2013年中國石榴研究院招聘簡章

更新時間：2013-07-08 09:18:02 來源：|0

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摘要 2013年中國石榴研究院招聘簡章

　　個性課程：2014年公務(wù)員個性輔導(dǎo)：申論批改技巧專講沖刺密卷個性定制

　　根據(jù)工作需要，按照《棗莊市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(室字[2007]32號)的有關(guān)規(guī)定，中國石榴研究院(為山東省棗莊市嶧城區(qū)人民政府直屬的全額事業(yè)單位)面向全國公開招聘專業(yè)技術(shù)崗位工作人員5人?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘崗位專業(yè)、資格條件、人數(shù)

　　(一)招聘崗位專業(yè)、人數(shù)

　　果樹學(xué)專業(yè)，碩士及以上學(xué)歷2人;

　　園藝專業(yè)(果樹方向)、林學(xué)專業(yè)(經(jīng)濟(jì)林方向)，本科及以上學(xué)歷3人。

　　(二)資格條件

　　1、具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正;

　　2、具有扎實的專業(yè)理論功底，熱愛事業(yè)，學(xué)風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，勤奮敬業(yè)，能夠勝任北方果樹科研、技術(shù)推廣等工作;

　　3、具有相關(guān)專業(yè)全日制普通高校畢業(yè)文憑;因工作性質(zhì)有地域性，畢業(yè)院校應(yīng)為長江以北的相關(guān)院校;

　　4、屬在職人員應(yīng)聘的，應(yīng)提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信;

　　5、年齡應(yīng)在30周歲(1983年7月5日以后出生;應(yīng)屆畢業(yè)生不限)以下;

　　6、身體健康，符合相關(guān)聘用體檢標(biāo)準(zhǔn);

　　7、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人不能應(yīng)聘;曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務(wù)員考試和事業(yè)單位公開招聘中有作弊行為的人員，以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員，不能應(yīng)聘。

　　二、招聘程序、辦法

　　(一)報名

　　本次考試報名采取統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費的方式進(jìn)行。

　　報名時間： 2013年7月24日09：00至7月30日17：00。

　　查詢時間： 2013年7月25日09：00至7月31日17：00。

　　報名網(wǎng)址： www.ycq.gov.cn(嶧城區(qū)人民政府網(wǎng)站)www.ycqrsj.gov.cn (嶧城區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站)

　　網(wǎng)上報名按以下程序進(jìn)行：

　　1、提交報名申請。報名人員可在2013年7月24日至7月30日登錄相關(guān)網(wǎng)站，提交報名申請，填寫《報名登記表》和《誠信承諾書》，報名人員應(yīng)上傳本人近期免冠2寸正面證件電子照片(格式為.jpg格式，大小為20KB以下)。報名人員必須使用第二代身份證號進(jìn)行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。報名時，提交的報名申請材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確。報名人員提供虛假報名申請材料的，一經(jīng)查實，即取消本次報名資格，且5年內(nèi)不得參加事業(yè)單位公開招聘。

　　2、查詢資格審查結(jié)果。對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。報名人員請于2013年7月25日至7月31日登錄相關(guān)網(wǎng)站查詢是否通過資格審查。

　　3、查詢報名序號。通過資格審查的人員，請于2013年 7月31日后登錄相關(guān)網(wǎng)站查詢報名序號。報名序號是報名人員報名確認(rèn)和下載打印準(zhǔn)考證等事項的重要依據(jù)和關(guān)鍵字，請務(wù)必牢記。

　　4、網(wǎng)上繳費。報名人員在網(wǎng)上提交報名信息后，可在查詢時間內(nèi)登陸網(wǎng)站，查詢報名資格初審結(jié)果。通過資格初審的人員，要于7月25日09：00至7月31日17：00，登錄相關(guān)網(wǎng)站，進(jìn)行網(wǎng)上繳費，逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的，視作放棄。未按期參加報名確認(rèn)并繳費者視為自動放棄考試。按照棗莊市物價局的有關(guān)規(guī)定網(wǎng)上繳納考務(wù)費40元。

　　5、報名結(jié)束后，對應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到計劃聘用人數(shù)3倍的招聘崗位，按照1:3的比例相應(yīng)核減招聘計劃，并通過相關(guān)網(wǎng)站向社會公布。

　　6、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。報名確認(rèn)成功后，報名人員請于2013年8月5日至8月6日，登錄相關(guān)網(wǎng)站下載打印準(zhǔn)考證，同時下載打印《事業(yè)單位公開招聘報名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》(以備參加面試時使用)。

　　(二)考試

　　1、筆試。

　　筆試時間：2013年8月11日09：00――11:00

　　筆試主要考查職位所需的基本素質(zhì)和基本能力。筆試地點及注意事項詳見《準(zhǔn)考證》。筆試形式為閉卷，滿分為100分。筆試內(nèi)容為果樹學(xué)及相關(guān)基礎(chǔ)知識。

　　2、面試。筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績，從高分到低分按招聘專業(yè)崗位人數(shù)1:3的比例確定面試人員。達(dá)不到該比例的，按實有人數(shù)確定。進(jìn)入面試的報名人員，在面試人員名單確定之后，需在2013年8月21日09:00――17:00到棗莊市嶧城區(qū)人力資源和社會保障局提交本人相關(guān)證明材料、《報名登記表》、《誠信承諾書》及2寸近期同底版免冠照片3張。相關(guān)證明材料主要包括：全日制普通高校學(xué)歷學(xué)位證書、身份證、戶口簿原件及一份復(fù)印件，有工作單位的人員要提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信。全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生報名的，提交學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表和就業(yè)協(xié)議書。取得面試資格的報名人員未按要求提交有關(guān)材料的，則視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報名條件的，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補(bǔ)。

　　(1)面試主要測評應(yīng)聘人員的理論素養(yǎng)、思維能力、創(chuàng)新能力以及與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力等方面內(nèi)容。

　　(2)面試按百分制打分并計算平均分(分別去掉一個最高分和一個最低分)。

　　(3)面試具體時間、地點、注意事項等以相關(guān)網(wǎng)站公布為準(zhǔn)。

　　(4)參加面試人員需繳納面試費70元。

　　3、考試總成績的計算。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。計算公式：總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。按總成績從高分到低分排序，按照招聘計劃錄取。當(dāng)總成績出現(xiàn)并列時，按筆試成績從高分到低分確定體檢考核人員，再次出現(xiàn)并列時追加招聘計劃。

　　(三)體檢、考核

　　體檢、考核由山東省棗莊市嶧城區(qū)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織進(jìn)行。按照總成績，根據(jù)報名崗位，由高分到低分按照招聘人數(shù)1∶1的比例，確定進(jìn)入考核、體檢范圍人選。對參加面試人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的職位，進(jìn)入考核體檢范圍人員的考試總成績，不得低于進(jìn)入考核體檢范圍其他人員的最低考試總成績。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費自理。按照招聘條件范圍，對入圍人員的德、能、勤、績等方面進(jìn)行全面考核。體檢或考核不合格者取消錄取資格。因自愿放棄考核、體檢資格;考核、體檢不合格;考核、體檢合格后又自愿放棄的;所空缺名額不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　(四)公示、聘用

　　為增強(qiáng)工作的透明度，確保每個考生機(jī)會平等、過程平等，加大監(jiān)督力度，對以下環(huán)節(jié)進(jìn)行公示：一是對筆試成績進(jìn)行公示;二是對面試成績進(jìn)行公示;三是對擬聘用人員進(jìn)行公示。公示期各7天。對體檢、考核合格，公示無異議的人員，由中國石榴研究院提出聘用意見，報山東省棗莊市嶧城區(qū)人力資源和社會保障局核準(zhǔn)備案。符合聘用條件的，由山東省棗莊市嶧城區(qū)人力資源和社會保障局發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員通知書》辦理相關(guān)手續(xù)，雙方按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行一年試用期;試用期滿，經(jīng)考核合格，按規(guī)定享受事業(yè)單位相關(guān)工資待遇，須在中國石榴研究院服務(wù)5年以上;考核不合格者，取消聘用資格。

　　三、紀(jì)律與監(jiān)督

　　整個招聘工作，嚴(yán)格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格堅持規(guī)定條件、程序和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊，一旦發(fā)現(xiàn)立即取消考生的考試或聘用資格。招聘工作接受紀(jì)檢(監(jiān)察)機(jī)關(guān)和社會監(jiān)督。對違反考試、錄用紀(jì)律的人員，一經(jīng)查實，即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

　　咨詢電話：0632―7777016

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