人力資源管理師報名條件大?？梢詧罂紗?/h1>

更新時間：2022-10-26 11:56:44 來源：環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽250收藏25

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摘要 大專學歷是能報名企業(yè)人力資源管理師的。大專學歷可以報考四級人力資源管理師以及三級人力資源管理師，取得三級人力資源管理師職業(yè)資格證以后，并且有一定的工作年限，就能夠報考二級人力資源管理師。同樣，獲得二級人力資源管理師職業(yè)資格證后，就可報考一級……

1湖北人力資源管理師大專學歷報考要求

大專學歷是能報名企業(yè)人力資源管理師的。大專學歷可以報考四級人力資源管理師以及三級人力資源管理師，取得三級人力資源管理師職業(yè)資格證以后，并且有一定的工作年限，就能夠報考二級人力資源管理師。同樣，獲得二級人力資源管理師職業(yè)資格證后，就可報考一級人力資源管理師。

2企業(yè)湖北人力資源管理師的考試報考條件是指什么

企業(yè)人力資源管理師有一級、二級、三級、四級考生可依照個人的實際情況進行報考，以下是企業(yè)人力資源管理師四個級別報考條件。建議考生認真閱讀。

3一級湖北人力資源管理師報名條件詳細內(nèi)容有什么

報考一級人力資源師的考生請注意啦！報考條件有下面這些：

（1）擁有學士學位（含同等學歷），從事本職業(yè)工作9年以上，由一級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得畢（結(jié)）業(yè)證書者。

（2）具有碩士學位（含同等學歷），從事本職業(yè)工作6年以上，經(jīng)一級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得畢（結(jié)）業(yè)證書的考生。

（3）具有博士學位（含同等學歷），從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)一級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得畢（結(jié)）業(yè)證書者。

（4）取得二級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)一級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時數(shù)，并取得畢（結(jié)）業(yè)證書者。

4二級湖北人力資源管理師報考資格條件主要有什么

報考二級人力資源管理師的考生關注下啦！報考條件見下文：

（1）連續(xù)從事本職業(yè)工作13年以上。

（2）取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書之后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。

（3）取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事此職業(yè)工作4年以上，經(jīng)本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達要求標準學時數(shù)，并且取得結(jié)業(yè)證書。

（4）取得大學本科學歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。

（5）具有大本學歷證書，取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。

（6）具有大學本科學歷證書，取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。

（7）取得碩士研究生及以上學歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。

5三級湖北人力資源管理師的報考條件

報考三級人力資源管理師的考生請注意啦！報考條件如下：

（1）連續(xù)從事該職業(yè)工作6年以上。

（2）擁有本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書以后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。

（3）取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達要求標準學時數(shù)，且取得結(jié)業(yè)證書。

（4）取得大學專科學歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上。

（5）取得本科學歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。

（6）取得大學本科學歷證書后，經(jīng)本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。

（7）具有碩士研究生及以上學歷證書。

6四級湖北人力資源管理師報考主要報考要求有哪些

報考四級人力資源管理師的考生注意啦！報考條件如下：

（1）累加總計從事本職業(yè)或者相關職業(yè)工作4年（含）以上

（2）獲取技工學校本專業(yè)或相關專業(yè)畢業(yè)證書（含尚未取得畢業(yè)證書的在校應屆畢業(yè)生）或取得經(jīng)評估論證、以中級技能為培養(yǎng)目標的中等及以上職業(yè)學校本專業(yè)或相關專業(yè)畢業(yè)證書（含尚未取得畢業(yè)證書的在校應屆畢業(yè)生）。

（3）高等院校本專業(yè)或相關專業(yè)在校生。

希望上述的內(nèi)容對您有幫助哦！

7企業(yè)湖北人力資源管理師報名方式

企業(yè)人力資源師考試報名工作基本有兩種方式。第一種方式是自己網(wǎng)上報名工作或者自己現(xiàn)場報名工作。本人可點擊本地的職業(yè)技能鑒定網(wǎng)站，在報名工作期間會開通報名工作入口，根據(jù)要求完成就行。第二種方式是機構(gòu)團體報名工作。某些省份是指定的機構(gòu)報名工作，假如要參加企業(yè)人力資源管理師考試一定要去指定的機構(gòu)報名工作，然后就能參加考試。

8企業(yè)湖北人力資源管理師考試分數(shù)線

人力資源管理師考試及格分數(shù)線為：考試卷面分值100分，60分為及格。

理論知識考試選取閉卷筆試方式。專業(yè)技能考核根據(jù)各等級技能需要進行，其方式主要為小組討論和情景測試。其中，理論知識考試與技能考核皆采用百分制，60分以上為合格成績分數(shù)。理論知識考試、專業(yè)技能考核的合格成績兩年之內(nèi)有效。人力資源管理師、高級人力資源管理師考核還要進行綜合評審。

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