企業(yè)一級人力資源師有什么用
更新時間：2024-02-27 20:15:32
來源：環(huán)球網(wǎng)校
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人力資源管理師報名、考試、查分時間 免費短信提醒
摘要 企業(yè)一級人力資源師證的用處包括領(lǐng)取補貼、領(lǐng)取補助、促進(jìn)就業(yè)、評職稱等，具有一定的實際意義和價值。
企業(yè)一級人力資源師證的用處還是比較多的，主要體現(xiàn)在以下幾個方面：
領(lǐng)取補貼
據(jù)了解，考取人力資源管理師證后，如滿足領(lǐng)取失業(yè)保險參保職工技能補貼條件的，最高可領(lǐng)取2000元補貼。部分地區(qū)還會發(fā)布職業(yè)技能晉升補貼，如長沙市對企業(yè)新引進(jìn)和新獲得高級技師(一級)和技師(二級)職業(yè)資格的職工給予獎勵。
領(lǐng)取補助
某些地區(qū)取得人力資源管理師證書的職工退休后每月還會再發(fā)放額外的補助。
促進(jìn)就業(yè)
人力資源行業(yè)市場缺口大，持證者更容易找到工作。對已從事人力資源行業(yè)的人員來說，考取證書可以提高專業(yè)能力，促進(jìn)晉升。
評職稱
取得高技師(一級)職業(yè)資格或職業(yè)技能等級后工作滿4年，可申報副高級職稱。
綜上所述，企業(yè)一級人力資源師證具有一定的實際意義和價值，可以帶來多方面的好處。
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