人力資源管理師有用嗎？
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人力資源管理是簡(jiǎn)稱HR，隨著我國(guó)與世界聯(lián)系的日益密切和公司制度不斷的規(guī)范化，人力資源在企業(yè)中的地位越來(lái)越重要。
這項(xiàng)工作實(shí)際上的本質(zhì)和我國(guó)以前稱的人事部門是一樣的，只是權(quán)限比以前的人事部要高很多。
我國(guó)有四個(gè)等級(jí)，分別為：
四級(jí)企業(yè)人力資源管理師(國(guó)家職業(yè)資格四級(jí))、
三級(jí)企業(yè)人力資源管理師(國(guó)家職業(yè)資格三級(jí))、
二級(jí)企業(yè)人力資源管理師(國(guó)家職業(yè)資格二級(jí))、
一級(jí)企業(yè)人力資源管理師(國(guó)家職業(yè)資格一級(jí))。
一般從事的工作大概有：人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等工作的管理人員。
人力報(bào)名：
全國(guó)各省市的勞動(dòng)局職業(yè)鑒定中心，當(dāng)前好多地方的職業(yè)鑒定中心是不受理個(gè)人報(bào)名的，只受理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)/學(xué)校的報(bào)名，是不全面的。【不想錯(cuò)過(guò)人力資源管理師考試報(bào)名、準(zhǔn)考證打印、考試時(shí)間、成績(jī)查詢等信息，可以 免費(fèi)預(yù)約短信提醒服務(wù)。】
考試程序：
第一、在各省和勞動(dòng)保障廳職業(yè)技能鑒定中心或代理機(jī)構(gòu)報(bào)名
第二、由各省職業(yè)技能鑒定中心審核報(bào)名條件
第三、審核通過(guò)后，交考試費(fèi)用，繳齊費(fèi)用后領(lǐng)取準(zhǔn)考證
第四、參加全國(guó)統(tǒng)一考試，考場(chǎng)由各省職業(yè)鑒定中心組織安排
第五、考試結(jié)束后，三個(gè)月至四個(gè)月內(nèi)通知考試結(jié)果并發(fā)放證書(shū)(未通過(guò)者可以參加補(bǔ)考)
報(bào)名材料：
企業(yè)人力資源管理師考試報(bào)名須提供以下材料：
(1)學(xué)歷證書(shū)1份，身份證復(fù)印件2份;
(2)從事本工種連續(xù)工齡的單位人事勞動(dòng)部門的蓋章證明;
證明：
***同志身份證號(hào)碼為*****,于**年**月至**年**月在*******公司從事人力資源相關(guān)工作，特此證明!
公司蓋章
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