2015年浙江寧波江東區(qū)招聘12名事業(yè)編教師

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　　四、招聘崗位、人數(shù)、專業(yè)及資格條件(具體詳見附件1)

　　年齡的計(jì)算截止時(shí)間為公告發(fā)布之日。

　　五、招聘辦法和步驟

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間與地點(diǎn)：

　　時(shí)間：2015年11月20日(下午13：30—17：00)。

　　地點(diǎn)：浙江師范大學(xué)25幢301教室。

　　2.報(bào)名辦法：先從江東區(qū)教育信息網(wǎng)上下載并填好報(bào)名表(詳見附件2)，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶材料(材料清單詳見附件3)到指定地點(diǎn)報(bào)名，每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。

　　3.應(yīng)聘人員提供的個(gè)人信息必須真實(shí)有效。證件不全或提供證件與報(bào)考資格條件不相符者，不能通過報(bào)名資格審查。

　　本次招聘公告將同期在浙江師范大學(xué)就業(yè)網(wǎng)、江東區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)、江東教育信息網(wǎng)上發(fā)布。

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　　(二)考試

　　1.本次公開招聘考試采取面試+教育教學(xué)能力測試的方法進(jìn)行�？荚嚢才旁�11月21日，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　(1)面試。主要考察應(yīng)聘者的邏輯思維能力、應(yīng)變能力、分析問題能力和回答問題的準(zhǔn)確性、舉止儀表等內(nèi)容。按照面試成績從高到低按1：5的比例確定進(jìn)入教育教學(xué)能力測試人員。入圍人員名單及教育教學(xué)能力測試時(shí)間、地點(diǎn)，于面試工作全部結(jié)束后1小時(shí)內(nèi)在江東區(qū)教育信息網(wǎng)( )上公布。

　　(2)教育教學(xué)能力測試。主要考察應(yīng)聘者的課堂教育教學(xué)能力，采用試講形式。

　　(3)成績計(jì)算。

　　面試成績滿分20分，教育教學(xué)能力測試總成績?yōu)?0分，總成績不足60分者予以淘汰。

　　2.在考試合格人員中，按成績從高分到低分按1：1的比例確定體檢、考核對象。成績相同的增加測試課目。

　　成績以及參加體檢與考察人員名單于考試工作全部結(jié)束后2小時(shí)內(nèi)，在江東教育信息網(wǎng)( )上公布。

　　(三)簽約

　　浙師大考點(diǎn)的簽約時(shí)間擬定于2015年11月21日晚上20：00進(jìn)行。擬錄用人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)與江東區(qū)教育局完成畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書簽訂工作。擬錄用人員因個(gè)人原因放棄簽訂就業(yè)協(xié)議的可在該崗位招聘指標(biāo)數(shù)2倍內(nèi)依次遞補(bǔ)。

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　　(四)體檢

　　簽約人員須參加由江東區(qū)教育局統(tǒng)一組織的體檢，具體時(shí)間、地點(diǎn)另定。體檢參照《浙江省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢不合格者淘汰，同時(shí)解除就業(yè)協(xié)議�？杖泵~不再遞補(bǔ)。

　　(五)考察

　　體檢結(jié)束后，將對體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行詳細(xì)考察�？疾觳缓细裾咛蕴�，同時(shí)解除就業(yè)協(xié)議�？杖泵~不再遞補(bǔ)。

　　六、其他事項(xiàng)

　　(一)在錄用過程中，應(yīng)堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，嚴(yán)格遵守選拔錄用工作的有關(guān)規(guī)定，如發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀(jì)行為的，應(yīng)追究相關(guān)單位和人員的責(zé)任。擬錄用人員有不符報(bào)考范圍及資格條件的或弄虛作假情況的，一經(jīng)查實(shí)，取消錄用資格;被錄用人員在規(guī)定的報(bào)到期限內(nèi)無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者，取消錄用資格;擬錄用人員截止2016年7月31日尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書的，取消錄用資格。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時(shí)，取消錄用資格的,空缺名額不再遞補(bǔ)。

　　(二)新錄用事業(yè)單位工作人員按照《浙江省事業(yè)單位人員聘用細(xì)則》一律實(shí)行聘用制，被錄用人員須與學(xué)校簽訂一年期聘用合同，合同期滿經(jīng)考核不合格的，學(xué)校將解除聘用合同;錄用人員為應(yīng)屆師范類畢業(yè)生的取得教師資格證書時(shí)間為2016年6月30日前，其他未取得教師資格證書的人員取得教師資格證書時(shí)間為錄用后兩年內(nèi);屆時(shí)未取得的，學(xué)校將解除聘用合同;錄入人員凡屬農(nóng)村戶籍的，必須在一年內(nèi)辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非遷戶手續(xù)，未辦理的，學(xué)校將解除聘用合同。

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