2017下半年三級(jí)人力資源考試沖刺習(xí)題(2)

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　　A.長(zhǎng)度

　　B.寬度

　　C.層次數(shù)目(環(huán)球網(wǎng)校提供三級(jí)人力資源考試沖刺習(xí)題)

　　D.多重性

　　【參考答案】A

　　【參考解析】渠道的長(zhǎng)度就是產(chǎn)品在從生產(chǎn)者流向最終顧客的整個(gè)過程中所經(jīng)過的中間層次或 環(huán)節(jié)。中問層次或環(huán)節(jié)越多，則渠道的長(zhǎng)度越長(zhǎng);中問層次或環(huán)節(jié)越少，則渠道的長(zhǎng)度越短。

　　12.[多選題]影響產(chǎn)業(yè)購(gòu)買者購(gòu)買決定的主要因素有()。

　　A.社會(huì)因素

　　B.環(huán)境因素

　　C.組織因素

　　D.人際因素

　　E.個(gè)人因素

　　【參考答案】BCDE

　　【參考解析】影響產(chǎn)業(yè)購(gòu)買者購(gòu)買決定的主要因素如下：①環(huán)境因素，即企業(yè)外部環(huán)境，如國(guó) 家經(jīng)濟(jì)前景、市場(chǎng)需求、政治法律狀況等;②組織因素，即企業(yè)自身的目標(biāo)、政策、組織結(jié)構(gòu)等; ③人際因素，購(gòu)買參與者在企業(yè)中的地位、職權(quán)、說服力及他們之間的關(guān)系，會(huì)對(duì)購(gòu)買行為產(chǎn)生影 響;④個(gè)人因素，即各個(gè)購(gòu)買參與者的年齡、受教育程度、個(gè)性不同，對(duì)待問題感覺、看法各異， 從而影響購(gòu)買行為。

　　13.[單選題]()是影響企業(yè)戰(zhàn)略決策的首要外部條件。

　　A.經(jīng)濟(jì)環(huán)境

　　B.技術(shù)環(huán)境

　　C.政治法律環(huán)境

　　D.社會(huì)文化環(huán)境

　　【參考答案】C

　　【參考解析】政治法律環(huán)境是影響企業(yè)戰(zhàn)決策的首要外部條件。它包括社會(huì)制度、政府政策 、法律的制定與執(zhí)行以及戰(zhàn)爭(zhēng)與和平等方面的因素。

　　14.[多選題]下列屬于成長(zhǎng)期企業(yè)采取的營(yíng)銷策略的是()。

　　A.改進(jìn)和完善產(chǎn)品

　　B.開拓新的市場(chǎng)(環(huán)球網(wǎng)校提供三級(jí)人力資源考試沖刺習(xí)題)

　　C.增強(qiáng)銷售渠道功效

　　D.樹立產(chǎn)品形象

　　E.適時(shí)降價(jià)

　　【參考答案】ABCDE

　　【參考解析】在成長(zhǎng)期，市場(chǎng)的需求規(guī)模和增長(zhǎng)速度均無問題，但旺盛的需求和高額的利潤(rùn)會(huì) 引來競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的參與，所以產(chǎn)品成長(zhǎng)期的營(yíng)銷重點(diǎn)是擴(kuò)大市場(chǎng)占有率和鞏固市場(chǎng)地位。企業(yè)可以采 取以下營(yíng)銷策：①改進(jìn)和完善產(chǎn)品;②開拓新的市場(chǎng);③樹立產(chǎn)品形象;④增強(qiáng)銷售渠道功效; ⑤適時(shí)降價(jià)。

　　15.[單選題] 單位為員工繳存的公積金，以下列支不正確的是()。

　　A.企業(yè)在成本中列支

　　B.機(jī)關(guān)在預(yù)算中列支

　　C.事業(yè)單位由財(cái)政部門核定收支后，在預(yù)算或者費(fèi)用中列支

　　D.社團(tuán)在利潤(rùn)中列支

　　【參考答案】D

　　【參考解析】有關(guān)法規(guī)對(duì)單位為員工繳存住房公積金的列支規(guī)定為：①機(jī)關(guān)在預(yù)算中列支;②事業(yè)單位由財(cái)政部門核定收支后，在預(yù)算或者費(fèi)用中列支;③企業(yè)在成本中列支。

　　16.[多選題] 群體決策的優(yōu)點(diǎn)有()。

　　A.能比個(gè)體需要的時(shí)間少

　　B.能增加決策的可接受性

　　C.能增加決策過程的民主性

　　D.能提供比個(gè)體更為豐富和全面的信息

　　E.能提供比個(gè)體更多的不同的決策方案

　　【參考答案】BCDE

　　【參考解析】與個(gè)體決策相比，群體決策有如下優(yōu)點(diǎn)：①能提供比個(gè)體更為豐富和全面的信息;②能提供比個(gè)體更多的不同的決策方案;③能增加決策的可接受性;④能增加決策過程的民主性。缺點(diǎn)：群體決策要比個(gè)體決策需要更多的時(shí)間，甚至?xí)螂y以達(dá)成一致觀點(diǎn)而浪費(fèi)時(shí)間。

　　17.[多選題] ()屬于傳統(tǒng)人事管理的內(nèi)容。

　　A.發(fā)放薪酬

　　B.發(fā)布招聘通知

　　C.管理人事檔案

　　D.制定培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)預(yù)算

　　E.規(guī)劃員工職業(yè)生涯

　　【參考答案】ABCD

　　【參考解析】在管理內(nèi)容上，傳統(tǒng)的勞動(dòng)人事管理以事為中心，主要工作就是管理檔案、人員調(diào)配、職務(wù)職稱變動(dòng)、工資調(diào)整等具體的事務(wù)性工作。E項(xiàng)屬于現(xiàn)代人力資源管理的內(nèi)容。

　　18.[多選題] 集體合同根據(jù)協(xié)商、簽約代表所代表的范圍不同，可以分為()。

　　A.專項(xiàng)集體合同

　　B.特殊集體合同

　　C.基層集體合同

　　D.行業(yè)集體合同

　　E.地區(qū)集體合同

　　【參考答案】CDE

　　19.[多選題] 訂立集體合同時(shí)應(yīng)當(dāng)遵循()的原則。

　　A.內(nèi)容合法

　　B.自主自愿

　　C.平等協(xié)商

　　D.公平合作

　　E.主體合法

　　【參考答案】ACD

　　【參考解析】訂立集體合同應(yīng)遵循的原則如下：(1)遵守法律、法規(guī)、規(guī)章及國(guó)家有關(guān)規(guī)定;(2)相互尊重，平等協(xié)商;(3)誠(chéng)實(shí)守信，公平合作;(4)兼顧雙方合法權(quán)益;(5)不得采取過激行為。

　　20.[單選題] 以下關(guān)于勞動(dòng)定員與勞動(dòng)定額的說法錯(cuò)誤的是()

　　A.二者的應(yīng)用范圍相同

　　B.二者的概念內(nèi)涵相同

　　C.二者的計(jì)量單位不同

　　D.二者都是對(duì)人力消耗所規(guī)定的限額

　　【參考答案】A

　　【參考解析】從實(shí)施和應(yīng)用的范圍來看，在企業(yè)中除某些人員因長(zhǎng)期脫離生產(chǎn)崗位不在定員管理之外，凡是在常年性工作崗位上工作的人員，都納入了定員管理的范圍之內(nèi);而在企業(yè)中實(shí)行勞動(dòng)定額的人員約占全體員工的40%～50%。這就是說，在企業(yè)中可以實(shí)行定額的人員，也可以實(shí)行定員管理;而不能實(shí)行定額的人員，仍可實(shí)行定員管理。故A項(xiàng)說法錯(cuò)誤，當(dāng)選。B、C、D三項(xiàng)均為對(duì)勞動(dòng)定員與勞動(dòng)定額異同的正確說法。

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　　A.長(zhǎng)度

　　B.寬度

　　C.層次數(shù)目(環(huán)球網(wǎng)校提供三級(jí)人力資源考試沖刺習(xí)題)

　　D.多重性

　　【參考答案】A

　　【參考解析】渠道的長(zhǎng)度就是產(chǎn)品在從生產(chǎn)者流向最終顧客的整個(gè)過程中所經(jīng)過的中間層次或 環(huán)節(jié)。中問層次或環(huán)節(jié)越多，則渠道的長(zhǎng)度越長(zhǎng);中問層次或環(huán)節(jié)越少，則渠道的長(zhǎng)度越短。

　　12.[多選題]影響產(chǎn)業(yè)購(gòu)買者購(gòu)買決定的主要因素有()。

　　A.社會(huì)因素

　　B.環(huán)境因素

　　C.組織因素

　　D.人際因素

　　E.個(gè)人因素

　　【參考答案】BCDE

　　【參考解析】影響產(chǎn)業(yè)購(gòu)買者購(gòu)買決定的主要因素如下：①環(huán)境因素，即企業(yè)外部環(huán)境，如國(guó) 家經(jīng)濟(jì)前景、市場(chǎng)需求、政治法律狀況等;②組織因素，即企業(yè)自身的目標(biāo)、政策、組織結(jié)構(gòu)等; ③人際因素，購(gòu)買參與者在企業(yè)中的地位、職權(quán)、說服力及他們之間的關(guān)系，會(huì)對(duì)購(gòu)買行為產(chǎn)生影 響;④個(gè)人因素，即各個(gè)購(gòu)買參與者的年齡、受教育程度、個(gè)性不同，對(duì)待問題感覺、看法各異， 從而影響購(gòu)買行為。

　　13.[單選題]()是影響企業(yè)戰(zhàn)略決策的首要外部條件。

　　A.經(jīng)濟(jì)環(huán)境

　　B.技術(shù)環(huán)境

　　C.政治法律環(huán)境

　　D.社會(huì)文化環(huán)境

　　【參考答案】C

　　【參考解析】政治法律環(huán)境是影響企業(yè)戰(zhàn)決策的首要外部條件。它包括社會(huì)制度、政府政策 、法律的制定與執(zhí)行以及戰(zhàn)爭(zhēng)與和平等方面的因素。

　　14.[多選題]下列屬于成長(zhǎng)期企業(yè)采取的營(yíng)銷策略的是()。

　　A.改進(jìn)和完善產(chǎn)品

　　B.開拓新的市場(chǎng)(環(huán)球網(wǎng)校提供三級(jí)人力資源考試沖刺習(xí)題)

　　C.增強(qiáng)銷售渠道功效

　　D.樹立產(chǎn)品形象

　　E.適時(shí)降價(jià)

　　【參考答案】ABCDE

　　【參考解析】在成長(zhǎng)期，市場(chǎng)的需求規(guī)模和增長(zhǎng)速度均無問題，但旺盛的需求和高額的利潤(rùn)會(huì) 引來競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的參與，所以產(chǎn)品成長(zhǎng)期的營(yíng)銷重點(diǎn)是擴(kuò)大市場(chǎng)占有率和鞏固市場(chǎng)地位。企業(yè)可以采 取以下營(yíng)銷策：①改進(jìn)和完善產(chǎn)品;②開拓新的市場(chǎng);③樹立產(chǎn)品形象;④增強(qiáng)銷售渠道功效; ⑤適時(shí)降價(jià)。

　　15.[單選題] 單位為員工繳存的公積金，以下列支不正確的是()。

　　A.企業(yè)在成本中列支

　　B.機(jī)關(guān)在預(yù)算中列支

　　C.事業(yè)單位由財(cái)政部門核定收支后，在預(yù)算或者費(fèi)用中列支

　　D.社團(tuán)在利潤(rùn)中列支

　　【參考答案】D

　　【參考解析】有關(guān)法規(guī)對(duì)單位為員工繳存住房公積金的列支規(guī)定為：①機(jī)關(guān)在預(yù)算中列支;②事業(yè)單位由財(cái)政部門核定收支后，在預(yù)算或者費(fèi)用中列支;③企業(yè)在成本中列支。

　　16.[多選題] 群體決策的優(yōu)點(diǎn)有()。

　　A.能比個(gè)體需要的時(shí)間少

　　B.能增加決策的可接受性

　　C.能增加決策過程的民主性

　　D.能提供比個(gè)體更為豐富和全面的信息

　　E.能提供比個(gè)體更多的不同的決策方案

　　【參考答案】BCDE

　　【參考解析】與個(gè)體決策相比，群體決策有如下優(yōu)點(diǎn)：①能提供比個(gè)體更為豐富和全面的信息;②能提供比個(gè)體更多的不同的決策方案;③能增加決策的可接受性;④能增加決策過程的民主性。缺點(diǎn)：群體決策要比個(gè)體決策需要更多的時(shí)間，甚至?xí)螂y以達(dá)成一致觀點(diǎn)而浪費(fèi)時(shí)間。

　　17.[多選題] ()屬于傳統(tǒng)人事管理的內(nèi)容。

　　A.發(fā)放薪酬

　　B.發(fā)布招聘通知

　　C.管理人事檔案

　　D.制定培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)預(yù)算

　　E.規(guī)劃員工職業(yè)生涯

　　【參考答案】ABCD

　　【參考解析】在管理內(nèi)容上，傳統(tǒng)的勞動(dòng)人事管理以事為中心，主要工作就是管理檔案、人員調(diào)配、職務(wù)職稱變動(dòng)、工資調(diào)整等具體的事務(wù)性工作。E項(xiàng)屬于現(xiàn)代人力資源管理的內(nèi)容。

　　18.[多選題] 集體合同根據(jù)協(xié)商、簽約代表所代表的范圍不同，可以分為()。

　　A.專項(xiàng)集體合同

　　B.特殊集體合同

　　C.基層集體合同

　　D.行業(yè)集體合同

　　E.地區(qū)集體合同

　　【參考答案】CDE

　　19.[多選題] 訂立集體合同時(shí)應(yīng)當(dāng)遵循()的原則。

　　A.內(nèi)容合法

　　B.自主自愿

　　C.平等協(xié)商

　　D.公平合作

　　E.主體合法

　　【參考答案】ACD

　　【參考解析】訂立集體合同應(yīng)遵循的原則如下：(1)遵守法律、法規(guī)、規(guī)章及國(guó)家有關(guān)規(guī)定;(2)相互尊重，平等協(xié)商;(3)誠(chéng)實(shí)守信，公平合作;(4)兼顧雙方合法權(quán)益;(5)不得采取過激行為。

　　20.[單選題] 以下關(guān)于勞動(dòng)定員與勞動(dòng)定額的說法錯(cuò)誤的是()

　　A.二者的應(yīng)用范圍相同

　　B.二者的概念內(nèi)涵相同

　　C.二者的計(jì)量單位不同

　　D.二者都是對(duì)人力消耗所規(guī)定的限額

　　【參考答案】A

　　【參考解析】從實(shí)施和應(yīng)用的范圍來看，在企業(yè)中除某些人員因長(zhǎng)期脫離生產(chǎn)崗位不在定員管理之外，凡是在常年性工作崗位上工作的人員，都納入了定員管理的范圍之內(nèi);而在企業(yè)中實(shí)行勞動(dòng)定額的人員約占全體員工的40%～50%。這就是說，在企業(yè)中可以實(shí)行定額的人員，也可以實(shí)行定員管理;而不能實(shí)行定額的人員，仍可實(shí)行定員管理。故A項(xiàng)說法錯(cuò)誤，當(dāng)選。B、C、D三項(xiàng)均為對(duì)勞動(dòng)定員與勞動(dòng)定額異同的正確說法。

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