當(dāng)前位置: 首頁 > 人力資源管理師 > 人力資源管理師報考指南 > 人力資源管理師初級職稱是幾級

人力資源管理師初級職稱是幾級

更新時間:2024-01-17 16:06:20 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽362收藏144

人力資源管理師報名、考試、查分時間 免費短信提醒

地區(qū)

獲取驗證 立即預(yù)約

請?zhí)顚憟D片驗證碼后獲取短信驗證碼

看不清楚,換張圖片

免費獲取短信驗證碼

摘要 本文將圍繞“人力資源管理師初級職稱是幾級”展開討論,詳細(xì)介紹了人力資源管理師的職稱級別以及各級別對應(yīng)的資格要求和工作經(jīng)驗要求。

一、人力資源管理師職稱級別

人力資源管理師職稱分為初級、中級、副高級和正高級四個級別。

二、人力資源管理師初級職稱

人力資源管理師初級職稱是最低級別的職稱,對應(yīng)的職業(yè)資格為高級工。

三、人力資源管理師初級職稱的資格要求

要取得人力資源管理師初級職稱,需要先獲得高級工(三級)職業(yè)資格或職業(yè)技能等級,并且在取得高級工職業(yè)資格或職業(yè)技能等級后工作滿2年。

四、人力資源管理師初級職稱的工作經(jīng)驗要求

在取得高級工職業(yè)資格或職業(yè)技能等級后,需要有2年的相關(guān)工作經(jīng)驗,才能申報人力資源管理師初級職稱。

五、其他級別的人力資源管理師職稱

除了初級職稱外,人力資源管理師還分為中級、副高級和正高級職稱。取得技師(二級)職業(yè)資格或職業(yè)技能等級后工作滿3年,可申報中級職稱;取得高技師(一級)職業(yè)資格或職業(yè)技能等級后工作滿4年,可申報副高級職稱。

分享到: 編輯:環(huán)球網(wǎng)校

資料下載 精選課程 老師直播 真題練習(xí)

人力資源管理師資格查詢

人力資源管理師歷年真題下載 更多

人力資源管理師每日一練 打卡日歷

0
累計打卡
0
打卡人數(shù)
去打卡

預(yù)計用時3分鐘

環(huán)球網(wǎng)校移動課堂APP 直播、聽課。職達(dá)未來!

安卓版

下載

iPhone版

下載

返回頂部