PMP考試全真模擬試題及答案解析(三十)
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【單選題1】
敏捷項目有一個文檔化的列表或需求,按高、中、低類別進行優(yōu)先級排序。項目團隊表示很難知道下一步該做什么,因為很多事項都被列為高優(yōu)先級。項目經(jīng)理應該給出什么建議?
A、要求團隊根據(jù)發(fā)布計劃和最有效的測試來確定高優(yōu)先級項目的優(yōu)先級
B、確保產(chǎn)品負責人根據(jù)產(chǎn)品路線圖、發(fā)布計劃和迭代計劃來確定優(yōu)先級
C、要求團隊根據(jù)他們認為構(gòu)建的邏輯順序確定高優(yōu)先級項目的優(yōu)先級
D、放棄當前的高、中、低需求分類,并按數(shù)字排列優(yōu)先級
本題考查:產(chǎn)品負責人
敏捷項目需要將一個文檔化的列表或需求進行優(yōu)先級排序,相當于是給產(chǎn)品待辦事項列表進行排序,但是造成了需求的混亂,因此,項目經(jīng)理應建議產(chǎn)品負責人嚴格按照產(chǎn)品路線圖合理的進行優(yōu)先級排序。本題最佳選項為B選項。
A、C選項,給產(chǎn)品待辦事項列表進行優(yōu)先級排序是產(chǎn)品負責人的工作,團隊一般不直接進行排序。
D選項,產(chǎn)品待辦事項列表的作用在于表現(xiàn)列表上的任務和需求的價值和風險,能夠為項目和客戶帶來最大的收益,不能直接用數(shù)字排列優(yōu)先級。
【單選題2】
項目經(jīng)理正在與敏捷團隊一起改進產(chǎn)品。由于截止日期很緊,團隊試圖通過同時使用多個資源來完成項目。但是,技術環(huán)境被配置為一次只允許一個資源處理一個特性。該團隊計劃升級技術環(huán)境,但無法就前進方向達成一致。項目經(jīng)理首先應該做什么?
A、舉行一次建立共識的會議,以決定如何開展下一組工作
B、把這一沖突列入下次每日站立會議的討論議程
C、進行一次計劃會議,以決定如何進行下一組工作
D、將問題上報給產(chǎn)品負責人解決
答案解析:
對于某一項急需完成的優(yōu)先級很高的任務的爭議,遇到挑戰(zhàn),無法達成一致,首先應先建立共識,以決定如何解決問題,本題答案為A選項。
B選項,每日站會是團隊成員用于共享信息的,不負責解決問題。
C選項,在選項A之后的可能措施。
D選項,敏捷團隊是自組織團隊,團隊成員應先進行內(nèi)部討論或者邀請產(chǎn)品負責人一同加入討論。
【單選題3】
一項電子政務開發(fā)項目正在進行中,組織為項目分配了一名新的項目經(jīng)理接管項目。項目預算為300萬元,但是實際項目支出已經(jīng)超出預算,并且預計還會有新增支出。而且按原計劃測試工作是已完成的狀態(tài),實際上還沒開始進行測試。除此之外,項目團隊的工作積極性普遍不高。新項目經(jīng)理應該做什么?
A、削減項目范圍以使項目預算和工期符合計劃
B、與項目團隊一起開會分析原因并探討解決方案
C、請發(fā)起人批準重新構(gòu)建項目團隊
D、向PMO申請增加項目預算并延長項目工期
答案解析:
本題考查:問題解決流程
關鍵詞:項目支出超出預算,進度也是落后的狀態(tài),團隊是士氣也不高,出現(xiàn)這些問題,項目經(jīng)理應該怎么辦。首先應該找出產(chǎn)生這些問題的原因再尋求下一步的解決方案。因此本題的答案為B選項。
選項AD:涉及基準不能直接變動,需要走整體變更控制流程。
選項C:不能因為團隊士氣積極性不高就重新組建團隊,作為項目經(jīng)理應該積極地去解決問題。
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