高級經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)論文有何要求？
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1高級經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)論文都有怎樣的要求
高級經(jīng)濟(jì)師考試實行考評結(jié)合的評審方法，考試之后就是評審。論文是高經(jīng)評審中的關(guān)鍵一環(huán)，為了幫助大家順利通過職稱評審，特意為大家整理“高級經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)論文要求”，供大家參考哦。
高級經(jīng)濟(jì)師人力專業(yè)的基本要求：代表作類型是專業(yè)論文，須近期本人獨(dú)立撰寫，是不是公開發(fā)表不限，論文內(nèi)容應(yīng)結(jié)合本人專業(yè)技術(shù)工作實踐，字?jǐn)?shù)5000字左右，此論文作為答辯內(nèi)容之一。各位考生，各省高級經(jīng)濟(jì)師職稱評審、論文指導(dǎo)文檔，大家可通過資料下載區(qū)域免費(fèi)領(lǐng)取。
2高級經(jīng)濟(jì)師人力論文內(nèi)容和申報專業(yè)一致嗎
高級經(jīng)濟(jì)師人力專業(yè)申報人提交論文的專業(yè)內(nèi)容一定要和自己申請的專業(yè)類別一樣，也一定要與本人工作崗位的專業(yè)性質(zhì)相一致。需要提醒大家的是，在撰寫論文之前，一定要查清楚自己所在地區(qū)對評審論文的要求，再做準(zhǔn)備。
3高級經(jīng)濟(jì)師《人力》論文時限有啥要求
高級經(jīng)濟(jì)師人力評定職稱人提交的論文需要反映本人最近幾年取得的專業(yè)技術(shù)成果，也就是需要是擔(dān)任現(xiàn)有職稱后撰寫的，不能是太早發(fā)表的，當(dāng)然晚了也是不行的，會影響論文發(fā)表要求。最好的做法是：提前2年做好準(zhǔn)備，每一年各發(fā)表1篇左右。
4高級經(jīng)濟(jì)師人力專業(yè)論文的內(nèi)容以闡述個人工作成果為主題
高級經(jīng)濟(jì)師《人力》論文內(nèi)容需要以講述自己工作成果為主題。申報人提交的論文必須緊密結(jié)合自己的實際工作。論文的內(nèi)容必須是申報人親自實踐或者親身完成的業(yè)務(wù)工作或者技術(shù)項目。
5高級經(jīng)濟(jì)師人力專業(yè)論文要發(fā)表在哪些期刊上
高級經(jīng)濟(jì)師人力專業(yè)評審論文一般需要申報者于公開出版發(fā)行的期刊上面發(fā)表專業(yè)著作或是論文，一般需要發(fā)表2篇左右論文，期刊要求一般是有國內(nèi)統(tǒng)一刊號（CN）或在有國際統(tǒng)一刊號（ISSN）或在省部級以上公開發(fā)行的學(xué)術(shù)刊物。
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