2011年監(jiān)理工程師案例分析考點精華(教材濃縮)(18)

　　(3)責(zé)任： $lesson$

　?、俾男斜O(jiān)理委托合同，違約承擔(dān)責(zé)任;

　　②非監(jiān)理方原因使監(jiān)理方因業(yè)務(wù)工作受損失可予補償;

　?、畚腥怂髻r不成立時，應(yīng)補償因之引起的監(jiān)理方有關(guān)費用支出。

　　▲對以上內(nèi)容，主要要求領(lǐng)會實質(zhì)，能清晰劃清責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)的歸屬。

　　(二)建設(shè)工程招標(biāo)方式和招標(biāo)程序(考核點二.2)

　　1.主要參考“合同管理”教材第三章第一節(jié)，《招投標(biāo)法》第二章，本考核點在歷年考題中曾先后出現(xiàn)3次(占43%)。出現(xiàn)的考核內(nèi)容分別為：①招標(biāo)方式和招標(biāo)文件內(nèi)容(1999年);②招標(biāo)階段監(jiān)理工作內(nèi)容(實際與招標(biāo)程序密切相關(guān))(2001年);③招標(biāo)管理(資格審查)(2003年)，故也屬本章重點。

　　2.考核可能涉及的主要內(nèi)容：

　　(1)招標(biāo)方式的類型、特點及其選擇--要能結(jié)合工程情況選擇適宜的招標(biāo)方式。

　　(2)招標(biāo)程序--要求熟悉招標(biāo)程序的內(nèi)容及實施順序，這部分可以和“招標(biāo)管理”結(jié)合起來。監(jiān)理工程師的招標(biāo)管理工作大致可分為：①招標(biāo)前的準(zhǔn)備工作(編制招標(biāo)文件、標(biāo)底、招標(biāo)廣告);②招標(biāo)、投標(biāo)階段工作;③評標(biāo)、決標(biāo)工作。要清楚有關(guān)各項工作的內(nèi)容及目的、要求(例如，組織現(xiàn)場察勘的目的要求;標(biāo)前會(澄清會)的目的、要求等)。

　　在招標(biāo)程序中，根據(jù)招投標(biāo)法，有幾個問題應(yīng)注意：①我國招標(biāo)方法分為公開招標(biāo)和邀請招標(biāo)。②邀請招標(biāo)的被邀請者應(yīng)不少于3個具備承擔(dān)項目能力、資信良好的特定法人或組織。③如選擇代理機構(gòu)委托招標(biāo)時，該機構(gòu)應(yīng)具備三個條件，即④有從事該業(yè)務(wù)的營業(yè)場所及資金;⑥有編制招標(biāo)文件及組織評標(biāo)的專業(yè)力量;⑥有符合條件的評標(biāo)委員會人選老師庫(從事相同領(lǐng)域工作滿8年的高級職稱或?qū)I(yè)水平者)。④招標(biāo)人要修改、澄清招標(biāo)文件須在投標(biāo)截止日15天以前書面通知招標(biāo)文件收受人。⑤自招標(biāo)文件開始發(fā)出日至投標(biāo)截止日止，不得少于20日。

　　(3)招標(biāo)文件的組成，各文件的目的、用途以及它們的解釋權(quán)的優(yōu)先順序。

　　(三)施工招標(biāo)的資格預(yù)審與評標(biāo)(考核點二.3)

　　1.這部分內(nèi)容主要參考“合同管理”教材第三章第四節(jié)和《招投標(biāo)法》第三章、第四章有關(guān)內(nèi)容。

　　在歷年考試中這部分內(nèi)容出現(xiàn)過2次(占29%)，其內(nèi)在分別為：①無標(biāo)底(綜合評分法)評標(biāo)(2000年考題六);②招標(biāo)管理(資格審查)(2003年，只考了一個資預(yù)審標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)統(tǒng)一與否的概念，?？紝嵸|(zhì)性內(nèi)容)。

　　2.考核可能涉及的主要內(nèi)容：

　　(1)資格審查的主要內(nèi)容--①法人資格及組織機構(gòu);②財務(wù)報表;③人員報表;④施工機械設(shè)備情況;⑤分包計劃;⑥近5年完成同類工程情況(工程經(jīng)驗);⑦在建項目調(diào)查;⑧近2年涉及訴訟案件(資信);⑨其他。

　　(2)資格預(yù)審方法：

　　①應(yīng)滿足的必要條件：營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)等級(對于聯(lián)合體投標(biāo)應(yīng)以資質(zhì)等級低的單位確定資質(zhì)等級)、財務(wù)狀況(開戶銀行資信證明)、流動資金、分包計劃、履約情況。附加條件：視工程需要而定。

　?、诩訖?quán)打分量化審查：給出評價項目，評分標(biāo)準(zhǔn)(標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)統(tǒng)一，2003年題涉及)，各項權(quán)重。

　　綜合評分=∑各項得分×各項權(quán)重

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