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2011《審計理論與實務(wù)》預(yù)習:第三章(4)

更新時間:2010-11-16 11:07:24 來源:|0 瀏覽0收藏0

  二、審計質(zhì)量控制措施

  1.我國審計質(zhì)量控制措施

  a.對人員素質(zhì)的控制;

  b.對審計作業(yè)過程的控制;

  c.對審計報告、審計意見書、審計決定進行復(fù)核。

  2、國外審計質(zhì)量控制措施

  a獨立性:應(yīng)保證全體審計人員保持職業(yè)道德規(guī)范所要求的獨立性;

  b委派審計人員:應(yīng)保證審計工作由經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn).具有專業(yè)技能的人員承擔;

  c.咨詢:應(yīng)保證審計人員在遇到技術(shù)問題時能得到權(quán)威老師的協(xié)助。

  d.監(jiān)督:應(yīng)保證各項審計工作符合質(zhì)量標準:

  e雇傭:應(yīng)保證審計人員都能勝任自己的工作:

  f提高業(yè)務(wù)水平:應(yīng)保證全體審計人員定期接受培訓(xùn)以掌握履行其職責應(yīng)具備的知識:

  g晉升:應(yīng)保證被提升的人員都能勝任其新職務(wù);

  h接受新客戶和繼續(xù)為老客戶服務(wù):應(yīng)保證對新客戶和老客戶的管理部門正直性有充分了解,以避免與不正直的客戶打交道:

  i檢查:應(yīng)保證對質(zhì)量控制其他方面的檢查程序行之有效。

  2008年試題

  35.下列審計質(zhì)量控制措施中,屬于對審計人員素質(zhì)控制的有:

  A.助理審計人員編制的工作底稿應(yīng)當由主審人員復(fù)核

  B.建立嚴格的晉升制度,以保證被提升的審計人員都能勝任其新職務(wù)

  C.建立嚴格的聘用制度,保證聘用的審計人員都能勝任自己的工作

  D.審計人員實施審計之前進行充分的計劃

  E.專職復(fù)核人員在審計報告審定前,應(yīng)對審計報告進行復(fù)核,并提出復(fù)核意見

  答案:BC

  【2007年試題】

  下列關(guān)于審計質(zhì)量控制的表述中,正確的有:

  A.是審計組織和審計人員對自身活動進行的控制

  B. 是其他組織對審計的制約與控制

  C. 包括上級審計機關(guān)對下級審計機關(guān)工作質(zhì)量的控制

  D. 包括對審計作業(yè)過程的控制

  E. 包括對審計人員素質(zhì)的控制

  【答案】ACDE

  【2005年試題】

  下列屬于審計質(zhì)量控制措施的是:

  A.對所有審計事項均采用詳查法

  B.對所有審計項目都要實施后續(xù)審計

  C.審計工作底稿的復(fù)核制度

  D.在審計業(yè)務(wù)范圍內(nèi),選擇簡單、易審的項目進行審計

  【答案】C

  【解析】考點為審計質(zhì)量控制措施包括審計工作底稿的復(fù)核制度。

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  2011年審計師考試時間:10月16日 

          

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