2014年11月三級(jí)人力資源管理師考前資料:工作崗位分析信息的來(lái)源
更新時(shí)間:2015-12-09 17:52:46
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摘要 2014年11月三級(jí)人力資源管理師考前資料:工作崗位分析信息的來(lái)源,由環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供!
教材改版:環(huán)球獨(dú)家視頻解析新教材及考情變化
熱門班型:2014年11月人力資源管理師臨考通關(guān)套餐上線!
工作崗位分析信息的主要來(lái)源
(一)書面資料――各類崗位現(xiàn)職人員的資料記錄以及崗位責(zé)任的說(shuō)明;
(二)任職者的報(bào)告――通過(guò)訪談、工作日志等方法得到任職者的報(bào)告;
(三)同事的報(bào)告――從同事處獲得資料以彌補(bǔ)其他報(bào)告的不足;
(四)直接觀察――到任職者的工作現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行直接觀察,獲取有關(guān)工作信息
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