一級教材考點強化班（理論和技能）-湯小潔

主講：湯小潔

考點強化班導學 理論知識第一章第一節(jié)：企業(yè)人力資源... 理論知識第一章第一節(jié)：企業(yè)人力資源... 理論知識第一章第一節(jié)：企業(yè)人力資源... 理論知識第一章第二節(jié)：企業(yè)集團的組... 理論知識第一章第二節(jié)：企業(yè)集團的組... 理論知識第一章第三節(jié)：企業(yè)集團人力... 專業(yè)技能第一章：人力資源規(guī)劃 理論知識第二章第一節(jié)：崗位勝任特征... 理論知識第二章第一節(jié)：崗位勝任特征... 理論知識第二章第二節(jié)：人才測評技術(shù)... 理論知識第二章第三節(jié)：企業(yè)人才的招... 理論知識第二章第四節(jié)：人力資源流動... 理論知識第二章第四節(jié)：人力資源流動... 專業(yè)技能第二章：招聘與配置(一) 專業(yè)技能第二章：招聘與配置(二) 理論知識第三章第一節(jié)：培訓開發(fā)體系... 理論知識第三章第一節(jié)：培訓開發(fā)體系... 理論知識第三章第二節(jié)：企業(yè)培訓文化... 理論知識第三章第二節(jié)：企業(yè)培訓文化... 理論知識第三章第三節(jié)：創(chuàng)新能力培養(yǎng)... 理論知識第三章第三節(jié)：創(chuàng)新能力培養(yǎng)... 理論知識第三章第四節(jié)：職業(yè)生涯規(guī)劃... 理論知識第三章第四節(jié)：職業(yè)生涯規(guī)劃... 專業(yè)技能第三章：培訓與開發(fā) 理論知識第四章第一節(jié)：績效管理系統(tǒng)... 理論知識第四章第一節(jié)：績效管理系統(tǒng)... 理論知識第四章第一節(jié)：績效管理系統(tǒng)... 理論知識第四章第二節(jié)：平衡計分卡的... 理論知識第四章第二節(jié)：平衡計分卡的... 專業(yè)技能第四章：績效管理 理論知識第五章第一節(jié)：薪酬制度設(shè)計... 理論知識第五章第一節(jié)：薪酬制度設(shè)計... 理論知識第五章第二節(jié)：薪酬激勵模式... 理論知識第五章第二節(jié)：薪酬激勵模式... 理論知識第五章第三節(jié)：企業(yè)福利制度... 專業(yè)技能第五章：薪酬管理(一) 專業(yè)技能第五章：薪酬管理(二) 理論知識第六章第一節(jié)：集體協(xié)商的內(nèi)... 理論知識第六章第二節(jié)：重大突發(fā)事件... 理論知識第六章第三節(jié)：勞動爭議訴訟... 理論知識第六章第三節(jié)：勞動爭議訴訟... 理論知識第六章第四節(jié)：工作壓力管理... 理論知識第六章第五節(jié)：和諧勞動關(guān)系... 專業(yè)技能第六章：勞動關(guān)系管理
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