人社局擁有本公告的最終解釋權。
(二)凡弄虛作假者，不論何時發(fā)現(xiàn)，一經查實，取消資格。
(三)報名人員務必保持通訊暢通。
六、組織實施及監(jiān)督
本次選招工作在永靖縣公開選招特殊人才工作領導小組統(tǒng)一領導下開展，由縣人社局負責具體組織實施，領導小組辦公室全程指導，縣紀委監(jiān)委全程跟進監(jiān)督。為保證選招工作公正公平，選招全過程向社會公開，選招公告、擬選招人員名單等有關信息及時在永靖縣人民政府網站公布，接受社會監(jiān)督。
監(jiān)督電話：
縣紀委監(jiān)委0930-8832173(工作日上午8∶30-12∶00，下午14∶30-18∶00)
聯(lián)系電話：
永靖縣人社局0930-8832543(工作日上午8∶30-12∶00，下午14∶30-18∶00)
附件：
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