當前位置： 首頁 > 高級經濟師 > 高級經濟師備考資料 > 2021年高級經濟師《人力資源管理》知識點及習題:問卷調查法的優(yōu)缺點

2021年高級經濟師《人力資源管理》知識點及習題:問卷調查法的優(yōu)缺點

更新時間：2021-04-28 14:30:20 來源：環(huán)球網校 瀏覽333收藏99

高級經濟師報名、考試、查分時間 免費短信提醒

地區(qū)

獲取驗證 立即預約

請?zhí)顚憟D片驗證碼后獲取短信驗證碼

看不清楚，換張圖片

免費獲取短信驗證碼

摘要 現在距離高級經濟師考試時間越來越近，小編已經感受到了很多同學的慌張，別慌！為了幫助大家沖刺高經，環(huán)球網校小編分享“2021年高級經濟師《人力資源管理》知識點及習題:問卷調查法的優(yōu)缺點”，希望大家堅持打卡哦！具體2021年高級經濟師《人力資源管理》知識點及習題如下：

小編推薦：2021年高級經濟師《人力資源管理》知識點及習題匯總

【知識點】問卷調查法的優(yōu)缺點

1.優(yōu)缺點

(1)優(yōu)點：可以在短時間內從眾多任職者那里收集所需的信息資料，成本低，效率高，節(jié)省時間和人力。

(2)缺點：對問卷編制的技術要求較高;不同任職者因對問卷中同一問題的理解可能不一致，導致收集的信息產生誤差。問卷調查法一般較少單獨使用，同其他方法結合使用效果會更佳。

【例題•單選】下列關于工作分析時使用的問卷調查法的描述，錯誤的是( )。

A. 可以在短時間內收集到大量所需的信息資料

B. 不影響被調查人員的正常工作

C. 對問卷編制的技術要求不高，易操作

D. 問卷的回收率通常偏低

【參考答案】C

【解析】考查問卷調查法的優(yōu)缺點。問卷調查法的缺點對問卷編制的技術要求較高;不同任職者因對問卷中同樣問題的理解可能存在差異導致產生信息誤差;問卷的回收率通常偏低;對文字的理解能力和表達能力較差的人不適用。問卷調查法與訪談法具有極高的互補性，兩者結合使用，是目前工作分析的主流方法。選項C錯誤。

距離準考證打印還有一段時間，小編建議考生立即填寫 免費預約短信提醒服務，屆時我們會及時提醒2021年各省高級經濟師考試準考證打印時間通知，避免因錯過準考證打印時間而無法參加考試哦。

以上內容是2021年高級經濟師《人力資源管理》知識點及習題:問卷調查法的優(yōu)缺點，小編為廣大考生上傳更多2021年高級經濟師各科目考試大綱及大綱變化解讀、備考指導文檔，可點擊“免費下載”按鈕后進入下載頁面。

分享到： 編輯：環(huán)球網校

資料下載 精選課程 老師直播 真題練習

高級經濟師資格查詢

高級經濟師歷年真題下載 更多

高級經濟師每日一練 打卡日歷

0天
累計打卡
0人
打卡人數
去打卡

預計用時3分鐘

環(huán)球網校移動課堂APP 直播、聽課。職達未來！

安卓版

下載

iPhone版

下載

返回頂部