2015年南京師范大學(xué)附屬中學(xué)招聘骨干教師4名

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　　點(diǎn)擊查看：2015年10月全國(guó)各地教師招聘考試信息匯總(10.16)

　　為進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規(guī)定，經(jīng)南京市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，南京師范大學(xué)附屬中學(xué)2016年面向社會(huì)公開(kāi)招聘4名編制內(nèi)教師：初中英語(yǔ)教師1名，高中英語(yǔ)教師2名，高中體育教師1名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、 招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法、法律，無(wú)違法違紀(jì)行為，具有良好的品行和職業(yè)道德。

　　(二)具備正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件。熱愛(ài)教育事業(yè)，具有良好的教師素質(zhì)。

　　(三)具有本科及以上學(xué)歷、中級(jí)職稱、持有相應(yīng)教師資格證書、40周歲以下(1976年1月1日以后出生)，中學(xué)高級(jí)教師、特級(jí)教師、正高級(jí)教師年齡可放寬到45周歲(1971年1月1日以后出生)。

　　(四)獲得地市級(jí)以上學(xué)科帶頭人或擁有地市級(jí)以上優(yōu)秀青年教師、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀教育工作者等榮譽(yù)稱號(hào)，或獲得省級(jí)以上教學(xué)基本功、優(yōu)質(zhì)課大賽、網(wǎng)絡(luò)教研大賽一等獎(jiǎng)，或指導(dǎo)學(xué)生學(xué)科競(jìng)賽獲得省級(jí)一等獎(jiǎng)以上。

　　二、招聘程序

　　招聘信息在南京市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(www.njhrss.gov.cn)、南京教育信息網(wǎng)(http://www.nje.cn)、南京師范大學(xué)附屬中學(xué)網(wǎng)(http://www.nsfz.net)及相關(guān)媒體上發(fā)布。

　　(一)報(bào)名辦法

　　1.報(bào)名時(shí)間：2015年11月25日至2015年12月4日。

　　2.報(bào)名辦法：下載填寫《南京師范大學(xué)附屬中學(xué)2016年公開(kāi)招聘骨干教師報(bào)名登記表》并附個(gè)人相關(guān)材料(①本人近期正面免冠2寸彩色照片一張;②身份證;③學(xué)歷(學(xué)位)證書;④教師資格證書;⑤專業(yè)技術(shù)職稱證書;⑥普通話合格證書;⑦工作經(jīng)歷證明;⑧各種榮譽(yù)證書和能夠證明自己教育教學(xué)能力的其它材料)郵寄至南京師范大學(xué)附屬中學(xué)人事科(郵編：210003，地址：南京市鼓樓區(qū)察哈爾路37號(hào))，須在信封上注明應(yīng)聘學(xué)科;同時(shí)將以上材料以電子郵件形式發(fā)送到nsfzrs@126.com，須在郵件主題上注明姓名及應(yīng)聘學(xué)科(紙質(zhì)材料和電子材料郵寄、發(fā)送截止時(shí)間為12月4日)。

　　備注：應(yīng)聘材料概不退還，請(qǐng)使用復(fù)印件;在通知應(yīng)聘人員面試前恕不接待面訪。

　　3.應(yīng)聘人員對(duì)所提交報(bào)名材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。有弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消其考核、聘用資格。

　　4.本次公開(kāi)招聘不收?qǐng)?bào)名費(fèi)和考試費(fèi)。

　　5.有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

　　①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

　?、谏形唇獬o(jì)律處分或正在接受紀(jì)律檢查的人員、刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

　?、壅衅竼挝回?fù)責(zé)人員的秘書崗位或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位招聘人員，應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的;

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　?、車?guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

　　(二)考試辦法

　　考試分為筆試、面試兩個(gè)部分。筆試由市教育局組織實(shí)施，面試由南京師范大學(xué)附屬中學(xué)自行組織。

　　1.筆試：材料初審?fù)ㄟ^(guò)者，參加筆試。筆試開(kāi)考比例為1:3，同一學(xué)科符合條件的報(bào)考人數(shù)少于該崗位招聘人數(shù)3倍的，相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。應(yīng)聘人員須準(zhǔn)確告知本人聯(lián)系電話，招聘單位在材料初審后會(huì)電話聯(lián)系報(bào)名者，具體通知筆試時(shí)間和地點(diǎn)。

　　筆試主要考察學(xué)科專業(yè)知識(shí)，成績(jī)?yōu)榘俜种?，設(shè)定60分為合格線。

　　2.面試：面試按1:3的比例從高分到低分確定進(jìn)入面試人選。

　　面試前，對(duì)取得面試資格的考生進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審，資格復(fù)審時(shí)，考生須根據(jù)單位要求持本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證書、專業(yè)技術(shù)職稱證書、普通話合格證書、各種榮譽(yù)證書和能夠證明自己教育教學(xué)能力的其它材料、工作經(jīng)歷證明(勞動(dòng)合同、社保繳納證明等)等，上述證件及相關(guān)材料均需交驗(yàn)原件。

　　復(fù)審合格者進(jìn)入面試。復(fù)審不合格的，取消面試資格，并在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人員。

　　通過(guò)資格復(fù)審進(jìn)入面試的人員名單將在南京師范大學(xué)附屬中學(xué)網(wǎng)站(http://www.nsfz.net)公布。

　　面試由南京師范大學(xué)附屬中學(xué)按照批準(zhǔn)后的面試方案組織實(shí)施，采用綜合面試加試講的方式 ,各項(xiàng)成績(jī)均為百分制，合格分?jǐn)?shù)線均為60分。

　　3.總成績(jī)：按筆試成績(jī)30%、綜合面試成績(jī)35%、試講成績(jī)35%來(lái)計(jì)算總成績(jī)。

　　三、體檢、考察、公示

　　(一)體檢：考試結(jié)束后，按總成績(jī)從高分到低分的順序，以崗位招聘人數(shù)1∶1的比例確定進(jìn)入體檢人選，有工作單位的人員須于體檢前提供所在單位同意報(bào)考的證明。

　　(二)考察：體檢結(jié)束后，對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察。主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、擬任崗位資格等情況。

　　體檢、考察參照公務(wù)員招錄的標(biāo)準(zhǔn)和辦法執(zhí)行。

　　因體檢、考察不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，可在報(bào)考同崗位的應(yīng)聘人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，聘用審批后不再遞補(bǔ)。

　　(三)公示：對(duì)體檢和考察合格的擬聘用人員，在南京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(www.njhrss.gov.cn)、南京教育信息網(wǎng)(www.nje.cn)和南京師范大學(xué)附屬中學(xué)網(wǎng)站(http://www.nsfz.net)進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。

　　四、聘用

　　擬聘用人員公示期滿無(wú)異議者，按事業(yè)單位人事管理有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)并約定試用期。試用期滿考核合格正式聘用，考核不合格，取消聘用資格。

　　五、本公告由南京師范大學(xué)附屬中學(xué)負(fù)責(zé)解釋。

　　咨詢電話：025-83469020;聯(lián)系人：紀(jì)老師、蘇老師。

　　監(jiān)督電話：025-83469005;聯(lián)系人：周老師。

　　附:南京師范大學(xué)附屬中學(xué)2016年公開(kāi)招聘骨干教師報(bào)名登記表.zip

　　南京師范大學(xué)附屬中學(xué)

　　2015年11月 23日

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