辭退和開除有什么區(qū)別
更新時(shí)間：2024-02-18 09:34:05
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摘要 本文將詳細(xì)介紹辭退和開除的區(qū)別，以及員工被辭退后的賠償規(guī)定。
此外，如果用人單位非法辭退員工，勞動(dòng)者有權(quán)要求用人單位支付賠償金。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，用人單位非法辭退勞動(dòng)者的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付賠償金，賠償金的標(biāo)準(zhǔn)為經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的兩倍。
在實(shí)際操作中，如果員工被公司無(wú)故辭退，可以向公司要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，或者向勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。
總之，辭退和開除在法律上有一些區(qū)別，而員工被辭退后有權(quán)要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或賠償金。
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