人力資源管理師考試難不難考？
更新時間：2023-06-18 11:50:58
來源：環(huán)球網校
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摘要 想要順利通過人力資源管理師考試，需要掌握考試的重點和難點。根據(jù)考生經驗來看，重要的是一級和二級的科目較難，而三和四級人力資源考試只要基本功扎實，結合平時工作的經驗，應該是沒有問題的。
人力資源管理師考試難不難考主要取決于個人對考試內容的掌握程度。想要順利通過考試，就需要掌握考試的重點和難點。根據(jù)考生經驗來看，一級和二級的科目較難，而三和四級人力資源考試則相對容易。其中，綜合評審是難題科目，采用文件筐的考試形式，沒有標準。但只要基本功扎實，結合平時工作的經驗，技能題目再加上理論知識應該是沒有問題的。因此，在備考過程中，一定要注重基礎知識的掌握和實踐經驗的積累。
人力資源管理師考試科目
人力資源管理師考試科目包括《理論知識》、《專業(yè)技能》、《綜合評審》，一級和二級人力資源管理師考試科目一樣，三級和四級人力資源管理師考試科目一樣。
一級、二級人力資源管理師考試科目：《理論知識》、《專業(yè)技能》、《綜合評審》;
三級、四級人力資源管理師考試科目：《理論知識》、《專業(yè)技能》。
人力資源管理師考試題型
《理論知識》的出題類型是單項、多項選擇題；
《技能操作》考查的題型包含計算分析題、案例分析題和方案設計等;
《綜合評審》是包括論文和論文答辯?？荚嚨膬热萆婕捌髽I(yè)人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理等六部分還有相關的基礎知識。
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