2016年二級(jí)人力資源管理師培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)的基本原則復(fù)習(xí)
【摘要】環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道小編為人力資源管理師學(xué)員整理了“2016年二級(jí)人力資源管理師培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)的基本原則復(fù)習(xí)”的復(fù)習(xí)資料,主要講培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)的基本原則考點(diǎn),供考生復(fù)習(xí)備考之用,詳見下文。
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培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)的基本原則(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)的基本原則知識(shí))
培訓(xùn)課程是一個(gè)直接用于為企業(yè)服務(wù)的課程系統(tǒng),它既是一種教育活動(dòng),又是企業(yè)的一種生產(chǎn)行為,具有服務(wù)性、經(jīng)營(yíng)性、實(shí)踐性、針對(duì)性、經(jīng)驗(yàn)性、功利性和時(shí)效性等特點(diǎn)。
設(shè)置培訓(xùn)課程應(yīng)體現(xiàn)以下基本原則:
1.要符合企業(yè)和學(xué)員的需求(基本依據(jù))
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2016年下半年人力資源管理師考試時(shí)間:11月20日
2016年下半年各地人力資源管理師報(bào)名時(shí)間
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【摘要】環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道小編為人力資源管理師學(xué)員整理了“2016年二級(jí)人力資源管理師培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)的基本原則復(fù)習(xí)”的復(fù)習(xí)資料,主要講培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)的基本原則考點(diǎn),供考生復(fù)習(xí)備考之用,詳見下文。
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2.要符合成人學(xué)員的認(rèn)知規(guī)律。(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)的基本原則知識(shí))
3.應(yīng)體現(xiàn)企業(yè)培訓(xùn)功能的基本目標(biāo),進(jìn)行人力資源開發(fā)。
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