你是否知道HRBP都是怎么分類的？

HRBP都是怎么分類的?

按HRBP等級情況，從縱向分類

1)主管級HRBP：俗稱小BP，只承擔(dān)1個業(yè)務(wù)單元或區(qū)域的HR支持工作，跟初級業(yè)務(wù)經(jīng)理或區(qū)域經(jīng)理對接。

2)經(jīng)理級HRBP：俗稱中BP，可承擔(dān)1-2業(yè)務(wù)單元或區(qū)域的HR支持工作，跟高級業(yè)務(wù)經(jīng)理和區(qū)域經(jīng)理對接。

3)總監(jiān)級HRBP：俗稱大BP，全面負責(zé)公司所有業(yè)務(wù)單元和區(qū)域的HR支持工作，跟業(yè)務(wù)總經(jīng)理或區(qū)域總經(jīng)理對接。

按HRBP分布情況，橫向分類：

1)業(yè)務(wù)型HRBP，進入業(yè)務(wù)單元或一線部門的HRBP，與一線工廠業(yè)務(wù)經(jīng)理對接。

2)職能型HRBP，進駐總部職能中心的HRBP，與技術(shù)研發(fā)等部門經(jīng)理對接。

3)業(yè)務(wù)型HRBP，分布在公司區(qū)域中心的HRBP，與區(qū)域的銷售客服經(jīng)理對接。

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