2010人力資源管理員考試：職業(yè)道德試題（3）
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51、如果領(lǐng)導(dǎo)交給你一項(xiàng)有一定規(guī)格要求和時(shí)間限制的工作，你最常用的一種做法是(B )
(A)按照有關(guān)要求，利用工作時(shí)間，按時(shí)完成
(B)為了把這項(xiàng)工作做得更完美，不惜花費(fèi)自己的業(yè)余時(shí)間，并按時(shí)完成
(C)等領(lǐng)導(dǎo)催問(wèn)工作進(jìn)展時(shí)，再趕緊去做，并按時(shí)完成
(D)為了把這項(xiàng)工作做得更完美，寧可多花費(fèi)時(shí)間，晚一些完成
52、作為一名職工，我可以將自己描述為：服從命令(D)
(A)從不轉(zhuǎn)自環(huán) 球 網(wǎng) 校edu24ol.com
(B)較少
(C)較多
(D)總是
53、對(duì)單位制定的規(guī)章制度，你通常采取哪一種做法?(D)
(A)有人監(jiān)督時(shí)就遵守
(B)有折不扣地遵守
(C)自己認(rèn)為合理的就遵守
(D)自覺(jué)遵守，并對(duì)不合理的地方提出自己的意見(jiàn)
54、作為一名職工，我可以將自己描述為：專注(D)
(A)從不
(B)較少
(C)較多
(D)總是
55、作為一名職工，我可以將自己描述為：有效率(D)
(A)從不
(B)較少
(C)較多
(D)總是
56、作為一名職工，我可以將自己描述為：小心謹(jǐn)慎(D)
(A)從不
(B)較少
(C)較多
(D)總是
57、作為一名職工，我可以將自己描述為：被動(dòng)(A)
(A)從不
(B)較少
(C)較多
(D)總是
58、你留意周圍發(fā)生的事嗎?(D)
(A)從不
(B)較少
(C)較多
(D)總是
59、你同他人合作愉快嗎?(D)
(A)從不
(B)較少
(C)較多
(D)總是
60、你是否渴望成功?(D)
(A)從不
(B)較少
(C)較多
(D)總是
61、你浪費(fèi)時(shí)間嗎?(A)
(A)從不
(B)較少
(C)較多
(D)總是
62、作為一名職工，我可以將自己描述為：適應(yīng)力(D)
(A)從不
(B)較少
(C)較多
(D)總是
63、作為一名職工，我可以將自己描述為：仔細(xì)(D)
(A)從不
(B)較少
(C)較多
(D)總是
64、作為一名職工，我可以將自己描述為：桀驁不馴(A)
(A)從不
(B)較少
(C)較多
(D)總是轉(zhuǎn)自環(huán) 球 網(wǎng) 校edu24ol.com
65、在某同事的行為表現(xiàn)中，你最不能容忍的一種做法是(A)
(A)一分鐘也不提前到崗
(B)與別人交往多，但與我交往少
(C)穿著打扮總是很入時(shí)，
(D)老是加班
66、同事小王有下列特點(diǎn)，你最不喜歡哪一點(diǎn)?(C)
(A)上班前打扮得很細(xì)致
(B)工作中總是板著面容
(C)工作后不整理辦公桌
(D)業(yè)余時(shí)間都花在娛樂(lè)上
67、你是個(gè)快樂(lè)的人嗎?(D)
(A)從不
(B)較少
(C)較多
(D)總是
68、你喜歡目前所從事的工作，主要原因之一是(B)
(A)領(lǐng)導(dǎo)信任我
(B)自己的愿望能夠?qū)崿F(xiàn)
(C)心理充實(shí)
(D)工作靈活
69、作為一名職工，我可以將自己描述為：無(wú)責(zé)任感(A)
(A)從不
(B)較少
(C)較多
(D)總是
70、對(duì)單位領(lǐng)導(dǎo)，你持以下哪一種態(tài)度?(A)
(A)愿意與之接觸
(B)不愿意與之接觸
(C)接觸不接觸無(wú)所謂
(D)看是什么樣的人，再?zèng)Q定是否與之接觸
71、如果單位領(lǐng)導(dǎo)待人很苛刻，你會(huì)采取哪一種做法?(B)
(A)離開(kāi)該單位
(B)不在意此事
(C)向他(她)提出抗議
(D)對(duì)他(她)提出批評(píng)
72、作為一名職工，我可以將自己描述為：謙遜(D)
(A)從不
(B)較少
(C)較多轉(zhuǎn)自環(huán) 球 網(wǎng) 校edu24ol.com
(D)總是
73、作為一名職工，我可以將自己描術(shù)為：守時(shí)(D)
(A)從不
(B)較少
(C)較多
(D)總是
74、當(dāng)你不同意某規(guī)定時(shí)你也服從它嗎?(D)
(A)從不
(B)較少
(C)較多
(D)總是
75、作為一名職工，我可以將自己描述為：友好(D)
(A)從不
(B)較少
(C)較多
(D)總是
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