2013年河北省衡水市事業(yè)單位考試公告
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2013年衡水市市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施方案按照市政府批準(zhǔn)的2013年度市直事業(yè)單位增人計(jì)劃,擬向社會(huì)公開(kāi)招聘市直事業(yè)單位工作人員。為保證此次公開(kāi)招聘工作的順利進(jìn)行,特制定本方案。
一、招聘對(duì)象及條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2、遵守憲法和法律;
3、具有良好的品行和職業(yè)道德;
4、未就業(yè)的2013年畢業(yè)的全日制普通高校畢業(yè)生;
5、往屆未就業(yè)或本市基層就業(yè)(不含市縣鄉(xiāng)機(jī)關(guān)和事業(yè)單位)的全日制普通高校畢業(yè)生,年齡在30周歲以下(1983年10月10日后出生,含10月10日出生),崗位有其他要求的以崗位要求為準(zhǔn);
6、具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的條件;(詳見(jiàn)招聘崗位具體條件要求)
7、“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”是指:服務(wù)期滿的“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作(大學(xué)生村官)”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶計(jì)劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員;
8、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的、曾被開(kāi)除公職的人員,法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員,不得應(yīng)聘。
二、報(bào)名方法
報(bào)名時(shí)間:10月21日至10月23日(10月23日下午5:30截止)
報(bào)名地點(diǎn):衡水科技工程學(xué)校餐廳樓2樓(紅旗大街2199號(hào))
本次招聘實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,每人限報(bào)考一個(gè)事業(yè)單位的一個(gè)崗位。填寫資格審查表一式兩份(表格自行下載,內(nèi)容必須由本人手工填寫,打印無(wú)效),本人持身份證、畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證(基層項(xiàng)目服務(wù)期滿的畢業(yè)生持相關(guān)證書)、近期同版一寸免冠彩色照片4張。往屆本市基層就業(yè)的考生還需出具本市基層就業(yè)工作證明。
報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡填寫信息有錯(cuò)誤的,后果自負(fù)。所留聯(lián)系電話保持聯(lián)絡(luò)暢通。
報(bào)名由招聘單位初審,市人力資源和社會(huì)保障局復(fù)審,復(fù)審合格的,考生將資格審查表一份交市人力資源和社會(huì)保障局,一份交報(bào)考單位留存,報(bào)考單位登記后,現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放準(zhǔn)考證。
請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注衡水市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)“(網(wǎng)址:http://www.hehs.hrss.gov.cn/)。
三、考試
考試采取筆試、面試的方式進(jìn)行。本次考試不指定考試用書,不舉辦也不委托任何單位舉辦考前培訓(xùn)班。
(一)筆試。
報(bào)考衛(wèi)生類筆試為A卷,筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)知識(shí)。滿分100分。
報(bào)考其他事業(yè)單位(含醫(yī)院非衛(wèi)生類專業(yè))的筆試為B卷,筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)。滿分100分;
衛(wèi)生類和其他類的筆試成績(jī)分別劃定最低合格分?jǐn)?shù)線。對(duì)在筆試最低合格分?jǐn)?shù)線以上的考生,根據(jù)招聘計(jì)劃和筆試總成績(jī),分職位按3:1的比例確定進(jìn)入面試人選,比例內(nèi)末位筆試成績(jī)并列的都進(jìn)入面試人選。
筆試時(shí)間為2013年10月26日,具體時(shí)間安排及考試地點(diǎn)詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》。考生可登陸”衡水市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)“查詢筆試成績(jī)和進(jìn)入面試人員名單。
(二)面試滿分100分。面試由用人單位負(fù)責(zé),面試方案須經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)備案。
(三)按考生綜合考試成績(jī),確定進(jìn)入體檢考生名單
考生綜合考試成績(jī)計(jì)算公式為:綜合考試成績(jī)=筆試成績(jī)+面試成績(jī)。根據(jù)招聘計(jì)劃和考生綜合考試成績(jī),分職位按1:1的比例確定體檢人員名單。比例內(nèi)末位綜合考試成績(jī)?nèi)绯霈F(xiàn)并列,面試成績(jī)高者優(yōu)先。
四、體檢
體檢的標(biāo)準(zhǔn)按照人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)),人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)),人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào)),國(guó)家公務(wù)員局考試錄用司、衛(wèi)生部醫(yī)政司《關(guān)于對(duì)〈關(guān)于明確公務(wù)員錄用體檢中肝臟生化標(biāo)準(zhǔn)的請(qǐng)示〉答復(fù)的函》(國(guó)公考錄函〔2010〕13號(hào))執(zhí)行。有行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢合格的考生確定為考核對(duì)象。
五、考核
對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考核。考核主要考察擬聘人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況??己撕细袢藛T作為擬聘用人選進(jìn)行公示。公示無(wú)異議或有異議但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的,由主管部門提出聘用意見(jiàn),報(bào)人力資源和社會(huì)保障部門審批后,按照有關(guān)規(guī)定,辦理相關(guān)手續(xù)。
體檢、考核不合格者,由主管部門及相關(guān)事業(yè)單位書面提出取消聘用資格的意見(jiàn),報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局審核。
凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、面試、體檢、考核、報(bào)到等情況的,均視為自動(dòng)放棄招聘資格。資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程,在任何環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)考生填報(bào)情況不實(shí),不符合報(bào)考條件的及整個(gè)招聘過(guò)程中有其他違規(guī)違紀(jì)行為者,一經(jīng)查實(shí)即取消聘用資格。
教育部門直屬事業(yè)單位除基層項(xiàng)目專項(xiàng)計(jì)劃外的人員招聘,由教育部門按統(tǒng)一招聘的形式組織實(shí)施。
本方案由市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
附件:
1、2013年度市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘計(jì)劃表.xls
2、事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員資格審查表.doc
衡水市人力資源和社會(huì)保障局
二O一三年十月十日
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