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2013年國家質(zhì)檢總局選調(diào)公務(wù)員公告

更新時(shí)間:2013-10-14 10:06:30 來源:|0 瀏覽0收藏0

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摘要 2013年國家質(zhì)檢總局選調(diào)公務(wù)員公告

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  為加強(qiáng)質(zhì)檢工作政策研究,優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),增強(qiáng)隊(duì)伍活力,拓寬選人渠道,經(jīng)研究決定,面向全國質(zhì)檢系統(tǒng)和北京市所屬黨政機(jī)關(guān),在京的國有企事業(yè)單位、人民團(tuán)體和群眾團(tuán)體中從事公務(wù)的人員范圍內(nèi),為國家質(zhì)檢總局機(jī)關(guān)公開選調(diào)3名工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、基本原則

  按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則進(jìn)行公開選調(diào)工作。

  二、選調(diào)職位

  國家質(zhì)檢總局辦公廳政策研究室正處級以下非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)3個(gè)職位,從事政策研究和綜合文字材料草擬等工作。

  三、資格條件

  按照國家公務(wù)員管理的有關(guān)規(guī)定,面向北京市的報(bào)名人員應(yīng)為北京市所屬的黨政機(jī)關(guān),在京的國有企事業(yè)單位、人民團(tuán)體和群眾團(tuán)體中從事公務(wù)的人員范圍內(nèi):

  (一)公務(wù)員身份人員,需為處級以下職務(wù)。非公務(wù)員身份人員,若為單位的行政管理人員,需為處級職務(wù),并具備累計(jì)工作年限大學(xué)本科畢業(yè)的應(yīng)在11年以上,碩士研究生畢業(yè)的應(yīng)在8年以上,博士研究生畢業(yè)的應(yīng)在5年以上的條件;若為專業(yè)技術(shù)人員,任正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)或任副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)2年以上。

  (二)國家全日制普通高校大學(xué)本科以上學(xué)歷。

  (三)近三年年度考核等次為稱職或合格以上。

  (四)在現(xiàn)所在單位應(yīng)工作3年以上,具有較扎實(shí)的政策研究能力和綜合文字功底,在國家公開出版物(具有國家正式出版刊號的出版物)上發(fā)表文章2篇以上。

  (五)戶籍在北京市西城、東城、海淀、朝陽、豐臺、石景山區(qū)范圍內(nèi)。

  (六)身體健康。

  (七)年齡為40歲以下。

  上述年齡、年限計(jì)算截止時(shí)間為2013年12月31日。

  凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消其選調(diào)資格。

  四、選調(diào)辦法

  (一)選調(diào)分筆試、面試、考察等階段。按照用什么考什么的原則,側(cè)重考測政治理論能力、文字概括能力、起草綜合性文稿能力和研究分析能力。

  (二)筆試后,按筆試分?jǐn)?shù)排名(含質(zhì)檢系統(tǒng)入圍人員),前16名進(jìn)入面試階段。

  (三)總分由筆試分、面試分2部分組成,每部分各占總分50%。

  (四)總分前8名進(jìn)行考察階段。

  (五)經(jīng)過考察,最后確定選調(diào)人員。

  五、實(shí)施步驟

  (一)自愿報(bào)名。本公告發(fā)布后即可開始報(bào)名,符合資格條件的報(bào)名者,將填寫好的《國家質(zhì)檢總局公開選調(diào)報(bào)名表》(見附件),按干部管理權(quán)限由本人交組織人事部門審核蓋章后,傳真至國家質(zhì)檢總局(010)82260230。報(bào)名截止日為2013年10月23日12時(shí)。

  報(bào)名表可在國家質(zhì)檢總局外網(wǎng)(www.aqsiq.gov.cn→信息公開→工作通知欄)上下載。

  (二)通知考試。通知符合資格條件報(bào)考人員有關(guān)筆試事項(xiàng)。

  (三)筆試。筆試于2013年10月下旬進(jìn)行,筆試滿分為100分。應(yīng)試者進(jìn)入考場,需出示身份證、工作證,提交報(bào)名表原件和發(fā)表文章的復(fù)印件。

  考生可以通過咨詢電話咨詢本人成績。

  (四)面試。面試考場設(shè)在北京。面試采取無領(lǐng)導(dǎo)小組討論和結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合的方式。

  面試計(jì)分方式為,對每名應(yīng)試者,去掉全體考官中的一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,其余分?jǐn)?shù)之和的平均值即為該應(yīng)試者的得分,滿分為100分。

  (五)考察和體檢。依據(jù)國家公務(wù)員有關(guān)管理規(guī)定,根據(jù)筆試和面試成績總分,按從高到低的順序,對前8名考生進(jìn)行考察。如遇末位同分情況,一并入圍考察。進(jìn)入考察環(huán)節(jié)人員名單在www.aqsiq.gov.cn網(wǎng)上公布。

  體檢在面試結(jié)束后,組織入圍人員進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  (六)試用期和辦理手續(xù)。根據(jù)選調(diào)考試成績、考察和體檢結(jié)果,經(jīng)局黨組研究,提出選調(diào)入圍人員,在國家質(zhì)檢總局外網(wǎng)公示,公示期7天。公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響調(diào)動的,經(jīng)試用3個(gè)月考核合格后辦理調(diào)動等相關(guān)手續(xù)。

  六、組織紀(jì)律

  公開選調(diào)工作是選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,必須嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定和人事工作紀(jì)律,堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象,自覺接受組織監(jiān)督和群眾監(jiān)督。對違反工作紀(jì)律的工作人員、參選人員,按照相關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

  咨詢電話:(010)82262031、82260616

  附件:報(bào)名表.doc

  質(zhì)檢總局辦公廳

  2013年9月29日

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