2015年廣東省茂名市直屬事業(yè)單位招聘公告

2015年廣東省茂名市直屬事業(yè)單位招聘公告

　　根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號)的規(guī)定，茂名市教育局、茂名市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局、茂名農(nóng)墾局等14個(gè)主管部門所屬事業(yè)單位公開招聘教育、衛(wèi)生和其他綜合崗位共347名工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘對象

　　招聘對象一般為全日制普通高等院校2015年應(yīng)屆畢業(yè)生(含暫緩就業(yè))，社會(huì)上具有國家承認(rèn)學(xué)歷的人員(具體要求詳見附件1-3)。年齡要求為35周歲以下，具有博士學(xué)歷或中級以上職稱人員報(bào)考，年齡可放寬到45周歲以下(具體年齡要求詳見職位表)。年齡和工作經(jīng)歷年限計(jì)算時(shí)間均截止到2015年4月30日。

　　二、薪酬待遇

　　獲聘人員為事業(yè)編制人員。試用期滿后經(jīng)考核合格的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，按所聘崗位執(zhí)行茂名市政策規(guī)定的薪酬待遇。

　　三、應(yīng)聘條件

　　(一)遵守中華人民共和國憲法和法律;

　　(二)具備良好的品行和職業(yè)道德;

　　(三)具備崗位所需的文化程度、專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力;

　　(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　(五)崗位所需的其他條件。具體招聘單位和崗位條件見附件1-3。

　　四、報(bào)名辦法

　　(一)報(bào)名時(shí)間、方式及資格初審

　　報(bào)名時(shí)間：4月23日8:30―4月27日17:30

　　報(bào)名方式：采用網(wǎng)上報(bào)名方式，應(yīng)聘者請登錄茂名市事業(yè)單位公開招聘報(bào)名系統(tǒng)(http://183.63.45.66:8484/)，并按提示進(jìn)行報(bào)名;

　　資格初審：應(yīng)聘者在網(wǎng)上報(bào)名后，由招聘單位及主管部門進(jìn)行資格初審，符合資格條件者，方可自行打印準(zhǔn)考證。請考生在報(bào)名結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)登錄茂名市事業(yè)單位公開招聘報(bào)名系統(tǒng)查閱資格初審結(jié)果。

　　(二)報(bào)名注意事項(xiàng)

　　1.應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)考多個(gè)崗位的，取消報(bào)名資格。報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證?？忌氄\信報(bào)名、誠信考試。凡提供虛假報(bào)考申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理;

　　2.按廣東省相關(guān)規(guī)定符合考試加分政策的應(yīng)聘人員，在網(wǎng)上報(bào)名資格審核通過后5月8日前至各招聘單位主管部門人事科提供相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件。逾期未提供材料的視為放棄加分。符合《關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的實(shí)施意見》(粵人社發(fā)[2007]141號)規(guī)定，提供由省級相關(guān)主管部門頒發(fā)的《廣東省“三支一扶”合格證書》，經(jīng)審查合格后，筆試成績加5分;符合《廣東省選聘高校畢業(yè)生到村任職工作實(shí)施意見》(粵組通[2008]50號)規(guī)定，提供由省級相關(guān)主管部門頒發(fā)的《廣東省高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職工作證書》，經(jīng)審查合格后，筆試成績加5分;

　　3.在職人員報(bào)考需征得工作單位同意，并在資格審查時(shí)提供書面證明;

　　4.不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國人事部令第6號)，凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位;

　　5.報(bào)名所需各類證件資料等須于2015年8月31日前取得。港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)人員須于2015年8月31日前取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書及有關(guān)證明材料。未按時(shí)提交相關(guān)證明材料的取消擬聘資格。

　　五、招聘程序

　　(一)打印準(zhǔn)考證

　　打印準(zhǔn)考證的具體時(shí)間請考生密切留意茂名市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公告，并按公告規(guī)定的時(shí)間自行在網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。

　　(二)筆試

　　筆試時(shí)間、地點(diǎn)請考生密切留意茂名市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公告，并在公告規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試。

　　根據(jù)按崗設(shè)考原則，筆試內(nèi)容共分為三類，即衛(wèi)生類崗位為通用衛(wèi)生知識和素養(yǎng)，教育類崗位為通用教育知識和素養(yǎng)，綜合類崗位為公共基礎(chǔ)知識。各應(yīng)聘人員憑身份證原件和準(zhǔn)考證參加考試。筆試采取閉卷形式，實(shí)行百分制。在成績合格者中，面試對象人數(shù)按招聘崗位人數(shù)分段計(jì)算，具體計(jì)算函數(shù)為：1.y=3x(1≤x≤10)，2.y=1.5x+15(10

　　(三)資格審查

　　進(jìn)入面試人員須在面試前按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格審查，請考生密切留意茂名市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公告。資格審查符合條件者，當(dāng)場發(fā)放面試通知書。未按照規(guī)定時(shí)間參加資格審查的視為自動(dòng)放棄。資格審查不合格者，不得參加面試。凡有關(guān)材料信息不實(shí)，影響資格審查結(jié)果的，取消面試資格。

　　資格審查提供的資料如下：(1)非全日制普通高校畢業(yè)證書需附上有效的學(xué)歷鑒證原件及復(fù)印件;(2)身份證原件及復(fù)印件;(3)學(xué)歷和學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格、職業(yè)資格、外語水平等級證書、中共黨員證明等原件及復(fù)印件;(4)崗位工作經(jīng)歷有效證明;(5)其他重要業(yè)績證明材料原件及復(fù)印件;(6)港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)人員必須提供教育部出具的留學(xué)回國人員原件、復(fù)印件;(7)職位表要求的其他資格條件所需的證件原件、復(fù)印件。

　　(四)面試

　　面試時(shí)間和地點(diǎn)請考生密切留意茂名市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公告。不按規(guī)定時(shí)間參加面試的，視為自動(dòng)放棄。

　　對報(bào)考教育類音樂、體育、美術(shù)和教練崗位的人員，免予筆試，根據(jù)實(shí)操考試成績從高到低，按招聘崗位與面試人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人選，不足比例的，按實(shí)際人數(shù)確定人選。

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測試專業(yè)技能、綜合分析、組織協(xié)調(diào)、人際溝通、應(yīng)急應(yīng)變、解決問題等方面的能力，面試成績在面試結(jié)束后當(dāng)場公布。

　　各招聘崗位的面試考核小組 ，由人社部門和主管部門 、用人單位確定 ，人數(shù)為奇數(shù)且不少于7人。面試采用百分制 ，面試結(jié)束后當(dāng)場公布成績。若同一崗位考生總成績相同的，依次按照筆試成績(實(shí)操成績)、面試主評委評分高低順序確定名次。

　　參加筆試的應(yīng)聘人員最終成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

　　免予筆試的應(yīng)聘人員最終成績=實(shí)操成績×60%+面試成績×40%。

　　(五)體檢

　　考試結(jié)束后，按考試總成績由高到低的順序，按崗位招聘人數(shù)從考試總成績合格考生中等額確定體檢人員名單。如出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢的，可從最終成績合格的人員中依次遞補(bǔ)體檢人選。

　　體檢工作按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》、《關(guān)于調(diào)整廣東省事業(yè)單位公開招聘教師崗位人員體檢標(biāo)準(zhǔn)的通知》等規(guī)定執(zhí)行。

　　(六)考察

　　體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選，由招聘單位按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》等有關(guān)規(guī)定，對其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行考察，并通過查閱個(gè)人檔案等方式核實(shí)其是否符合報(bào)考資格條件。

　　經(jīng)查實(shí)有下列情況之一的，不得聘用為事業(yè)單位工作人員：

　　1.受行政開除處分未滿5年或其他行政處分正在處分期的;

　　2.曾因超生被有關(guān)單位依照《廣東省人口與計(jì)劃生育條例》規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的;

　　3.近兩年內(nèi)，在廣東省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;

　　4.在本次招聘考試中，以虛假信息應(yīng)聘的或在考試過程中違紀(jì)舞弊，并經(jīng)招聘單位認(rèn)定的;

　　5.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;

　　6.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其他情形。

　　考察不合格或者放棄聘用的，可依次遞補(bǔ)考察人選。公示中發(fā)現(xiàn)問題不可聘用的，可在最終成績合格的人員中依次遞補(bǔ)。

　　(七)公示

　　體檢及考察合格者確定為擬聘用人選，將在茂名市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。擬聘用人選公示后放棄聘用資格的，1個(gè)月內(nèi)可在最終成績合格的人員中集中依次遞補(bǔ)一次。

　　(八)辦理聘用手續(xù)

　　擬聘用人員經(jīng)公示無異議，經(jīng)主管部門審核，報(bào)人社部門核準(zhǔn)后，按照崗位設(shè)置管理有關(guān)規(guī)定確定崗位等級、簽訂聘用合同、兌現(xiàn)相應(yīng)待遇。

　　(十)其他事項(xiàng)。

　　1.本次招聘不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn);

　　2.凡弄虛作假者，不論何時(shí)發(fā)現(xiàn)，一經(jīng)查實(shí)，即取消資格;

　　3.本次招聘職位表(附件1-3)的專業(yè)類別和名稱均根據(jù)教育部普通高等學(xué)校研究生、本科、高職高專專業(yè)目錄(2012)進(jìn)行填報(bào)，如有疑義，請自行查閱。

　　茂名市人社局事業(yè)科聯(lián)系電話：0668-2976950

　　附件：

　　1.廣東省茂名市直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員職位表(教育類).xls

　　2.廣東省茂名市直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員職位表（衛(wèi)生類）.xls

　　3.廣東省茂名市直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員職位表（綜合類）.xls

　　廣東省茂名市人力資源和社會(huì)保障局

　　2015年4月9日