公司人力資源管理
瀏覽
收藏
● 公司人力資源管理
參考人員有點關(guān)心等級劃分問題，小編在這里給大家匯總具體如下，依據(jù)國家職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)等級由低至高劃分為：四級人力資源管理師（人力資源管理員）、三級人力資源管理師（助理人力資源管理師）、二級人力資源管理師（人力資源管理師）、一級人力資源管理師（高級人力資源管理師）。
● 企業(yè)人力資源管理師的報考途徑
企業(yè)人力資源師考試報名工作基本有兩種方式。第一種方式是個人網(wǎng)上報名工作或者是自己現(xiàn)場報名工作。自己可以點擊本地的職業(yè)技能鑒定網(wǎng)站，在報名工作期間會開通報名工作入口，根據(jù)要求完成就可以。第二種方式是機構(gòu)團體報名工作。某些省份是指定的機構(gòu)報名工作，假如要參加企業(yè)人力資源管理師考試一定要去指定的機構(gòu)報名工作，然后就能參加考試。
● 人力資源管理師考試時間是哪天
人力資源管理師是由每個省市單獨組織安排，各個省市的考試時間不一致，且人力資源管理師又分成了四級，每級的考試時間也不同，所以考企業(yè)人力資源管理師的人員需要關(guān)注本省市的考試通知獲知相關(guān)考試信息。為了不錯過考試時間您可以申請 免費預(yù)約短信提醒，屆時會短信通知您考試時間、成績查詢時間等時間節(jié)點信息。
● 人力資源管理師合格證能夠評定職稱嗎
參考人力資源和社會保障部20231發(fā)布的《進一步加強高技能人才與專業(yè)技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通的實施意見》可以得知，取得相應(yīng)的技能等級證書以后是能評職稱的，技能證書不但是上崗需要，還能參加職稱評審，證書效力大大提升。不過注意進行時間，是從發(fā)文之日起計算，也就是從2021年開始取得的技能等級證書能評職稱，之前取得的不能評職稱。
● 人力資源管理師是什么薪酬
人力資源管理師大部分在8000元左右，最多不高過1.5萬元；薪酬經(jīng)理、招聘經(jīng)理是4000元到8000元之間；人事專員是2000元到4000元。從而高工資，使HR變成不少人眼里非常具有吸引力的熱門職業(yè)。
最新資訊
- 2025年揭秘：人力資源管理師工資多少錢一個月2025-01-29
- 2025年深度解析：人力資源管理屬于什么大類2025-01-27
- 2025年深度解析：人力資源管理屬于什么大類2025-01-27
- 2025年人力資源管理師一共幾個級別：級別劃分與職責(zé)概覽2025-01-25
- 2025年人力資源管理師證書有用嗎：職場價值與前景剖析2025-01-24
- 2025年人力資源證報考需要什么條件：各級別報考條件詳解2025-01-23
- 2025人力資源管理師證書有什么好處：解鎖職場新優(yōu)勢，開啟高薪之旅2025-01-22
- 人力資源管理師多久出成績及查詢細(xì)節(jié)2025-01-21
- 2025年人力資源管理師考試難嗎：全面解讀考試內(nèi)容與備考策略2025-01-21
- 2025年企業(yè)人力資源管理師可以自己報名嗎：詳解個人報名流程及方式2025-01-21
打卡人數(shù)
