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2013年遼寧鞍山市直機關(guān)遴選公務(wù)員公告

更新時間:2013-10-25 11:06:35 來源:|0 瀏覽0收藏0

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摘要 2013年遼寧鞍山市直機關(guān)遴選公務(wù)員公告

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  為貫徹落實《中共鞍山市委關(guān)于培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部的實施意見》(鞍委發(fā)〔2013〕12號)精神,根據(jù)中組部、人力資源和社會保障部《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員公開遴選辦法(試行)>的通知》(中組發(fā)[2013]3號)要求,參照2013年省直機關(guān)(參公管理單位)公開遴選公務(wù)員(工作人員)工作的做法,市委組織部、市人力資源和社會保障局決定組織實施2013年市直機關(guān)(參公管理單位)公開遴選公務(wù)員(工作人員)工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

  一、遴選單位及人數(shù)

  此次公開遴選單位包括市委組織部、市人社局等23個市直機關(guān)(參公管理單位),遴選職位共計71個,遴選職務(wù)層次為主任科員及以下非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。

  各遴選單位具體遴選人數(shù)及資格條件詳見附件。

  二、遴選范圍和條件

  (一)遴選范圍和對象

  1.報考市直機關(guān)(參公機關(guān))遴選職位的,須為我市市級及以下機關(guān)(含參公機關(guān)及垂直管理的市以下單位)中已進(jìn)行公務(wù)員(參公機關(guān)工作人員)登記備案且在編在崗的公務(wù)員(參公機關(guān)工作人員),以及參照公務(wù)員法管理單位中符合轉(zhuǎn)任到機關(guān)條件的“六類人員”。

  2.報考參照公務(wù)員法管理單位(不含參公機關(guān))遴選職位的,除前一條所述符合報考市直機關(guān)(參公機關(guān))遴選職位條件的人員外,還包括參照公務(wù)員法管理單位中,除“六類人員”以外,其他已進(jìn)行參公登記備案且在編在崗的工作人員(不含登記加“備注”的“聘任制干部”和“聘用人員”)。

  根據(jù)遼組通字〔2011〕45號文件規(guī)定,符合從參照公務(wù)員法管理單位轉(zhuǎn)任到機關(guān)條件的“六類人員”為:(1)在參(依)照《國家公務(wù)員暫行條例》時,已辦理過渡手續(xù)的人員;(2)參照公務(wù)員法管理的人民團(tuán)體和群眾團(tuán)體機關(guān)工作人員;(3)經(jīng)省級以上公務(wù)員主管部門組織考試錄用并試用期(服務(wù)期)滿的人員;(4)由省級公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織考試錄用并達(dá)到工作年限要求的選調(diào)生;(5)按照國家軍轉(zhuǎn)安置有關(guān)規(guī)定接收安置的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部;(6)由機關(guān)公務(wù)員調(diào)入到現(xiàn)參照管理單位工作的人員。

  (二)報考人員應(yīng)具備下列資格條件

  1.思想政治素質(zhì)好,品行端正。

  2.勤奮敬業(yè),工作能力強。

  3.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

  4.一般應(yīng)具有全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷、學(xué)士以上學(xué)位。(特殊崗位可放寬學(xué)歷要求)

  5.具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理單位工作人員)工作經(jīng)歷。

  基層工作經(jīng)歷是指:在縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機關(guān)、行政村(城市社區(qū))以及企業(yè)、事業(yè)單位(不含中央級事業(yè)單位、中央和國家機關(guān)部委或省區(qū)市直屬事業(yè)單位、地(市)級以上參公事業(yè)單位)的工作經(jīng)歷。軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部在軍隊團(tuán)和相當(dāng)團(tuán)以下單位的工作經(jīng)歷,可視為基層工作經(jīng)歷。

  6.主任科員及副主任科員年齡在35周歲以下(1977年11月1日以后出生);科員年齡30周歲以下(1982年11月1日以后出生)。(特殊崗位可放寬年齡要求)

  7.歷年年度考核均為稱職以上等次。

  8.符合相關(guān)單位擬遴選職位要求的其他資格條件。

  9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

  (三)具有下列情形之一的,不得參加公開遴選

  1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

  2.受處分期間或者未滿影響期限的;

  3.尚在試用期內(nèi)或未滿規(guī)定服務(wù)年限的,包括經(jīng)考試錄用到縣(市、區(qū))以下及監(jiān)獄勞教機關(guān)(單位),在新錄用機關(guān)公務(wù)員(參公單位工作人員)崗位(不含省委組織部選調(diào)生)工作未滿3年的;

  4.法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

  三、報名程序

  本次公開遴選采取網(wǎng)上報名方式,網(wǎng)上報名實行誠信承諾制度,符合報考基本條件和遴選職位要求資格條件的考生,認(rèn)真閱讀報名承諾書內(nèi)容并確認(rèn)后,進(jìn)行網(wǎng)上報名。報名時間為2013年10月24日至30日,報名網(wǎng)站為鞍山市人力資源和社會保障局網(wǎng)站。

  (一)網(wǎng)上填寫報名信息、上傳照片。報考人員可在2013年10月24日9:00時至10月30日24:00時登錄鞍山市人力資源和社會保障局網(wǎng)站,進(jìn)入網(wǎng)上報名系統(tǒng),按要求填寫個人報名信息、上傳照片。上傳的照片要符合系統(tǒng)規(guī)定、清晰、無變形、一寸近期正面免冠證件照,jpg格式,20KB以下。

  (二)報名資格審查。報名資格審查(初審)工作在網(wǎng)上進(jìn)行。根據(jù)公布的報考基本條件和遴選職位要求的資格條件,及時對報名申請和報考者照片進(jìn)行審查,資格審查截止時間為2013年10月31日12時。報考期間,考生遇到問題,可按照公布的咨詢電話進(jìn)行咨詢。

  (三)報名確認(rèn)、網(wǎng)上繳費。報考人員提交報名信息和上傳照片后應(yīng)及時登錄報名網(wǎng)站進(jìn)入網(wǎng)上報名系統(tǒng),查看是否通過資格審查。確認(rèn)通過資格審查后,需用A4紙下載打印《鞍山市2013年市直機關(guān)(參公管理單位)公開遴選公務(wù)員(工作人員)報名登記表》一式2份,以備面試前資格審查(復(fù)審)時使用。

  網(wǎng)上資格審查通過人員,于2013年10月31日16:00時前登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費。網(wǎng)上繳費需準(zhǔn)備中國建設(shè)銀行銀聯(lián)卡并開通網(wǎng)上銀行功能,報名考務(wù)費每人50元。繳費后應(yīng)及時查詢繳費是否成功,如有問題,請與鞍山市人力資源和社會保障局聯(lián)系。未按期繳費的視為自動放棄報考。

  (四)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。繳費成功的報考人員,于2013年11月4日9:00時至11月6日開考前登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)下載并打印準(zhǔn)考證(A4紙)。

  (五)每位報考者限報一個職位。每個遴選職位的開考比例不低于1:3。低于1:3的,將取消該職位。取消職位的,通知考生。報考已取消職位的考生,可以在規(guī)定的時間內(nèi)報考其他符合遴選條件的職位。

  (六)資格審查工作貫穿于遴選的全過程。報考人員提供的有關(guān)材料必須真實有效,提供情況不實的,將取消進(jìn)入下一階段的資格??忌阱噙x期間(報名、資格審查(初審)、筆試、資格審查(復(fù)審)、面試、體檢與考察、公示),應(yīng)確保報名時所填報的通訊工具暢通,以便遴選單位、考試機構(gòu)及時聯(lián)絡(luò),因所留通訊方式不暢所致后果,由考生自負(fù)。

  四、筆試

  筆試采用閉卷方式,主要測試市級機關(guān)公務(wù)員(工作人員)必須具備的政策理論水平、調(diào)查研究能力、應(yīng)變處置能力、決策分析能力、依法行政能力及文字綜合能力等,滿分100分。

  考試時間為2013年11月9日9:00―11:30。報考者按照準(zhǔn)考證上確定的時間和地點,持本人有效身份證、準(zhǔn)考證參加考試。

  筆試結(jié)束后,由市級公務(wù)員主管部門根據(jù)考試情況劃定合格分?jǐn)?shù)線。

  五、資格審查(復(fù)審)

  市委組織部、市人力資源和社會保障局根據(jù)筆試成績,按照1∶2比例從高分到低分確定進(jìn)入各遴選職位的資格審查(復(fù)審)人員名單,加試崗位按照1∶4比例從高分到低分確定進(jìn)入各遴選職位的資格審查(復(fù)審)人員名單。資格審查(復(fù)審)人員名單在鞍山黨建網(wǎng)、市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布。進(jìn)入資格審查(復(fù)審)人員持本人有效身份證、準(zhǔn)考證和個人檔案及學(xué)歷、學(xué)位證書原件等有關(guān)證明材料,由市委組織部、市人力資源和社會保障局分別會同各遴選單位進(jìn)行審核。提取個人檔案應(yīng)遵守檔案管理的相關(guān)規(guī)定,未密封的檔案不予受理。同時考生從網(wǎng)上下載報名登記表(一式2份),在工作單位推薦意見欄內(nèi)注明“同意報考”,并加蓋單位公章,一并審核。凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假的,即取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。資格審查(復(fù)審)不合格,未達(dá)到面試規(guī)定比例,需補充人員的,應(yīng)在達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線人員中按成績排名從高到低依次遞補。

  六、面試

  資格審查(復(fù)審)合格人員全部進(jìn)入面試。面試由市委組織部、市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織。面試主要測試應(yīng)試者履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分,未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線人員,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。

  設(shè)定加試崗位將在面試前進(jìn)行加試。加試人選按照筆試成績從高到低1:4的比例確定;加試后,由用人部門確定加試合格分?jǐn)?shù)線,加試合格進(jìn)入面試成績=筆試成績×50%+加試成績×50%,按照進(jìn)入面試成績從高到低1:2的比例,確定進(jìn)入面試人選。若加試人員加試成績均未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線,公開遴選職位取消。

  七、體檢與考察

  面試結(jié)束后,對考生成績進(jìn)行加權(quán)匯總,非加試崗位總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%;加試崗位總成績=筆試成績×25%+加試成績×25%+面試成績×50%。根據(jù)總成績,按擬遴選人數(shù)1∶1的比例從高分到低分確定進(jìn)入體檢考察人選??偝煽儾⒘姓甙疵嬖嚦煽兣判虼_定進(jìn)入體檢和考察人選??偝煽?、筆試成績、面試成績均保留兩位小數(shù)。

  體檢由市委組織部、市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,有行業(yè)(專業(yè))體檢要求的,按其要求執(zhí)行。

  考察工作由各遴選單位負(fù)責(zé)實施,主要考察報考者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作實績、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況;核實報考者是否符合規(guī)定的報考資格條件,確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確。

  對體檢和考察不合格者,取消其遴選入圍資格,但不再進(jìn)行遞補。

  八、公示與辦理相關(guān)手續(xù)

  1.公示。考察結(jié)束后,市委組織部、市人力資源和社會保障局對擬遴選人員進(jìn)行網(wǎng)上統(tǒng)一公示,公示內(nèi)容為姓名、性別、準(zhǔn)考證號、報考職位、現(xiàn)任職務(wù)及任職時間、筆試和面試成績等,公示期為7天,同時公布舉報電話,接受社會監(jiān)督。

  2.辦理手續(xù)。公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響遴選的人員,按照有關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)任等相關(guān)手續(xù)。

  3.任職。在原單位擔(dān)任正科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或主任科員的,轉(zhuǎn)任遴選單位主任科員;在原單位擔(dān)任副科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或副主任科員的,轉(zhuǎn)任遴選單位副主任科員;在原單位擔(dān)任科員職務(wù)的,轉(zhuǎn)任遴選單位科員。

  九、紀(jì)律與監(jiān)督

  公開遴選公務(wù)員工作,是樹立面向基層用人導(dǎo)向,拓展公務(wù)員選用視野,調(diào)整和改善市級機關(guān)公務(wù)員隊伍結(jié)構(gòu)的重要舉措,政策性強、涉及面廣、敏感度高,市級公務(wù)員主管部門將加強對遴選過程的監(jiān)督與管理,嚴(yán)肅工作紀(jì)律。報名參加公開遴選的公務(wù)員(工作人員),要嚴(yán)格按照公告的要求,進(jìn)行網(wǎng)上報名、資格審查、繳費、筆試、資歷評價和面試等,填報的信息和提供的原始證件、檔案材料和各類證書須真實有效,嚴(yán)禁弄虛作假,搞不正之風(fēng),嚴(yán)格遵守筆試、面試工作紀(jì)律,對提供虛假材料和違反考試紀(jì)律的考生,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將取消其遴選資格,通報考生現(xiàn)工作單位,情節(jié)嚴(yán)重的,將依法進(jìn)行處理。

  十、咨詢電話

  遴選政策咨詢電話:

  市委組織部 5534027

  市人力資源和社會保障局 5583565

  報考網(wǎng)絡(luò)技術(shù)咨詢電話:

  市人力資源和社會保障局信息中心 5513862

  

  中共鞍山市委組織部

  鞍山市人力資源和社會保障局

  2013年10月22日

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