四級人力資源管理師模擬試題 短信預(yù)約提醒
四級人力資源管理師模擬試題
-
2017下半年人力資源管理師三級簡答題:崗位規(guī)范
2017-06-15 09:06:32閱讀
-
2017下半年人力資源管理師三級簡答題:費用審核的方法與程序
2017-06-15 09:02:29閱讀
-
2017下半年人力資源管理師三級簡答題:用人單位內(nèi)部勞動規(guī)則
2017-06-15 08:56:34閱讀
-
2017下半年人力資源管理師三級簡答題:員工招聘渠道
2017-06-15 08:53:05閱讀
-
2017年二級人力資源管理師案例分析題:如何突破“億元瓶頸”
2017-06-12 15:39:52閱讀
-
2017年二級人力資源管理師案例分析題:南方公司
2017-06-12 15:37:17閱讀
-
2017年二級人力資源管理師案例分析題:差異性年終獎金制度
2017-06-12 14:53:12閱讀
-
2017年二級人力資源管理師案例分析題:末位淘汰法
2017-06-12 14:49:48閱讀
-
2017年11月三級人力資源管理師簡答題:人工成本
2017-06-08 09:35:55閱讀
-
2017年11月三級人力資源管理師簡答題:崗位規(guī)范的定義和主要內(nèi)容
2017-06-08 09:30:24閱讀
-
2017年11月三級人力資源管理師簡答題:用人單位內(nèi)部勞動規(guī)則
2017-06-08 09:27:22閱讀
-
2017年11月三級人力資源管理師簡答題:培訓(xùn)效果的評估指標
2017-06-07 10:47:15閱讀
-
2017年11月三級人力資源管理師簡答題:人力資源費用審核的方法與程序
2017-06-07 10:44:08閱讀
-
2017年11月三級人力資源管理師簡答題:員工招聘渠道種類
2017-06-07 10:39:46閱讀
-
2017下半年一級人力資源管理師考試簡答題:沙盤推演測評法
2017-05-29 07:20:00閱讀
-
2017下半年一級人力資源管理師考試簡答題:集團總部組織結(jié)構(gòu)設(shè)計
2017-05-28 07:17:00閱讀
-
2017下半年一級人力資源管理師章節(jié)模擬題匯總
2017-05-27 09:05:26閱讀
-
2017下半年一級人力資源管理師章節(jié)模擬題:第六章
2017-05-26 10:22:05閱讀
-
2017下半年一級人力資源管理師章節(jié)模擬題:第五章
2017-05-26 10:13:08閱讀
-
2017下半年一級人力資源管理師章節(jié)模擬題:第四章
2017-05-26 10:08:48閱讀
打卡人數(shù)
