2014年三級企業(yè)培訓(xùn)師基礎(chǔ)知識備考模擬題(21)

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　　1、( )通常由10-13人組成，他們承擔(dān)著從前自己上級的一些工作責(zé)任。C

　　A、命令型團(tuán)隊

　　B、任務(wù)型團(tuán)隊

　　C、自我管理型團(tuán)隊

　　D、多功能團(tuán)隊

　　2、一般職業(yè)能力測驗(yàn)是一種測量人們( )的測驗(yàn)。 B

　　A、單一職業(yè)能力的傾向性

　　B、一般職業(yè)能力的傾向性

　　C、一般職業(yè)能力適應(yīng)性

　　D、專項職業(yè)能力適應(yīng)性

　　3、從培訓(xùn)項目開發(fā)內(nèi)容看，培訓(xùn)項目開發(fā)主要有( )、及時性開發(fā)和前瞻性開發(fā)等方法。 A

　　A、積累性開發(fā)

　　B、開放性開發(fā)

　　C、暫時性開發(fā)

　　D、階段性開發(fā)

　　4、教材開發(fā)工作總體計劃的內(nèi)容主要包括教材開發(fā)組織工作計劃和( )兩方面。B

　　A、教材編寫

　　B、教材開發(fā)實(shí)施工作計劃

　　C、課程設(shè)計

　　D、采購教材

　　5、培訓(xùn)課程開發(fā)要遵循一致性原則、系統(tǒng)性原則、( )原則、操作性原則和針對性原則。B

　　A、核心性

　　B、技能性

　　C、動態(tài)性

　　D、靈活性

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